Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 22 ноября 2013 г. N 5537
"О предоставлении социальных выплат"
21 февраля, 17 марта, 4 июня, 7 июля 2014 г., 10 февраля, 11 июня, 8 сентября 2015 г., 8 апреля 2016 г., 14 декабря 2017 г.
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", на основании решения Череповецкой городской Думы от 29.10.2013 N 186 "Об установлении мер социальной помощи", в целях удовлетворения интересов города Череповца в кадровом комплектовании организаций постановляю:
Постановлением мэрии г. Череповца Вологодской области от 7 июля 2014 г. N 3680 в пункт 1 настоящего постановления внесены изменения
1. Утвердить Порядок предоставления социальных выплат для оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту (займу) при приобретении жилого помещения работникам бюджетных учреждений здравоохранения Вологодской области, расположенных на территории города Череповца (прилагается).
Постановлением мэрии г. Череповца Вологодской области от 8 апреля 2016 г. N 1359 в пункт 2 настоящего постановления внесены изменения
2. Жилищному управлению мэрии, отделу закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии осуществлять мероприятия по предоставлению социальных выплат в соответствии с решением Череповецкой городской Думы от 29.10.2013 N 186 "Об установлении мер социальной помощи" и настоящим постановлением.
3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителя мэра города, курирующего городское хозяйство.
4. Постановление подлежит опубликованию и размещению на официальном интернет-сайте мэрии города Череповца.
Мэр города |
Ю.А. Кузин |
Порядок изменен. - Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
Утвержден
постановлением мэрии города
от 22.11.2013 N 5537
Порядок
предоставления социальных выплат для оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту (займу) при приобретении жилого помещения работникам бюджетных учреждений здравоохранения Вологодской области, расположенных на территории города Череповца
(далее - Порядок)
21 февраля, 17 марта, 4 июня, 7 июля 2014 г., 10 февраля, 11 июня, 8 сентября 2015 г., 8 апреля 2016 г., 14 декабря 2017 г.
1. Настоящий Порядок разработан с целью создания условий для привлечения работников на вакантные места в бюджетные учреждения здравоохранения Вологодской области, расположенные на территории города Череповца (далее - учреждения), определяет условия и процедуру предоставления социальных выплат для оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту (займу) за счет средств городского бюджета (далее - социальные выплаты).
2. Правом на получение социальных выплат обладают нуждающиеся работники учреждений, являющиеся гражданами Российской Федерации, поступившие по основному месту работы на должности врачей, включенные постановлением мэрии города в перечень наименований должностей работников учреждений для заполнения вакансий в соответствующем финансовом году, при условии прибытия их из других муниципальных образований Вологодской области, субъектов Российской Федерации или иных государств, поступления по основному месту работы из организаций, не относящихся к бюджетным учреждениям здравоохранения Вологодской области, расположенных на территории города Череповца, либо после окончания высшего учебного заведения (далее - работники).
3. В настоящем Порядке под нуждающимися в предоставлении социальных выплат понимаются работники:
- не являющиеся нанимателями жилых помещений по договорам социального найма на территории города Череповца;
- не имеющие (в том числе их супруг(а) и несовершеннолетние дети) жилых помещений на праве собственности на территории города Череповца;
- являющиеся нанимателями жилых помещений по договорам социального найма на территории города Череповца или членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма либо имеющие (в том числе их супруг(а) и несовершеннолетние дети) жилые помещения на праве собственности на территории города Череповца при условии обеспечения общей площадью жилого помещения на одного члена семьи менее 15 кв. м.
При наличии у работника (его супруги(а) и несовершеннолетних детей) нескольких жилых помещений, занимаемых по договорам социального найма и (или) принадлежащих им на праве собственности на территории города Череповца, определение уровня обеспеченности общей площадью жилого помещения осуществляется исходя из суммарной общей площади всех указанных жилых помещений.
4. Перечень наименований должностей работников учреждений для заполнения вакансий в очередном финансовом году с указанием наименования учреждения и количества единиц, утверждается постановлением мэрии города ежегодно в срок до 31 декабря предшествующего финансового года на основании заявок, сформированных управлением организации медицинской помощи по г. Череповцу департамента здравоохранения Вологодской области.
5. Социальные выплаты предоставляются за счет и в пределах средств городского бюджета, предусмотренных на указанные цели в городском бюджете на соответствующий финансовый год.
6. Социальные выплаты предоставляются:
- для оплаты первоначального взноса по ипотечному кредиту (займу) (далее - единовременная социальная выплата);
- для субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту (займу) (далее - ежемесячная социальная выплата) - в течение 10 лет с даты назначения первой ежемесячной социальной выплаты.
7. Размер социальных выплат для назначения работникам, обратившимся в очередном финансовом году, рассчитывается исходя из следующих параметров:
7.1. Расчетной стоимости жилого помещения, определяемой как произведение норматива стоимости 1 кв. м общей площади жилья по Вологодской области, утвержденного Министерством строительства и жилищно - коммунального хозяйства Российской Федерации на IV квартал предшествующего финансового года, и норматива общей площади жилого помещения, устанавливаемого для семей составом 1 человек - 37 кв. м; 2 человека - 45 кв. м; 3 и более человек - по 18 кв. м на 1 чел.
7.2. Процентной ставки по ипотечному кредиту (займу) - не более 13,3%.
В случае заключения работником с кредитной организацией ипотечного кредита (займа) по ставке за пользование кредитными ресурсами менее 13,3% расчет ежемесячных социальных выплат производится по процентной ставке, указанной в данном договоре.
7.3. Срока кредитования - 30 лет.
7.4. Расчетной суммы ежемесячного платежа, которую работник должен оплачивать за счет собственных средств, в размере:
7.4.1. На протяжении первых 5 лет с момента ее назначения - не более 5 тыс. руб.
7.4.2. На протяжении последующих 5 лет - не более 10 тыс. руб.
8. Размер единовременной социальной выплаты за счет средств городского бюджета составляет 20% от расчетной стоимости жилого помещения.
9. Размер ежемесячной социальной выплаты за счет средств городского бюджета равен:
- на протяжении первых 5 лет с момента ее назначения - сумме, полученной как разница между суммой ежемесячного платежа, рассчитанной по параметрам, указанным в пунктах 7.1 - 7.3 настоящего Порядка, и расчетной суммой ежемесячного платежа, указанной в пункте 7.4.1 настоящего Порядка;
- на протяжении последующих 5 лет - сумме, полученной как разница между суммой ежемесячного платежа, рассчитанной по параметрам, указанным в пунктах 7.1 - 7.3 настоящего Порядка, и расчетной суммой ежемесячного платежа, указанной в пункте 7.4.2 настоящего Порядка.
В случае приобретения работником жилого помещения меньшей площади, указанной в пункте 7.1 настоящего Порядка, применяемой при расчете социальных выплат, ежемесячные социальные выплаты назначаются исходя из фактической площади приобретенного жилого помещения.
При этом единовременная социальная выплата подлежит перерасчету за счет ежемесячных социальных выплат в течение первых 12 месяцев равными долями.
