Постановление Правительства Вологодской области от 10 января 2006 г. N 1 "О Порядке назначения и выплаты единовременного денежного пособия в случае гибели работников учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Вологодской области"

В целях реализации закона области от 1 июня 2005 года N 1290-ОЗ "О единовременном денежном пособии в случае гибели работников учреждения здравоохранения, находящихся в ведении Вологодской области" Правительство области постановляет:

Утвердить Порядок назначения и выплаты единовременного денежного пособия в случае гибели работников учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Вологодской области (прилагается).

По поручению Губернатора области

первый заместитель

Губернатора области

Н.В. Костыгов

Порядок
назначения и выплаты единовременного денежного пособия в случае гибели
работников учреждений здравоохранения, находящихся в ведении
Вологодской области
(утв. постановлением Правительства Вологодской области от 10 января 2006 г. N 1)

1. Настоящий Порядок регулирует назначение и выплату единовременного денежного пособия, предусмотренного статьей 1 закона области от 1 июня 2005 года N 1290-ОЗ "О единовременном денежном пособии в случае гибели работников учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Вологодской области".

2. Единовременное денежное пособие в случае гибели работников учреждений здравоохранения, находящихся в ведении Вологодской области, при исполнении ими трудовых обязанностей или профессионального долга во время оказания медицинской помощи или проведения научных исследований (далее - пособие) выплачивается членам их семей:

а) супруге (супругу), состоящей (состоящему) на день гибели (смерти) в зарегистрированном браке с работником;

б) детям, не достигшим возраста 18 лет или старше этого возраста, если они стали инвалидами до достижения ими возраста 18 лет, а также детям, обучающимся в образовательных учреждениях по очной форме обучения, - до окончания обучения, но не более чем до достижения ими возраста 23 лет;

в) лицам, находящимся на иждивении погибшего работника;

г) родителям погибшего работника.

В случае если на получение пособия имеют право одновременно несколько лиц из числа членов семьи, предусмотренных настоящим пунктом, выплата пособия производится одному из них при представлении письменного согласия на это других членов семьи погибшего.

3. Пособие назначается на основании установленного факта гибели работника при исполнении им своих трудовых обязанностей или профессионального долга во время оказания медицинской помощи или проведения научных исследований.

4. По факту гибели работника областным учреждением здравоохранения, в котором он работал, проводится расследование в порядке, установленном действующим законодательством.

По итогам расследования оформляется акт, в котором указываются причины гибели и связь гибели с исполнением работником своих трудовых обязанностей или профессионального долга во время оказания медицинской помощи или проведения научных исследований.

Акт составляется по форме N 4, утвержденной постановлением Минтруда России от 24 октября 2002 года N 73 "Об утверждении форм документов, необходимых для расследования и учета несчастных случаев на производстве, и положения об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях".

5. Пособие выплачивается в размере 120 должностных окладов. Пособие исчисляется исходя из оклада в рублях, установленного на день выплаты по должности, которую занимал работник.

6. Для получения пособия лица, имеющие право на его получение, обращаются в областное учреждение здравоохранения, в котором работал погибший работник (далее - учреждение здравоохранения) и предоставляют следующие документы:

- заявление о выплате единовременного пособия с указанием всех членов семьи погибшего, имеющих право на выплату;

- копия свидетельства о смерти;

- копия документа, удостоверяющего личность заявителя (паспорт);

- справка о составе семьи с места жительства;

- копия свидетельства о браке, копия свидетельства о рождении, решение суда об установлении отцовства, решение органа местного самоуправления об установлении опеки (попечительства), иные документы, подтверждающие статус лиц, указанных в пункте 2 настоящего Порядка;

- справка образовательного учреждения об обучении по очной форме ребенка в возрасте от 18 до 23 лет с указанием даты начала обучения;

- копия справки ГСМСЭ, подтверждающей установление инвалидности ребенку до достижения им возраста 18 лет (для детей, достигших 18-летнего возраста).

При необходимости могут быть затребованы другие документы.

7. Документы, указанные в пункте 6 настоящего Порядка, представляются заявителем (заявителями) лично с предъявлением документа, удостоверяющего личность заявителя, либо через представителя, уполномоченного на это в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

8. Датой подачи заявления считается день представления всех необходимых документов для рассмотрения вопроса о выплате пособия.

9. Руководитель учреждения здравоохранения в течение месяца со дня поступления документов принимает решение о выплате единовременного денежного пособия или об отказе в его выплате.

В случае принятия решения об отказе в выплате пособия учреждение здравоохранения в двухнедельный срок сообщает заявителю о принятом решении в письменной форме с обязательным указанием причин отказа. Заявитель вправе обжаловать это решение в судебном порядке.

10. Выплата пособия производится учреждением здравоохранения в месячный срок со дня принятия решения о выплате пособия.

11. Пособия, выплаченные гражданам в соответствии с представленными ими документами, содержащими недостоверные сведения, а также в результате сокрытия ими данных, влияющих на назначение пособия, подлежат возмещению указанными гражданами, а при отказе от добровольного возмещения взыскиваются в судебном порядке.

12. Пособие выплачивается за счет средств областного бюджета.