Приложение. Положение о порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда"

Приложение

Положение о порядке и условиях присвоения звания
"Ветеран труда"
(утв. постановлением Правительства Вологодской области
от 27 декабря 2006 г. N 1416)

1. Положение о порядке и условиях присвоения звания "Ветеран труда" (далее - Положение) разработано в соответствии со статьей 7 Федерального закона от 12 января 1995 года N 5-ФЗ "О ветеранах", на основании статьи 1 закона области от 1 июня 2005 года N 1285-ОЗ "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан".

2. Настоящее Положение определяет порядок и условия присвоения звания "Ветеран труда" гражданам, проживающим на территории Вологодской области.

3. Звание "Ветеран труда" присваивается:

а) лицам, награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет;

б) лицам, начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

4. Звание "Ветеран труда" присваивается постановлением Губернатора области.

5. Лица, претендующие на присвоение звания "Ветеран труда", подают заявления по форме, предусмотренной приложением 1 к настоящему Положению, и представляют подтверждающие документы вместе с их копиями и фотографию размером 3 х 4 см в:

- органы местного самоуправления муниципальных районов области и города Череповца (по месту жительства граждан, проживающих на территории соответствующего муниципального района или города Череповца);

- управление труда и социального развития по муниципальному образованию "Город Вологда" Вологодской области (для граждан, проживающих на территории муниципального образования "Город Вологда") (далее - уполномоченные органы в сфере социальной защиты населения).

6. Для лиц, награжденных орденами или медалями, либо удостоенных почетных званий СССР или Российской Федерации, либо награжденных ведомственными знаками отличия в труде и имеющих трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет, документами, подтверждающими основание присвоения звания "Ветеран труда" являются:

а) орденские книжки, удостоверения к медалям, званиям, ведомственным знакам отличия в труде, грамоты и благодарности федеральных органов исполнительной власти;

б) документы, подтверждающие трудовой стаж, необходимый для назначения пенсии по старости или за выслугу лет.

Для лиц, начавших трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны и имеющих трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, документами, подтверждающими основание присвоения звания "Ветеран труда" являются:

а) документы, подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года;

б) документы, подтверждающие трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин.

7. Уполномоченные органы в сфере социальной защиты населения по месту жительства принимают заявления лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", проводят сбор, проверку полноты и наличия всех необходимых документов, подтверждающих основания присвоения звания "Ветеран труда", заверяют их копии.

Все документы принимаются от граждан по предъявлении паспорта или иного документа, удостоверяющего личность.

У лиц, являющихся пенсионерами, ответственным лицом уполномоченного органа в сфере социальной защиты населения в представленных заявлениях делается запись о наличии у них стажа работы на основании базы данных получателей пенсий либо на основании справки органов, осуществляющих их пенсионное обеспечение.

У лиц, не являющихся пенсионерами, ответственным лицом уполномоченного органа в сфере социальной защиты населения в представленных заявлениях делается отметка о наличии трудового стажа заявителя на день подачи заявления на основании документов, подтверждающих трудовой стаж.

В заявлениях лиц, начавших трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны (с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года) и имеющих трудовой стаж не менее 40 лет для мужчин и 35 лет для женщин, указывается дата начала трудовой деятельности и общий трудовой стаж, подтвержденный трудовыми книжками, справками, выданными архивными учреждениями и организациями.

На обратной стороне представленной с документами фотографии указываются фамилия, имя, отчество владельца.

После проведенного сбора и проверки необходимых документов в 20-дневный срок с момента подачи заявления уполномоченными органами в сфере социальной защиты населения составляется список лиц, претендующих на присвоение звания "Ветеран труда", и вместе с необходимыми документами и фотографиями направляется в департамент труда и социального развития области.

8. Департамент труда и социального развития области проводит проверку представленных документов, в 30-дневный срок со дня их поступления готовит проект постановления Губернатора области о присвоении звания "Ветеран труда", оформляет удостоверения.

9. Удостоверение ветерана труда установленного образца оформляется в соответствии с Инструкцией о порядке заполнения, выдачи и учета удостоверений ветерана, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 27 апреля 1995 года N 423.

Записи, произведенные в удостоверении, заверяются путем факсимильного воспроизведения подписи начальника департамента труда и социального развития области и гербовой печатью департамента труда и социального развития области.

10. Департамент труда и социального развития области ведет учет выданных удостоверений "Ветеран труда", направляет оформленные удостоверения в уполномоченные органы в сфере социальной защиты населения.

11. Выдача удостоверений лицам, которым присвоено звание "Ветеран труда", производится уполномоченными органами в сфере социальной защиты населения под расписку и регистрируется в книге учета выдачи удостоверений "Ветерана труда" по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.

12. В случае отказа в присвоении звания "Ветеран труда" департамент труда и социального развития области в 30-дневный срок извещает о принятом решении с указанием оснований отказа заявителя и уполномоченные органы в сфере социальной защиты по месту жительства.

13. Если удостоверение "Ветеран труда" пришло в негодность или утрачено, то ветерану выдается дубликат удостоверения. Выдача дубликатов удостоверений производится в заявительном порядке по мере обращения ветеранов.

Лица, претендующие на получение дубликата удостоверения, представляют в уполномоченные органы в сфере социальной защиты заявление о выдаче дубликата удостоверения "Ветеран труда" и фотографию размером 3 х 4 см.

В случае если удостоверение пришло в негодность, его сдают вместе с заявлением. Пришедшие в негодность удостоверения после переоформления на новые подлежат уничтожению, о чем департаментом труда и социального развития области составляется соответствующий акт.

Если удостоверение утрачено, дополнительно к заявлению прилагаются объяснение ветерана об обстоятельствах его утраты и справка из органов милиции, подтверждающая, что удостоверение не найдено.

После проведенного сбора и проверки необходимых документов уполномоченными органами в сфере социальной защиты населения составляется список лиц, претендующих на выдачу дубликата удостоверения "Ветеран труда", и вместе с необходимыми документами и фотографиями направляется в департамент труда и социального развития области.

Департамент труда и социального развития области проводит проверку представленных документов и готовит проект постановления Губернатора области о выдаче дубликатов удостоверений "Ветеран труда".

В дубликате удостоверения ставится штамп или вписывается "Дубликат. Выдан взамен удостоверения серии ... N ..................".