10. В целях обеспечения получения работником социальных выплат в полном объеме за счет средств городского бюджета работнику производится компенсация оплаты услуг кредитной организации за зачисление социальной выплаты на счет (но не более 1% от суммы выплаты).
11. Бремя затрат в результате приобретения жилого помещения сверх установленного размера социальных выплат, определенных п. 7 настоящего Порядка, равно как и оплату услуг кредитных организаций по переводу денежных средств со своего счета на иной счет либо по снятию денежных средств со своего счета работник несет самостоятельно.
12. Размер единовременных социальных выплат для назначения работникам, обратившимся в очередном финансовом году, утверждается постановлением мэрии города в срок до 31 декабря предшествующего финансового года.
13. Социальные выплаты предоставляются работнику в размере, утвержденном на дату его обращения за их предоставлением, на состав семьи, указанный в заявлении на дату обращения и в соответствии с пунктом 9 настоящего Порядка.
14. Социальные выплаты предоставляются работнику один раз, носят целевой характер и могут быть использованы только для приобретения жилого помещения по ипотечному кредиту (займу).
15. Требования, предъявляемые к приобретаемому жилому помещению:
15.1. Жилое помещение должно находиться в границах города Череповца и быть благоустроенным применительно к условиям города Череповца.
15.2. Жилое помещение оформляется в собственность работника, которому предоставлена социальная выплата.
В случае если работник состоит в браке, жилое помещение оформляется в собственность работника, которому предоставлена социальная выплата, или в собственность супругов.
15.3. Общая площадь жилого помещения, приходящаяся на одного члена семьи, не должна быть меньше учетной нормы общей площади жилого помещения, установленной по городу Череповцу.
16. Социальные выплаты предоставляются работнику безвозмездно при условии, что работник обязуется отработать на должности, в связи с назначением на которую предоставлены социальные выплаты, в течение 10 лет с даты назначения ежемесячных социальных выплат.
17. Для принятия решения о признании права на предоставление социальных выплат и назначении единовременной социальной выплаты работник представляет в жилищное управление мэрии заявление по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку и следующие документы:
17.1. Ходатайство руководителя юридического лица, с которым работника связывают трудовые отношения, согласованное с начальником управления организации медицинской помощи по г. Череповцу департамента здравоохранения Вологодской области.
17.2. Документы, удостоверяющие личность работника и лиц, указанных в заявлении в качестве членов его семьи, достигших 14-летнего возраста, и их копии.
17.3. Свидетельство о регистрации брака (для лиц, состоящих в браке) и его копию.
17.4. Свидетельства о рождении или иные документы, удостоверяющие личность детей (для лиц, имеющих детей), и их копии.
17.5. Решение об усыновлении (удочерении), судебное решение о признании членом семьи и иные документы, выданные уполномоченными органами (в целях подтверждения факта наличия семейных отношений), и их копии.
17.6. Документы, подтверждающие регистрацию по месту жительства работника, его супруги(а) и несовершеннолетних детей, указанных в заявлении (в отношении работников, имеющих регистрацию по месту жительства в городе Череповце, документ должен содержать сведения об общей площади жилого помещения и количестве зарегистрированных человек).
17.7. Выписку из архивного фонда государственного предприятия Вологодской области "Череповецтехинвентаризация" о наличии (отсутствии) в собственности жилых помещений на территории города Череповца у работника, его супруги(а) и несовершеннолетних детей, указанных в заявлении (в случае наличия регистрации по месту жительства в городе Череповце до 08.01.98).
17.8. Реквизиты банковского счета, на который работнику будет перечисляться единовременная социальная выплата и заверенная банком информация о процентной ставке, взимаемой за зачисление средств на счет.
17.9. Положительное решение организации, предоставляющей ипотечный кредит (займ), о предоставлении ипотечного кредита (займа).
17.10. Письменное согласие на обработку персональных данных лиц, указанных в заявлении в качестве членов семьи работника, согласно приложению 2 к настоящему Порядку.
17.11. Страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования работника, а также всех лиц, указанных в заявлении в качестве членов семьи работника.
17.12. Помимо указанных документов работник вправе по своему усмотрению представить в жилищное управление мэрии выписку из Единого государственного реестра недвижимости о правах отдельного лица на имеющиеся или имевшиеся у него объекты недвижимого имущества (в отношении жилых помещений на праве собственности на территории города Череповца) у него и лиц, указанных в заявлении в качестве членов его семьи (далее - выписка из ЕГРН), и свидетельство о постановке на учет физического лица в налоговом органе (далее - свидетельство). В случае непредставления работником выписки из ЕГРН и (или) свидетельства жилищное управление мэрии самостоятельно запрашивает выписку из ЕГРН и сведения о присвоении идентификационного номера налогоплательщика.
18. Прием заявлений и документов осуществляется жилищным управлением мэрии ежегодно в период с 1 января по 31 июля.
19. Заявление и документы представляются работником в жилищное управление мэрии не позднее 24 месяцев с даты трудоустройства в учреждение.
20. Заявление работника регистрируется в день его представления.
21. Решение о признании за работником права на предоставление социальных выплат и назначении единовременной социальной выплаты либо об отказе в признании за работником права на предоставление социальных выплат с указанием основания отказа принимается не позднее чем через 20 рабочих дней со дня представления работником заявления и документов, указанных в пункте 17 настоящего Порядка, а в случае направления жилищным управлением мэрии запроса в филиал Федерального государственного бюджетного учреждения "Федеральная кадастровая палата Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии по Вологодской области" - не позднее чем через 20 рабочих дней со дня получения выписки из ЕГРН.
22. Жилищное управление мэрии выносит на рассмотрение комиссии по жилищным вопросам при мэрии города заявление и документы работника, по результатам рассмотрения которых разрабатывает и выносит в установленном порядке на согласование проект постановления мэрии города о признании за работником права на предоставление социальных выплат и назначении единовременной социальной выплаты (с указанием размера компенсации работнику услуг кредитной организации за зачисление выплаты) либо об отказе в признании за работником права на предоставление социальных выплат.
23. Основаниями для отказа в признании за работником права на предоставление социальных выплат являются:
23.1. Несоответствие работника требованиям, установленным настоящим Порядком.
23.2. Непредставление или неполное представление документов, предусмотренных пунктом 17 настоящего Порядка.
23.3. Представление недостоверных документов.
23.4. Отсутствие денежных средств для предоставления социальных выплат в городском бюджете на текущий финансовый год.
23.5. Отсутствие нераспределенного остатка от лимита бюджетных обязательств, предусмотренного на предоставление социальных выплат.
24. Работник, в отношении которого принято решение о признании за ним права на предоставление социальных выплат и назначении единовременной социальной выплаты либо об отказе в признании права на предоставление социальной выплаты, уведомляется о нем жилищным управлением мэрии в течение 3 рабочих дней со дня принятия соответствующего постановления мэрии города. Одновременно о принятом решении уведомляется учреждение, с которым работника связывают трудовые отношения, и управление организации медицинской помощи по г. Череповцу департамента здравоохранения Вологодской области.
