Приложение 2. Дополнительное соглашение о выплате стипендии студентам медицинских высших учебных заведений, врачам-интернам из бюджета района

ГАРАНТ:

См. данную форму в редакторе MS-Word

Приложение 2
к Решению
Земского Собрания
Грязовецкого муниципального района
от 22 февраля 2012 г. N 10

                          ДОПОЛНИТЕЛЬНОЕ СОГЛАШЕНИЕ

             о выплате стипендии студентам медицинских высших

           учебных заведений, врачам-интернам из бюджета района

г. Грязовец                                        "__"__________ 20__ г.

БУЗ "Грязовецкая ЦРБ" (далее - Учреждение) ______________________________

______________________________________________________________,  с  одной

                      (наименование)

стороны,

в лице главного врача Турупаева А.А., действующего  на  основании устава,

именуемый    в    дальнейшем   "работодатель",   с   одной   стороны,   и

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________

      (наименование учебного заведения, факультета, отделения)

________________________________________________________________________,

                         (фамилия, имя, отчество)

обучающийся по __________________________________________________________

                             (наименование специальности)

________________________________________________________________________,

именуемый       в       дальнейшем    -    "студент",       (врач-интерн)

_________________________________________________________________________

с  другой стороны, заключили дополнительное соглашение  о  нижеследующем:

                  1. Предмет дополнительного соглашения

     Работодатель выплачивает   студенту     (врачу-интерну)   стипендию,

назначенную    постановлением   администрации Грязовецкого муниципального

района, а студент (врач-интерн) после окончания вуза и интернатуры обязан

отработать в Учреждении в течение 5 лет по специальности ________________

_____________________________________________________.

                  2. Права и обязанности сторон

     2.1. Работодатель обязан:

     2.1.1. В   период   обучения  студента  (врача-интерна)   в  учебном

заведении   с   момента  заключения настоящего дополнительного соглашения

выплачивать ему стипендию из бюджета Грязовецкого муниципального района в

соответствии  с  Положением  о дополнительной выплате стипендии студентам

медицинских  академий,  врачам-интернам  из  бюджета района, утвержденным

решением Земского Собрания района от ____________ N _____, в размере ____

________________________________________________________________________;

     2.2.2. Принять  на работу после завершения обучения (интернатуры) на

должность _______________________________________________________________

________________________________________________________________________,

соответствующую  уровню  и  профилю  его  профессионального  образования,

заключив с ним трудовой договор.

     2.2.3. Другие обязательства (перечислить): _________________________

     2.2. Студент (врач-интерн) обязан:

     2.2.1. По   окончании  высшего  учебного  учреждения  и  интернатуры

прибыть к работодателю для выполнения должностных обязанностей не позднее

"__"______________ 20__ г. и отработать по специальности, установленной в

договоре,  в  данной организации  не менее 5 лет (в течение данного срока

учащийся не может быть уволен по инициативе администрации, за исключением

оснований увольнения за виновные действия).

     2.2.2. При расторжении Соглашения  в  полном объеме возмещает размер

выплаченной ему стипендии  за  весь срок обучения и интернатуры в течение

месяца. При  отказе студента (врача-интерна) данные средства взыскиваются

в судебном порядке в бюджет района.

     2.2.3. Другие обязательства (перечислить): _________________________

________________________________________________________________________.

                  3. Ответственность сторон

     Договаривающиеся стороны несут ответственность  за  невыполнение или

ненадлежащее выполнение принятых обязательств:

     3.1. При досрочном расторжении настоящего дополнительного соглашения

по  инициативе  работодателя, невыполнении  или  ненадлежащем  выполнении

условий, предусмотренных настоящим дополнительным соглашением, со стороны

работодателя студент освобождается от возмещения понесенных работодателем

в рамках выполнения настоящего дополнительного соглашения убытков.

     3.2. При   невыполнении студентом условий настоящего дополнительного

соглашения, отчислении  из  учебного заведения  без  уважительных причин,

отказе  приступить  к  работе  без  уважительных  причин  студент  обязан

возместить в  бюджет района в установленном порядке средства, затраченные

на  его  обучение   с   момента  заключения   настоящего  дополнительного

соглашения до получения диплома (отчисления из учебного заведения).

     3.3. Студент  по  его  просьбе  до  выхода  на  работу освобождается

от исполнения договора с работодателем  в  следующих случаях, возникающих

после заключения настоящего дополнительного соглашения:

     при наличии медицинских противопоказаний к работе в Учреждении;

     при наличии одного  из  родителей  или  супруга (супруги) - инвалида

первой  или  второй  группы,  если  работа  предоставляется  не  по месту

постоянного жительства родителей или супруга (супруги);

     жена (муж) военнослужащего  офицерского  и  начальствующего состава,

прапорщика, мичмана  и  других военнослужащих, работающих по контракту  в

Вооруженных  Силах  Российской Федерации, органах Министерства внутренних

дел  Российской  Федерации   и  других  федеральных  служб,  если  работа

предоставляется не по месту службы мужа (жены);

     беременная  или  имеющая(ий) ребенка в возрасте до 1.5 лет на момент

окончания  учебного  заведения,  если  работа  предоставляется  вне места

постоянного жительства семьи мужа (жены) или родителей;

     если  предлагаемая  работа  (должность)  не  соответствует  уровню и

профилю профессионального образования.

                             4. Общие положения

     4.1. Настоящее  Соглашение  составлено  в  двух экземплярах, имеющих

одинаковую юридическую силу, по одному для каждой стороны.

     4.2. Соглашение  может  быть  изменено,  расторгнуто  по письменному

соглашению сторон или в судебном порядке.

     4.4. Все  споры,  возникающие   в   процессе  исполнения  настоящего

соглашения,  разрешаются  путем  переговоров  или  в  судебном  порядке в

соответствии с действующим законодательством.

     4.5. Соглашение вступает в силу с момента его подписания сторонами и

действует до полного исполнения сторонами своих обязательств.

Подписи:

Работодатель:                        Студент, врач-интерн:

БУЗ "Грязовецкая ЦРБ"                ____________________________________

Почтовый адрес: __________________   (наименование факультета, отделения)

__________________________________

__________________________________

__________________________________

__________________________________

                                      ___________________________________

                                             (фамилия, имя, отчество)

__________________________________   Год рождения _______________________

                                     Проживает по адресу: _______________

М.П.                                 Паспорт: серия _____________________

                                     N __________________________________

                                     Выдан ______________________________

                                                (дата и место выдачи)

                                     ____________________________________

                                                   (подпись)