Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Приказом Департамента имущественных отношений Вологодской области от 9 января 2014 г. N 1н настоящее приложение дополнено приложением 2
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 2
к Методике
проведения конкурса
на замещение вакантных должностей
государственной гражданской
службы области в Департаменте
имущественных отношений
Вологодской области
Ведомость
оценки кандидата
на замещение вакантной должности государственной гражданской службы
области _________________________________________________________________
(наименование должности)
_________________________________________________________________________
(Ф.И.О. кандидата)
по результатам групповой дискуссии
|
Качества выражены сильно (3 балла) |
Качества выражены средне (2 балла) |
Качества выражены слабо (1 балл) |
активность |
|
|
|
информированность |
|
|
|
логичное рассуждение |
|
|
|
коммуникабельность |
|
|
|
проявление лидерских качеств |
|
|
|
Председатель конкурсной комиссии:
Заместитель председателя конкурсной комиссии:
Секретарь конкурсной комиссии:
Члены конкурсной комиссии:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.