25. С работником на основании постановления мэрии города о признании за работником права на предоставление социальных выплат и назначении единовременной социальной выплаты мэрией города заключается Соглашение о предоставлении социальных выплат для оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту (займу) за счет средств городского бюджета согласно приложению 3 к настоящему Порядку.
26. Для перечисления средств на счет работника, предусмотренный пунктом 17 настоящего Порядка, жилищное управление мэрии в течение 3 рабочих дней со дня принятия постановления мэрии города о признании за ним права на предоставление социальных выплат и назначении единовременной социальной выплаты представляет в отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии копии реквизитов банковского счета, на который работнику будет перечисляться единовременная социальная выплата, и заверенная банком информация о процентной ставке, взимаемой за зачисление средств на счет.
27. Отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии не позднее 5 рабочих дней с даты принятия постановления мэрии города о признании за работником права на предоставление социальных выплат и назначении единовременной социальной выплаты для перечисления единовременной социальной выплаты и компенсации оплаты услуг кредитной организации за зачисление средств на счет работника в рамках соглашения о передаче функции по ведению бюджетного (бухгалтерского) учета и составлению отчетности органов местного самоуправления города Череповца от 31.12.2015 N 9 (далее - Соглашение) направляет в МКУ "Финансово-бухгалтерский центр" (далее - МКУ "ФБЦ") пакет документов, предусмотренный пунктом 26 настоящего Порядка. МКУ "ФБЦ" не позднее 10 рабочих дней с даты принятия постановления мэрии города о признании за работником права на предоставление социальных выплат и назначении единовременной социальной выплаты осуществляет перечисление единовременной социальной выплаты и компенсации оплаты услуг кредитной организации за зачисление средств на счет работника, предусмотренный пунктом 17 настоящего Порядка, о чем уведомляет отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии и жилищное управление мэрии.
28. Жилищное управление мэрии на основании информации, полученной от МКУ "ФБЦ", уведомляет работника о зачислении на его счет единовременной социальной выплаты.
29. Для принятия решения о назначении ежемесячных социальных выплат работник в срок не позднее 45 рабочих дней с даты признания за работником права на предоставление социальных выплат и назначения единовременной социальной выплаты представляет в жилищное управление мэрии заявление по форме согласно приложению 4 к настоящему Порядку и следующие документы:
29.1. Кредитный договор, заключенный с кредитной организацией, расположенной на территории города Череповца, и его копию.
29.2. Реквизиты банковского счета, на который в соответствии с кредитным договором вносятся ежемесячные платежи по ипотечному кредиту (займу) и на который будут перечисляться ежемесячные социальные выплаты, и заверенная банком информация о процентной ставке, взимаемой за зачисление средств на счет.
29.3. Договор купли-продажи жилого помещения, содержащий сведения по оплате первоначального взноса по ипотечному кредиту (займу) путем предоставления единовременной социальной выплаты за счет средств городского бюджета (с указанием размера единовременной социальной выплаты), и его копию.
29.4. Выписку из Единого государственного реестра недвижимости об основных характеристиках и зарегистрированных правах на объект недвижимости в отношении жилого помещения, приобретенного с использованием средств единовременной социальной выплаты, и ее копию.
29.5. График погашения ипотечного кредита (займа) и его копию.
29.6. Справку с места работы, выданную не ранее чем за 3 дня до даты представления документов.
30. В случае если работник по истечении 45 рабочих дней с даты признания за ним права на предоставление социальных выплат и назначения единовременной социальной выплаты не обратился с заявлением по форме согласно приложению 4 к настоящему Порядку, жилищное управление мэрии в срок не позднее 3 рабочих дней с даты окончания срока подачи заявления и документов, предусмотренных пунктом 29 настоящего Порядка, выносит на рассмотрение комиссии по жилищным вопросам при мэрии города вопрос о признании работника утратившим право на предоставление социальных выплат и выносит в установленном порядке на согласование проект постановления мэрии города о признании утратившим право на предоставление социальных выплат и взыскании предоставленной ему единовременной денежной выплаты (с указанием размера денежных средств, которые необходимо вернуть в городской бюджет, и срока их возврата).
31. Работник, в отношении которого принято решение о признании утратившим за ним права на предоставление социальных выплат, уведомляется жилищным управлением мэрии в течение 3 рабочих дней со дня принятия соответствующего постановления мэрии города. Одновременно о принятом решении уведомляется учреждение, с которым работника связывают трудовые отношения, и управление организации медицинской помощи по г. Череповцу департамента здравоохранения Вологодской области.
32. Жилищное управление мэрии в срок не позднее 3 рабочих дней со дня представления работником заявления и документов, предусмотренных пунктом 29 настоящего Порядка, выносит на рассмотрение комиссии по жилищным вопросам при мэрии города заявление и документы работника, по результатам рассмотрения которых разрабатывает и выносит в установленном порядке на согласование проект постановления мэрии города о назначении работнику ежемесячных социальных выплат в финансовом году с указанием размера ежемесячных социальных выплат, компенсации работнику услуг кредитной организации за зачисление выплат и даты перечисления денежных средств на счет работника либо об отказе в назначении работнику ежемесячных социальных выплат.
33. Основанием для отказа в назначении работнику ежемесячных выплат является:
33.1. Непредставление или неполное представление документов, предусмотренных пунктом 29 настоящего Порядка.
33.2. Приобретение жилого помещения общей площадью, приходящейся на одного члена семьи, меньше учетной нормы общей площади жилого помещения, установленной по городу Череповцу.
34. Для перечисления работнику ежемесячных социальных выплат на счет работника, предусмотренный пунктом 29 настоящего Порядка, жилищное управление мэрии в течение 3 рабочих дней со дня принятия постановления мэрии города о назначении работнику ежемесячных социальных выплат представляет в отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии копии документов, предусмотренных пунктом 29 настоящего Порядка.
35. Отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии на основании постановления мэрии города о назначении работнику ежемесячных социальных выплат для перечисления ежемесячных социальных выплат и компенсации оплаты услуг кредитной организации за зачисление выплат на счет работника в рамках Соглашения направляет МКУ "ФБЦ" пакет документов, предусмотренный пунктом 29 настоящего Порядка. МКУ "ФБЦ" на основании постановления мэрии города о назначении работнику ежемесячных социальных выплат осуществляет перечисление ежемесячных социальных выплат и компенсации оплаты услуг кредитной организации за зачисление выплат на счет работника, предусмотренный пунктом 29.2 настоящего Порядка, в сроки, установленные указанным постановлением мэрии города
36. В случае принятия решения о признании работника утратившим право на предоставление социальных выплат либо об отказе в назначении работнику ежемесячных социальных выплат работник в течение 30 календарных дней обязан в полном объеме вернуть в городской бюджет предоставленную ему единовременную социальную выплату и возместить затраты городского бюджета, связанные с зачислением единовременной социальной выплаты в виде компенсации услуг банка, путем безналичного перечисления на лицевой счет мэрии города, о чем проинформировать жилищное управление мэрии.
При отказе от добровольного возврата единовременной социальной выплаты и компенсации услуг банка они взыскиваются в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
37. Работник, в отношении которого принято решение об отказе в назначении ежемесячных социальных выплат, постановлением мэрии города признается утратившим право на предоставление социальных выплат, о чем уведомляется жилищным управлением мэрии в течение 3 рабочих дней со дня принятия соответствующего постановления мэрии города. Одновременно о принятом решении уведомляется учреждение, с которым работника связывают трудовые отношения, и управление организации медицинской помощи по г. Череповцу департамента здравоохранения Вологодской области.
38. Назначение и перечисление ежемесячных социальных выплат прекращается в случаях:
38.1. Истечения срока, установленного в пункте 16 настоящего Порядка.
38.2. Прекращения трудового договора до истечения срока, установленного в пункте 16 настоящего Порядка, по основаниям, предусмотренным трудовым законодательством, за исключением случаев:
- расторжения трудового договора по инициативе работодателя в случае ликвидации учреждения, сокращения численности или штата работников учреждения;
- прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон, а именно признания работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением;
- увольнения работника в порядке перевода в другое учреждение при предоставлении ходатайств руководителей учреждений о сохранении социальных выплат, оформленных на имя мэра города.
38.3. Погашения работником за счет собственных средств ипотечного кредита (займа) до истечения срока, установленного в пункте 16 настоящего Порядка.
38.4. Досрочного расторжения кредитного договора по инициативе кредитной организации либо работника.
38.5. Отсутствия денежных средств для предоставления социальных выплат в городском бюджете на текущий финансовый год.
39. В случае перевода работника по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением на другую должность в учреждении назначение и перечисление ежемесячных социальных выплат не прекращается.
40. В случае рефинансирования ипотечного кредита (займа), полученного на приобретение жилого помещения с использованием средств единовременной социальной выплаты,для принятия решения о назначении ежемесячных социальных выплат работник в срок не позднее 30 календарных дней после завершения процедуры рефинансирования представляет в жилищное управление мэрии заявление по форме согласно приложению 5 к настоящему Порядку и следующие документы:
40.1. Кредитный договор, заключенный с кредитной организацией, расположенной на территории города Череповца, и его копию.
40.2. Реквизиты банковского счета, на который в соответствии с кредитным договором вносятся ежемесячные платежи по ипотечному кредиту (займу) и на который будут перечисляться ежемесячные социальные выплаты, и заверенная банком информация о процентной ставке, взимаемой за зачисление средств на счет.
40.3. Выписку из Единого государственного реестра недвижимости об основных характеристиках и зарегистрированных правах на объект недвижимости в отношении жилого помещения, приобретенного с использованием средств единовременной социальной выплаты, и ее копию.
40.4. График погашения ипотечного кредита (займа) и его копию.
41. В случае снижения процентной ставки по действующему ипотечному кредиту (займу), полученному на приобретение жилого помещения с использованием средств единовременной социальной выплаты, работник в срок не позднее 30 календарных дней с даты принятия положительного решения банка о снижении процентной ставки представляет в жилищное управление мэрии заявление по форме согласно приложению 5 к настоящему Порядку и следующие документы:
41.1. График погашения ипотечного кредита (займа) и его копию.
41.2. Заверенную банком информацию о процентной ставке по ипотечному кредиту (займу), полученному на приобретение жилого помещения с использованием средств единовременной социальной выплаты.
42. Жилищное управление мэрии в срок не позднее 5 рабочих дней со дня представления работником заявления и документов:
- выносит на рассмотрение комиссии по жилищным вопросам при мэрии города заявление и документы работника, по результатам рассмотрения которых разрабатывает и выносит в установленном порядке на согласование проект постановления мэрии города о назначении ежемесячных социальных выплат с указанием размера ежемесячных социальных выплат, компенсации работнику услуг кредитной организации за зачисление выплат и даты перечисления денежных средств на счет работника, либо об отказе в назначении работнику ежемесячных социальных выплат (в случае представления документов, предусмотренных пунктом 40 настоящего Порядка);
- выносит на рассмотрение комиссии по жилищным вопросам при мэрии города заявление и документы работника, по результатам рассмотрения которых разрабатывает и выносит в установленном порядке на согласование проект постановления мэрии города о внесении изменений в постановление мэрии города о назначении работнику ежемесячных социальных выплат в финансовом году (в случае представления документов, предусмотренных пунктом 41 настоящего Порядка).
Расчет размера ежемесячных социальных выплат производится с учетом требований пункта 7.2 настоящего Порядка.
Если в период действия сниженной процентной ставки по ипотечному кредиту (займу) работнику были перечислены ежемесячные социальные выплаты в сумме, рассчитанной исходя из первоначально действующей процентной ставки, то суммы излишне перечисленных денежных средств, а также затраты городского бюджета, связанные с зачислением указанных выплат в виде компенсации услуг банка, подлежат компенсированию путем уменьшения сумм ежемесячных социальных выплат, планируемых к перечислению на счет работника в течение первых 3 месяцев, с внесением соответствующих изменений в постановление мэрии города "О назначении ежемесячных выплат".
В случае прекращения назначения и перечисления ежемесячных социальных выплат работник в течение 30 календарных дней обязан в полном объеме вернуть в городской бюджет излишне перечисленные денежные средства, а также затраты городского бюджета, связанные с зачислением указанных выплат в виде компенсации услуг банка, путем безналичного перечисления на лицевой счет мэрии города, о чем проинформировать жилищное управление мэрии.
При отказе от добровольного возврата указанных средств они взыскиваются в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
43. Основанием для отказа в назначении работнику ежемесячных социальных выплат в финансовом году или внесении соответствующих изменений в постановление мэрии города о назначении работнику ежемесячных социальных выплат является непредставление или неполное представление документов, предусмотренных пунктами 40 или 41 настоящего Порядка.
44. Для перечисления работнику ежемесячных социальных выплат на счет работника, предусмотренный пунктом 40 настоящего Порядка, жилищное управление мэрии в течение 3 рабочих дней со дня принятия постановления мэрии города о назначении работнику ежемесячных социальных выплат представляет в отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии копии документов, предусмотренных пунктом 40 настоящего Порядка.
45. Ежемесячно, не позднее 28-го числа месяца, в котором перечислена социальная выплата, работник обязан представлять в жилищное управление мэрии документы, подтверждающие целевое использование предоставленных ему бюджетных средств (выписку (и) со счета либо справку (и) кредитной организации, отражающую(ие) зачисление ежемесячных социальных выплат и перечисление ежемесячных социальных выплат на банковский счет, на который в соответствии с кредитным договорам вносятся ежемесячные платежи по кредиту (займу)).
46. В случае непредставления работником документов, указанных в пунктах 40, 41, 45 настоящего Порядка, жилищное управление мэрии выносит на рассмотрение комиссии по жилищным вопросам при мэрии города вопрос о приостановлении перечисления ежемесячных социальных выплат и компенсации оплаты услуг кредитной организации за зачисление выплат на счет работника до момента представления указанных документов, о чем работник и отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии уведомляется жилищным управлением мэрии.
В случае непредставления данных документов в течение 2 месяцев с даты приостановления перечисления ежемесячных социальных выплат и компенсации оплаты услуг кредитной организации за зачисление выплат на счет работника жилищное управление мэрии выносит на рассмотрение комиссии по жилищным вопросам при мэрии города вопрос о прекращении перечисления ежемесячных социальных выплат и компенсации оплаты услуг кредитной организации за зачисление выплат на счет работника и осуществляет подготовку в установленном порядке проекта постановления мэрии города о прекращении работнику перечисления ежемесячных социальных выплат и компенсации оплаты услуг кредитной организации за зачисление выплат на счет работника, о чем работник уведомляется жилищным управлением мэрии. Одновременно о принятом решении уведомляется учреждение, с которым работника связывают трудовые отношения, и управление организации медицинской помощи по г. Череповцу департамента здравоохранения Вологодской области.
47. В случае прекращения перечисления ежемесячных социальных выплат работник в течение 30 календарных дней обязан в полном объеме вернуть в городской бюджет предоставленные ему социальные выплаты, возместить затраты городского бюджета, связанные с зачислением социальных выплат в виде компенсации услуг кредитной организации, путем безналичного перечисления на лицевой счет мэрии города, о чем проинформировать жилищное управление мэрии.
При отказе от добровольного возврата указанных средств они взыскиваются в судебном порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
48. Учреждения, работникам которых предоставлены социальные выплаты, ежеквартально, не позднее 10-го числа месяца, следующего за отчетным кварталом, представляют в жилищное управление мэрии информацию о наличии трудовых отношений с работниками учреждения, за которыми закреплено право на предоставление социальных выплат, с указанием должности данных работников, а в случае прекращения трудовых отношений с работниками в течение 1 рабочего дня представляют в жилищное управление мэрии информацию о фактах увольнения указанных работников с должности, в связи с назначением на которую предоставлены социальные выплаты, с приложением заверенной печатью учреждения копии приказа об увольнении.
49. Жилищное управление мэрии ежегодно в срок до 1 декабря предшествующего финансового года в отношении работников, по которым принято решение о назначении ежемесячных социальных выплат, разрабатывает и выносит в установленном порядке на согласование проект постановления мэрии города о назначении ежемесячных социальных выплат в очередном финансовом году с указанием размера ежемесячных социальных выплат, компенсации работнику услуг кредитной организации за зачисление социальных выплат и даты перечисления денежных средств на счет работника.
50. МКУ "ФБЦ" на основании постановлений мэрии города, указанных в пункте 49 настоящего Порядка, в течение финансового года осуществляет перечисление денежных средств на счета работников.
51. Отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии совместно с жилищным управление мэрии и МКУ "ФБЦ" ежемесячно до 25-го числа месяца, следующего за отчетным, представляет в финансовое управление мэрии отчет о расходовании средств городского бюджета по форме согласно приложению 6 к настоящему Порядку.
52. Жилищное управление мэрии формирует и ведет реестр предоставления социальных выплат по форме согласно приложению 7к настоящему Порядку, который ежемесячно, в срок не позднее 25-го числа месяца, следующего за отчетным, направляет в отдел закупок, планирования и анализа исполнения бюджета управления делами мэрии и управление организации медицинской помощи по г. Череповцу департамента здравоохранения Вологодской области.
53. Информация о назначении социальных выплат для оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту (займу) при приобретении жилого помещения, предоставляемых в соответствии с настоящим Порядком, размещается в Единой государственной информационной системе социального обеспечения (далее - ЕГИССО). Размещение указанной информации в ЕГИССО осуществляется в соответствии с Федеральным законом от 17.07.99 N 178-ФЗ "О государственной социальной помощи". Обеспечение доступа граждан к ЕГИССО осуществляется через единый портал государственных и муниципальных услуг.
Приложение 1 изменено. - Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 1
к Порядку
(с изменениями от 7 июля 2014 г.,
14 декабря 2017 г.)
Мэрия города Череповца
от __________________________________
(фамилия, имя, отчество)
паспортные данные: __________________
____________________________________,
(серия, номер, кем, когда выдан)
проживающего(ей) по адресу: _________
____________________________________,
работающего(ей): ____________________
_____________________________________
(наименование учреждения)
телефон: ____________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
о признании права на предоставление социальных выплат
и назначении единовременной социальной выплаты
Прошу признать право на предоставление социальных выплат и назначить
мне, ___________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество)
и членам моей семьи:
1. ______________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, дата рождения, степень родства)
2. ______________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, дата рождения, степень родства)
3. _____________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество, дата рождения, степень родства)
единовременную социальную выплату как работнику: ________________________
_________________________________________________________________________
(наименование учреждения)
С условиями и порядком предоставления социальных выплат для
оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа
по ипотечному кредиту (займу) работникам бюджетных
учреждений здравоохранения Вологодской области, расположенных на
территории города Череповца,утвержденным постановлением мэрии города от
_______ N ____ "О предоставлении социальных выплат", ознакомлен(а)
и обязуюсь их соблюдать.
Даю согласие на обработку персональных данных, содержащихся в
заявлении и в документах, прилагаемых к заявлению. Действия с
персональными данными включают в себя сбор, запись, систематизацию,
накопление, хранение, уточнение (обновление, изменение), извлечение,
использование, передачу (в органы государственной власти Российской
Федерации и Вологодской области, органы местного самоуправления
муниципальных образований Вологодской области, иные организации и
учреждения для оказания мер социальной помощи), обезличивание,
блокирование, удаление, уничтожение персональных данных.
Я уведомлен, что в соответствии с законодательством Российской
Федерации персональные данные передаются в Единую государственную
информационную систему социального обеспечения (ЕГИССО).Достоверность
предоставленных персональных данных и сведений подтверждаю.
Настоящее согласие может быть отозвано мной или законным
представителем в письменной форме.
Подпись заявителя:
_________________________________________ ___________________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
______________________
(дата)
_______ час. _______ мин.
Приложение 2 изменено. - Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 2
к Порядку
(с изменениями от 14 декабря 2017 г.)
СОГЛАСИЕ
на обработку персональных данных
Я, _____________________________________________________________________,
(фамилия, имя и отчество)
зарегистрированный (ая) по адресу: _____________________________________,
паспорт серии _______ N ________ выдан __________________________________
(кем и когда)
даю согласие мэрии города Череповца, 162600, Вологодская обл.,
г. Череповец,пр. Строителей, д. 2
____________________________________________________________
(наименование органа местного самоуправления, подразделения)
Согласие дается в целях получения социальных выплат для оплаты
первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по
ипотечному кредиту (займу) и распространяется на персональные данные,
указанные в заявлении о признании права на предоставление социальных
выплат и назначении единовременной социальной выплаты, а также иные
сведения, предоставленные мной.
