Приложение N 1. Порядок предоставления и использования на обеспечение ежемесячных денежных доплат руководителям и специалистам общедоступных библиотек и библиотек образовательных учреждений

Приложение N 1

Порядок
предоставления и использования на обеспечение ежемесячных денежных доплат руководителям и специалистам общедоступных библиотек и библиотек образовательных учреждений
(утв. постановлением Администрации Шекснинского муниципального района Вологодской области от 11 февраля 2008 г. N 172)

1. Настоящий порядок определяет механизм предоставления и расходования средств, выделяемых из бюджета района на обеспечение ежемесячных денежных доплат руководителям и специалистам общедоступных библиотек и библиотек образовательных учреждений района, установленных решением Представительного Собрания на текущий финансовый год.

2. Ежемесячные денежные доплаты руководителям и специалистам общедоступных библиотек и библиотек образовательных учреждений предоставляются с учетом размеров ежемесячных доплат, установленных законом области от 27 января 2007 года N 1554-ОЗ "О внесении изменений в закон области "Об оплате труда работников бюджетной сферы области".

3. Муниципальные учреждения культуры и образовательные учреждения формируют списки руководителей и специалистов библиотек и заявку на выделение денежных средств для включения в лимит для финансирования расходов бюджета района и представляют их в финансовое управление Шекснинского муниципального района в срок до 5 числа текущего месяца.

4. Финансирование расходов бюджета района на выплату ежемесячных доплат руководителям и специалистам общедоступных библиотек и библиотек образовательных учреждений осуществляется перечислением указанных средств муниципальным учреждениям культуры и образования на основании бюджетной росписи расходов бюджета района в пределах лимита финансирования на текущий месяц в срок с 1 по 15 число текущего месяца.

5. Муниципальные учреждения культуры и образовательные учреждения осуществляют выплату доплаты в пределах средств, утвержденных сметами на оплату труда, и согласно штатной численности руководителей и специалистов, утвержденной на начало текущего года, ведут учет и осуществляют контроль за целевым и адресным их использованием. В случае нецелевого использования денежных доплат руководителям и специалистам библиотек денежные средства подлежат возврату в бюджет района.