Приложение N 3

Приложение N 3
к постановлению Администрации
города Вологды
От 15.05.2014 N 3406

ГАРАНТ:

См. данную форму в редакторе MS-Word

"Приложение N 3
к Положению о порядке и условиях
установления выплат стимулирующего
характера руководителю муниципального
бюджетного учреждения "Ритуал"

                               Перечень

             нарушений, при наличии которых руководителю

            муниципального бюджетного учреждения "Ритуал"

                 не начисляется премиальная выплата

                     по итогам работы за месяц

Руководитель ____________________________________________________________

                            (фамилия, имя, отчество)

Период ___________________________

N п/п	Вид нарушения	Факт нарушения
1	2	3
1	Наложение дисциплинарного взыскания на руководителя Учреждения в отчетном периоде
2	Нанесение руководителем Учреждения своими действиями (бездействием) материального ущерба Учреждению
3	Несоблюдение требований действующего законодательства Российской Федерации при осуществлении финансово-хозяйственной деятельности, выявленное по результатам проверки, ревизии финансово-хозяйственной деятельности Учреждения или аудиторской проверки Учреждения (учитывается при рассмотрении вопросов премирования за месяц, в котором был подписан акт ревизии, акт проверки, отчет (заключение) аудитора)
4	Наличие фактов нарушения законодательства об охране труда, несчастных случаев, случаев производственного травматизма
5	Выявление в Учреждении нарушений правил противопожарной безопасности, технической эксплуатации и содержания объектов, переданных в оперативное управление Учреждению
6	Несвоевременное и (или) некачественное выполнение приказов, распоряжений, решений, указаний, поручений Главы города Вологды, руководителя Департамента градостроительства и инфраструктуры Администрации города Вологды
7	Наличие фактов использования имущества Учреждения не по целевому назначению, не в соответствии с видами деятельности, установленными уставом Учреждения. Наличие фактов нанесения ущерба или хищения муниципальной собственности, переданной в оперативное управление Учреждению

Руководитель муниципального

бюджетного учреждения "Ритуал"           _____________ __________________

                                           (подпись)       (Ф.И.О.)

"__" _______________ 20__ г.

Главный бухгалтер муниципального

бюджетного учреждения "Ритуал"           _____________ __________________

                                           (подпись)       (Ф.И.О.)

"__" _______________ 20__ г.

Согласовано:

Председатель Комиссии по подготовке предложений,

касающихся регулирования трудовых отношений

с руководителями муниципальных учреждений,

подведомственных Департаменту

градостроительства и инфраструктуры

Администрации города Вологды                  _____________ _____________

                                                (подпись)     (Ф.И.О.)".

"__" _______________ 20__ г.