С персональными данными могут быть совершены следующие действия:
сбор, систематизация, накопление, хранение, уточнение (обновление,
изменение), обезличивание, блокирование, уничтожение персональных
данных, передача (в органы государственной власти Российской Федерации и
Вологодской области, органы местного самоуправления муниципальных
образований Вологодской области, иные организации и учреждения для
оказания мер социальной помощи в соответствии с утвержденным
Порядком(1) и законодательством Российской Федерации).
Персональные данные обрабатываются с использованием средств
автоматизации и без использования средств автоматизации.
Настоящее согласие дается на период до истечения сроков хранения
соответствующей информации или документов, содержащих указанную
информацию, определяемых в соответствии с законодательством Российской
Федерации.
Я уведомлен, что в соответствии с законодательством Российской
Федерации персональные данные передаются в Единую государственную
информационную систему социального обеспечения (ЕГИССО).
Достоверность предоставленных персональных данных и сведений
подтверждаю.
Настоящее согласие может быть отозвано мной или законным
представителем в письменной форме.
Подпись:
_____________________________________ ___________________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
______________________
(дата)
______________________________
(1) Порядок предоставления социальных выплат для оплаты первоначального
взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту
(займу) при приобретении жилого помещения работникам бюджетных учреждений
здравоохранения Вологодской области, расположенных на территории города
Череповца, утвержденный постановлением мэрии города от 22.11.2013 N 5537
Приложение 3 изменено. - Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 3
к Порядку(с изменениями от 21 февраля, 17 марта,
4 июня, 7 июля 2014 г., 10 февраля,
11 июня 2015 г., 8 апреля 2016 г.,
14 декабря 2017 г.)
СОГЛАШЕНИЕ
от "____" _____________ N ________
о предоставлении социальных выплат для
оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного
платежа по ипотечному кредиту (займу) за счет средств городского бюджета
Мэрия города Череповца в лице начальника управления
________________, действующего на основании постановления мэрии города
от __________________, именуемая в дальнейшем "Мэрия", с одной стороны, и
________________________________________________________________________,
(фамилия, имя, отчество работника)
зарегистрированный по адресу: __________________________________________,
именуемый в дальнейшем "Работник", с другой стороны, вместе именуемые
"Стороны", заключили настоящее Соглашение о нижеследующем:
1. Предмет Соглашения
На основании решения Череповецкой городской Думы от 29.10.2013
N 186 "Об установлении мер социальной помощи", в соответствии с
Порядком предоставления социальных выплат для оплаты первоначального
взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту
(займу) при приобретении жилого помещения работникам бюджетных
учреждений здравоохранения Вологодской области, расположенных на
территории города Череповца (далее - Порядок), утвержденным
постановлением мэрии города от ____________________ N ___________, Мэрия
предоставляет социальные выплаты за счет средств городского бюджета
(далее - социальные выплаты), а Работник принимает на себя обязательства
приобрести жилое помещение с использованием социальных выплат, отработать
на должности, в связи с назначением на которую предоставлены социальные
выплаты, в течение 10 лет с даты назначения ежемесячных социальных
выплат.
2. Обязательства Сторон
2.1. Мэрия обязана:
2.1.1. Предоставить Работнику в соответствии с Порядком и
настоящим Соглашением единовременную социальную выплату.
2.1.2. Предоставить Работнику в соответствии с Порядком и
настоящим Соглашением ежемесячные социальные выплаты в случае принятия
Мэрией решения о их назначении. Размер ежемесячных выплат утверждается
ежегодно постановлением мэрии города на соответствующий финансовый год.
2.1.3. Приостановить перечисление Работнику ежемесячных
социальных выплат и компенсации оплаты услуг кредитной организации за
зачисление выплат на счет работника в случае непредставления Работником
до 28-го числа месяца, в котором предоставлена выплата, документов,
подтверждающих целевое использование предоставленных ему бюджетных
средств, до момента представления указанных документов.
2.1.4. Прекратить перечисление Работнику ежемесячных
социальных выплат и компенсации оплаты услуг кредитной организации за
зачисление выплат на счет работника в случае непредставления Работником
документов,подтверждающих целевое использование предоставленных
бюджетных средств,в течение 2 месяцев с даты приостановления
перечисления социальных выплат.
2.1.5. Признать утратившим за работником право на
предоставление социальных выплат и взыскать предоставленную ему
единовременную денежную выплату в соответствии с Порядком.
2.1.6. Осуществлять контроль за целевым использованием
социальных выплат.
2.2. Работник обязан:
2.2.1. Приобрести жилое помещение, соответствующее
следующим требованиям:
жилое помещение должно находиться в границах города Череповца и
быть благоустроенным применительно к условиям города Череповца;
жилое помещение оформляется в собственность работника,
которому предоставлена социальная выплата. В случае если работник состоит
в браке,жилое помещение оформляется в собственность работника,
которому предоставлена социальная выплата, или в собственность супругов;
общая площадь жилого помещения, приходящаяся на одного члена
семьи,не должна быть меньше учетной нормы общей площади жилого
помещения,установленной по городу Череповцу.
2.2.2. Отработать на должности, в связи с назначением на
которую предоставлены социальные выплаты, в течение 10 лет с даты
назначения ежемесячных социальных выплат.
2.2.3. Представить в жилищное управление мэрии в срок не позднее
45 рабочих дней с даты признания за работником права на
предоставление социальных выплат и назначения единовременной социальной
выплаты следующие документы:
кредитный договор, заключенный с кредитной
организацией,расположенной на территории города Череповца, и его копию;
реквизиты банковского счета, на который в соответствии с
кредитным договором вносятся ежемесячные платежи по ипотечному кредиту
(займу) и на который будут перечисляться ежемесячные социальные выплаты,
и заверенную банком информацию о процентной ставке, взимаемой за
зачисление средств насчет;
договор купли-продажи жилого помещения, содержащий сведения
по оплате первоначального взноса по ипотечному кредиту (займу)
путем предоставления единовременной социальной выплаты за счет
средств городского бюджета (с указанием размера единовременной
социальной выплаты), и его копию;
выписку из Единого государственного реестра недвижимости об
основных характеристиках и зарегистрированных правах на объект
недвижимости в отношении жилого помещения, приобретенного с
использованием средств единовременной социальной выплаты, и ее копию.
график погашения ипотечного кредита (займа) и его копию;
справку с места работы, выданную не ранее чем за 3 дня до
даты представления документов.
2.2.4. В случае рефинансирования ипотечного кредита (займа),
полученного на приобретение жилого помещения с использованием средств
единовременной социальной выплаты, представить в жилищное управление
мэрии в срок не позднее 30 календарных дней после завершения процедуры
рефинансирования следующие документы:
кредитный договор, заключенный с кредитной организацией,
расположенной на территории города Череповца, и его копию;
реквизиты банковского счета, на который в соответствии с
кредитным договором вносятся ежемесячные платежи по ипотечному кредиту
(займу) и на который будут перечисляться ежемесячные социальные выплаты,
и заверенная банком информация о процентной ставке, взимаемой за
зачисление средств на счет;
выписку из Единого государственного реестра недвижимости об
основных характеристиках и зарегистрированных правах на объект
недвижимости в отношении жилого помещения, приобретенного с
использованием средств единовременной социальной выплаты, и ее копию;
график погашения ипотечного кредита (займа) и его копию.
2.2.5. В случае снижения процентной ставки по действующему
ипотечному кредиту (займу), полученному на приобретение жилого помещения
с использованием средств единовременной социальной выплаты, представить
в жилищное управление мэрии в срок не позднее 30 календарных дней с даты
принятия положительного решения банка о снижении процентной ставки
следующие документы:
график погашения ипотечного кредита (займа) и его копию;
заверенную банком информацию о процентной ставке по ипотечному
кредиту (займу), полученному на приобретение жилого помещения с
использованием средств единовременной социальной выплаты.
2.2.6. Вернуть в полном объеме в городской бюджет путем
безналичного перечисления на лицевой счет мэрии города единовременную
социальную выплату и затраты городского бюджета, связанные с
зачислением единовременной социальной выплаты в виде компенсации услуг
банка, в течение 30 календарных дней в случае принятия мэрией решения о
признании утратившим за ним права на предоставление социальных выплат
либо об отказе в назначении ежемесячных социальных выплат, о чем
проинформировать жилищное управление мэрии.
При отказе от добровольного возврата единовременной
социальной выплаты и компенсации услуг банка они взыскиваются в судебном
порядке в соответствии с законодательством Российской Федерации.
2.2.7. Представлять в жилищное управление мэрии ежемесячно,
непозднее 28-го числа месяца, в котором перечислена социальная
выплата,документы, подтверждающие целевое использование предоставленных
ему бюджетных средств (выписку (и) со счета либо справку (и)
кредитной организации, отражающую (ие) зачисление ежемесячных социальных
выплат и перечисление ежемесячных социальных выплат на банковский счет,
на который в соответствии с кредитным договорам вносятся ежемесячные
платежи по кредиту (займу).
2.2.8. Вернуть в полном объеме предоставленные ему
социальные выплаты, в том числе единовременную социальную выплату, и
затраты городского бюджета, связанные с зачислением социальных выплат в
виде компенсации услуг банка в городской бюджет путем
безналичного перечисления на лицевой счет мэрии города, в течение 30
календарных дней в случае прекращения перечисления Работнику ежемесячных
социальных выплат по основаниям, установленным разделом 3 Соглашения, за
исключением пункта 3.1, о чем проинформировать жилищное управление мэрии.
При отказе от добровольного возврата указанных средств
они взыскиваются в судебном порядке в соответствии
с законодательством Российской Федерации.
2.2.9. Уведомить в день увольнения жилищное управление мэрии
о прекращении трудовых отношений с учреждением.
3. Основания прекращения перечисления ежемесячных социальных выплат
3.1. Истечение срока, установленного в пункте 2.2.2
настоящего Соглашения.
3.2. Прекращение трудового договора до истечения
срока,установленного в пункте 2.2.2 настоящего Соглашения, по
основаниям,предусмотренным трудовым законодательством, за исключением
случаев:
расторжения трудового договора по инициативе работодателя в
случае ликвидации учреждения, сокращения численности или штата
работников учреждения;
прекращения трудового договора по обстоятельствам, не зависящим
от воли сторон, а именно признания работника полностью неспособным
к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением;
увольнения работника в порядке перевода в другое учреждение
при предоставлении ходатайств руководителей учреждений о
сохранении социальных выплат, оформленных на имя мэра города.
3.3. Погашение работником за счет собственных средств
ипотечного кредита (займа) до истечения срока, установленного в пункте
2.2.2 настоящего Соглашения.
3.4. Досрочное расторжение кредитного договора по
инициативе кредитной организации либо Работника.
3.5. Отсутствие денежных средств для предоставления
социальных выплат в городском бюджете на текущий финансовый год.
4. Срок действия Соглашения
Настоящее Соглашение вступает в силу со дня его подписания и
действует до выполнения Сторонами обязательств, предусмотренных
настоящим Соглашением.
5. Ответственность Сторон
5.1. Стороны несут ответственность за неисполнение
обязательств,предусмотренных настоящим Соглашением, в соответствии с
действующим законодательством Российской Федерации.
5.2. В случае неисполнения обязательств, предусмотренных
настоящим Соглашением, выплаты, предоставленные Работнику, подлежат
возврату в городской бюджет в установленном порядке.
6. Заключительные положения
6.1. Изменения и дополнения в настоящее Соглашение вносятся
с согласия обеих Сторон и оформляются дополнением к настоящему
Соглашению,которое является неотъемлемой частью настоящего Соглашения.
6.2. Споры между Сторонами подлежат урегулированию в
досудебном порядке. При невозможности разрешения возникших разногласий
во внесудебном порядке Стороны вправе обратиться в суд общей юрисдикции в
порядке, установленном действующим законодательством Российской
Федерации.
6.3. Настоящее Соглашение составлено в двух экземплярах,
имеющих равную юридическую силу.
6.4. Во всем остальном, что не урегулировано настоящим Соглашением,
Стороны руководствуются действующим законодательством Российской
Федерации.
Адреса и реквизиты Сторон:
Мэрия города Череповца ________________________________________
пр. Строителей, 2, ________________________________________
г. Череповец, 162600 ________________________________________
(фамилия, имя, отчество гражданина)
________________________________________
(серия, номер, дата выдачи документа,
Начальник жилищного ________________________________________
управления мэрии удостоверяющего личность)
______________________________ ________________________________________
(подпись) (подпись)
М.П.
Приложение 4 изменено. - Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 4
к Порядку
(с изменениями от 7 июля 2014 г.,
14 декабря 2017 г.)
Мэрия города Череповца
от ___________________________________
______________________________________
(фамилия, имя, отчество)
паспортные данные: ___________________
_____________________________________,
(серия, номер, кем, когда выдан)
проживающего(ей) по адресу: _________,
_____________________________________,
работающего(ей): _____________________
_____________________________________,
(наименование учреждения)
телефон: _____________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
о назначении ежемесячных социальных выплат
Прошу назначить мне,
_________________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
и членам моей семьи:
1. ______________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, дата рождения, степень родства)
2. ______________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, дата рождения, степень родства)
3. ______________________________________________________________________
(фамилия, имя, отчество, дата рождения, степень родства)
ежемесячные социальные выплаты как работнику, состоящему в
трудовых отношениях с: __________________________________________________
(наименование учреждения)
С условиями и порядком предоставления социальных выплат для
оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа
по ипотечному кредиту(займу) работникам бюджетных
учреждений здравоохранения Вологодской области, расположенных на
территории города Череповца, утвержденным постановлением мэрии города от
________ N ____ "О предоставлении социальных выплат", ознакомлен(а)
и обязуюсь их соблюдать.
Подпись заявителя:
_____________________________________________ ____________________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
______________________
(дата)
_______ час. _______ мин.
Порядок дополнен приложением 5. - Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 5
к Порядку
Мэрия города Череповца
от ______________________________________
_________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
паспортные данные: ______________________
________________________________________,
(серия, номер, кем, когда выдан)
проживающего(ей) по адресу: _____________
________________________________________,
работающего(ей): ________________________
________________________________________,
(наименование учреждения)
телефон: ________________________________
ЗАЯВЛЕНИЕ
о назначении ежемесячных социальных выплат
Прошу назначить мне ежемесячные социальные выплаты в связи с:
/-\
\-/ рефинансированием ипотечного кредита (займа)
/-\
\-/ снижением процентной ставки по действующему ипотечному кредиту
(займу)
(нужное отметить)
С условиями и порядком предоставления социальных выплат для оплаты
первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по
ипотечному кредиту (займу) работникам бюджетных учреждений
здравоохранения Вологодской области, расположенных на территории города
Череповца, утвержденным постановлением мэрии города от ______________
N _______________ "О предоставлении социальных выплат", ознакомлен(а) и
обязуюсь их соблюдать.
Подпись заявителя:
_____________________________________________ ____________________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
______________________
(дата)
Приложение 6 изменено. - Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 6
к Порядку(с изменениями от 10 февраля 2015 г.,
8 апреля 2016 г., 14 декабря 2017 г.)
Отчет
о расходовании средств на предоставление социальных выплат для оплаты
первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа
по ипотечному кредиту (займу) работникам бюджетных учреждений
здравоохранения Вологодской области, расположенных на территории
города Череповца, по состоянию на ____________________
Количество работников, за которыми признано право на предоставление социальных выплат |
Бюджетные ассигнования, предусмотренные для предоставления социальных выплат, тыс. руб. |
Количество работников, которым назначена единовременная социальная выплата |
Назначена единовременная социальная выплата, тыс. руб.* |
Количество работников, которым перечислена единовременная социальная выплата |
Фактически перечислена единовременная социальная выплата (кассовый расход), тыс. руб. |
Количество работников, которым назначена ежемесячная социальная выплата |
Назначена ежемесячная социальная выплата, тыс. руб.** |
Количество работников, которым перечислена ежемесячная социальная выплата |
Фактически перечислена ежемесячная социальная выплата (кассовый расход), тыс. руб. |
Остаток бюджетных средств, тыс. руб. |
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
______________________________
* сумма средств согласно постановлениям мэрии о признании права
на предоставление социальных выплат и назначении единовременной
социальной выплаты
** сумма средств согласно постановлениям мэрии города о назначении
ежемесячных социальных выплат в финансовом году
Заместитель начальника управления
делами мэрии, начальник отдела
закупок, планирования и анализа
исполнения бюджета ________________________ _________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
Начальник жилищного управления ________________________ _________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
Главный бухгалтер МКУ "ФБЦ" ________________________ _________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
Приложение 6 изменено. - Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 7
к Порядку
(с изменениями от 14 декабря 2017 г.)
Реестр
предоставления социальных выплат для оплаты первоначального взноса
и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту (займу)
работникам бюджетных учреждений здравоохранения Вологодской области,
расположенных на территории города Череповца, по состоянию
на _____________________
N |
Наименование учреждения |
Ф.И.О. работника |
Состав семьи, чел. |
Паспортные данные работника |
Адрес приобретенного жилого помещения |
Единовременная социальная выплата, тыс. руб. |
Ежемесячные социальные выплаты, тыс. руб. |
|||||||||||
Январь |
Февраль |
Март |
Апрель |
Май |
Июнь |
Июль |
Август |
Сентябрь |
Октябрь |
Ноябрь |
Декабрь |
|||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Начальник жилищного управления
мэрии: ________________________ _________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
Специалист, ответственный за
ведение реестра: тел.: ________________________ _________
(фамилия, имя, отчество) (подпись)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
На территории города Череповца осуществляется предоставление социальных выплат с целью создания условий для привлечения работников на вакантные места в бюджетные учреждения здравоохранения, изменившие в 2012 году статус муниципальных бюджетных учреждений здравоохранения города Череповца на статус бюджетных учреждений здравоохранения Вологодской области.
Выплаты предоставляются работникам учреждений, поступившим по основному месту работы на должности врачей, при условии прибытия их из других муниципальных образований Вологодской области или иных регионов; работникам, поступившим по основному месту работы из коммерческих организаций либо после окончания высшего учебного заведения, для оплаты первоначального взноса и субсидирования части ежемесячного платежа по ипотечному кредиту (займу) за счет средств городского бюджета.
Расчетная площадь жилого помещения для семей, состоящих из 1 человека, равна 37 кв. м; семей из 2-х человек - 45 кв. м; 3-х и более человек - по 18 кв. м на 1 человека.
Расчетная сумма ежемесячного платежа, которую работник должен оплачивать за счет собственных средств, на протяжении первых 5 лет с момента ее начисления не должна превышать 5 тыс. руб., на протяжении последующих 5 лет - не более 10 тыс. руб.
Размер единовременной социальной выплаты за счет средств городского бюджета составляет 20% от расчетной стоимости жилого помещения.
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 22 ноября 2013 г. N 5537 "О предоставлении социальных выплат"
Текст постановления опубликован в газете "Речь" от 26 ноября 2013 г. N 222
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление мэрии города Череповца Вологодской области от 21 ноября 2023 г. N 3363
Изменения вступают в силу с 1 января 2024 г.
Постановление мэрии города Череповца Вологодской области от 9 августа 2023 г. N 2350
Изменения применяются к правоотношениям, возникшим с 1 декабря 2022 г.
Постановление мэрии города Череповца Вологодской области от 6 июля 2022 г. N 2009
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 1 декабря 2021 г.
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 4 декабря 2020 г. N 4990
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с 11 сентября 2020 г.
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 11 сентября 2020 г. N 3732
Подпункты 1.1, 1.2 пункта 1 распространяются на правоотношения, возникшие с 7 апреля 2020 г.
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 25 июня 2020 г. N 2481
Пункт 1 распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2019 г.
Подпункты 1.1, 1.2 пункта 1 распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2020 г.
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 14 декабря 2017 г. N 6058
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 8 апреля 2016 г. N 1359
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 8 сентября 2015 г. N 4842
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 11 июня 2015 г. N 3382
Подпункты 1.2.1, 1.2.2, 1.2.4 - 1.2.6 пункта 1 названного постановления распространяются на правоотношения, возникшие с момента вступления в силу постановления мэрии города от 22 ноября 2013 г. "О предоставлении социальных выплат"
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 10 февраля 2015 г. N 815
Пункт 1 названного постановления распространяется на правоотношения, возникшие с момента вступления в силу постановления мэрии города от 22 ноября 2013 г. N 5537 "О предоставлении социальных выплат"
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 7 июля 2014 г. N 3680
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 4 июня 2014 г. N 3080
Изменения распространяются на правоотношения, возникшие с момента вступления в силу постановления мэрии города от 22 ноября 2013 г. N 5537 "О предоставлении социальных выплат"
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 17 марта 2014 г. N 1487
Постановление мэрии г. Череповца Вологодской области от 21 февраля 2014 г. N 1066
Пункт 1 названного постановления распространяется на правоотношения с момента вступления в силу постановления мэрии города от 22 ноября 2013 г. N 5537 "О предоставлении социальных выплат"