Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 1 октября 2012 г. N 466 "Об утверждении административного регламента" (с изменениями и дополнениями)

Приложение 1. Административный регламент предоставления государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров

Приложение 2. Перечень должностных лиц департамента труда и занятости населения Вологодской области, ответственных за предоставление государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 1 октября 2012 г. N 466
"Об утверждении административного регламента"

С изменениями и дополнениями от:

10 января 2014 г., 16 января, 15 октября, 6 ноября 2015 г., 25 января, 23 мая, 22 июня 2016 г., 20 февраля, 26 мая, 24 ноября 2017 г.

Информация об изменениях:

Преамбула изменена с 8 декабря 2017 г. - Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 24 ноября 2017 г. N 488

См. предыдущую редакцию

В соответствии с постановлением Правительства области от 5 декабря 2016 года N 1099 "О Порядках разработки и утверждения административных регламентов исполнения государственных функций, административных регламентов предоставления государственных услуг органами исполнительной государственной власти области" приказываю:

1. Утвердить:

- административный регламент предоставления государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров (приложение 1);

- перечень должностных лиц Департамента труда и занятости населения области (далее - Департамент), ответственных за предоставление государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров (приложение 2).

2. Отделу трудовых отношений, оплаты труда и развития социального партнерства управления труда Департамента (Скворцова И.А.) обеспечить размещение настоящего приказа и текста административного регламента в областной газете "Красный Север", на официальных сайтах Правительства области и Департамента.

3. Исключен.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 3

4. Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

Начальник Департамента

И.П. Даценко

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Получить бесплатный доступ

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Административный регламент устанавливает стандарт предоставления государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров. Заявителями на получение услуги являются работодатели, представители работодателей. Государственная услуга предоставляется департаментом труда и занятости населения Вологодской области, комитетом социальной защиты населения города Череповца.

Приведен перечень необходимых документов для оказания государственной услуги: письменное обращение о проведении регистрации; коллективный договор (в количестве экземпляров по числу подписавших сторон с приложениями, упомянутыми в содержании, и одна копия для департамента (комитета); протокол разногласий (в случае недостижения согласия между сторонами социального партнерства); документы, подтверждающие полномочия представителей сторон. Предоставление услуги осуществляется на безвозмездной основе. Указаны сроки исполнения услуги.

Результатом предоставления государственной услуги является регистрация коллективного договора с проставлением регистрационного номера и даты регистрации и фиксированием соответствующей информации в журнале уведомительной регистрации коллективного договора.

Урегулированы вопросы обжалования решений и действий (бездействия), принятых в ходе оказания услуги.

Приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 1 октября 2012 г. N 466 "Об утверждении административного регламента"

Настоящий приказ вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования

Текст приказа опубликован в газете "Красный Север" от 16 октября 2012 г. N 195

В настоящий документ внесены изменения следующими документами:

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 4 августа 2022 г. N 277

Изменения вступают в силу с 15 августа 2022 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 27 июня 2022 г. N 207

Изменения вступают в силу с 10 июля 2022 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 11 июня 2021 г. N 213

Изменения вступают в силу с 22 июня 2021 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 25 октября 2019 г. N 553

Изменения вступают в силу с 5 ноября 2019 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 4 октября 2018 г. N 459

Изменения вступают в силу с 18 октября 2018 г.

Подпункт 12.2.2 пункта 12 названного приказа вступает в силу с 16 октября 2018 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 20 августа 2018 г. N 398

Изменения вступают в силу с 31 августа 2018 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 24 ноября 2017 г. N 488

Изменения вступают в силу с 8 декабря 2017 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 26 мая 2017 г. N 228

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного приказа

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 20 февраля 2017 г. N 72

Изменения вступают в силу с 1 марта 2017 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 22 июня 2016 г. N 233

Изменения вступают в силу с 1 июля 2016 г.

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 23 мая 2016 г. N 161

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного приказа

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 25 января 2016 г. N 17

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного приказа

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 6 ноября 2015 г. N 444

Изменения вступают в силу со дня принятия названного приказа

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 15 октября 2015 г. N 410

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного приказа

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 16 января 2015 г. N 10

Изменения вступают в силу со дня принятия названного приказа

Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 10 января 2014 г. N 3

Изменения вступают в силу по истечении десяти дней после дня официального опубликования названного приказа

Приложение 1. Административный регламент предоставления государственной услуги по уведомительной регистрации коллективных договоров

Приложение 2. Примерная форма заявления о проведении уведомительной регистрации коллективного договора

Приложение 4. Уведомление об отказе в проведении уведомительной регистрации коллективного договора

Приложение 5. Уведомление о регистрации коллективного договора

Приложение 6. Уведомительная регистрация коллективного договора/изменений и дополнений к коллективному договору

С изменениями и дополнениями от:

Информация об изменениях:

Информация об изменениях:

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас