Постановление Главы г. Вологды от 9 февраля 2009 г. N 645 "Об утверждении городской целевой программы "Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2009-2011 годы", о внесении изменений в отдельные постановления Главы города Вологды"

Постановление Главы г. Вологды от 9 февраля 2009 г. N 645
"Об утверждении городской целевой программы "Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2009-2011 годы", о внесении изменений в отдельные постановления Главы города Вологды"

С изменениями и дополнениями от:

26 февраля 2009 г.

В соответствии с Федеральным законом от 06 октября 2003 года N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", постановлением Главы города Вологды от 12 декабря 2007 года N 5868 "Об утверждении Порядка разработки, утверждения и реализации целевых программ на территории муниципального образования "Город Вологда", на основании статей 38, 44 Устава муниципального образования "Город Вологда" постановляю:

1. Утвердить прилагаемую городскую целевую программу "Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2009-2011 годы".

2. Внести в постановление Главы города Вологды от 22 июля 2008 года N 3937 "Об утверждении Перечня должностей медицинских работников стационаров и травматологического пункта, оказывающих специализированную медицинскую помощь в вечернее и ночное время, выходные и праздничные дни, и размеров выплат за напряженность в труде для данных должностей и о внесении изменений в постановление Главы города Вологды от 20 декабря 2004 года N 4304" следующее изменение: в преамбуле слова "Программой "Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2008 год", утвержденной решением Вологодской городской Думы от 16 апреля 2008 года N 766 (с последующими дополнениями и изменениями)" заменить словами "программой "Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2009-2011 годы".

3. Внести в Положение о порядке и условиях применения повышающих коэффициентов, критериев отнесения учреждений здравоохранения к группам по оплате труда руководителей, выплат компенсационного и стимулирующего характера медицинским, фармацевтическим работникам и работникам общеотраслевых профессий рабочих и должностей служащих, компенсационных выплат и порядке формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений здравоохранения муниципального образования "Город Вологда", утвержденное постановлением Главы города Вологды от 27 октября 2008 года N 6364 следующие изменения:

3.1. Подпункты 11.1, 11.4 и 19.4 исключить, изменив соответственно последующую нумерацию подпунктов.

3.2. Пункт 12 изложить в новой редакции:

"12. Выплаты за качество выполняемых работ в размере от 5 до 200 процентов должностного оклада (тарифной ставки (оклада) устанавливаются медицинским, фармацевтическим работникам, работникам общеотраслевых профессий рабочих и должностей служащих учреждений здравоохранения в пределах планового фонда оплаты труда при выполнении критериев качества.

Критерии качества разрабатываются для каждого подразделения учреждения здравоохранения или должности с учетом мнения представительного органа работников (при наличии такого органа) и обязательного включения критериев оценки деятельности медицинского персонала, содержащихся в городской целевой программе "Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2009-2011 годы". Указанные критерии устанавливается# на срок не более одного года приказом руководителя учреждения здравоохранения на основании представления руководителя структурного подразделения.".

4. Признать утратившим силу постановление Главы города Вологды от 29 декабря 2008 года N 7946 "Об утверждении городской целевой программы "Профилактика распространения инфекционных заболеваний среди населения города Вологды на 2009 год".

5. Финансирование городской целевой программы "Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2009-2011 годы" осуществлять в пределах и за счет средств, предусмотренных на ее реализацию в бюджете города Вологды на соответствующий финансовый год.

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя Главы города Вологды - начальника Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды А.В. Курочкина.

7. Настоящее постановление подлежит опубликованию в газете "Вологодские новости" и размещению на официальном Интернет-сайте Администрации города Вологды.

ГАРАНТ:

Постановлением Главы г. Вологды от 26 февраля 2009 г. N 965 настоящее постановление дополнено пунктом 8

8. Настоящее постановление вступает в силу со дня опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 января 2009 года.

Глава города Вологды

Е.Б. Шулепов

Городская целевая программа
"Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2009-2011 годы"
(утв. постановлением Главы г. Вологды от 9 февраля 2009 г. N 645)

Наименование программы	"Мероприятия по обеспечению реализации национального проекта "Здоровье" на 2009-2011 годы"
Заказчик программы	Администрация города Вологды
Основные разработчики программы	Управление здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды
Основные цели программы	Укрепление здоровья населения муниципального образования "Город Вологда" Обеспечение санитарно- эпидемиологического благополучия на территории города Вологды
Основные задачи программы	1. Повышение качества и доступности оказания медицинской помощи населению муниципального образования "Город Вологда". 2. Создание дополнительных условий для повышения качества медицинских услуг, предоставляемых муниципальными учреждениями здравоохранения города Вологды. 3. Создание системы управления качеством в отрасли "Здравоохранение". 4. Обеспечение предупреждения, ограничения, распространения, ликвидации отдельных инфекционных заболеваний на территории города Вологды.
Сроки и этапы реализации программы	2009-2011 годы
Перечень основных мероприятий программы	1. Решение вопросов мотивации медицинских работников к выполнению качественной работы путем применения новых современных методов лечения, обследования больных, осуществления профилактических мероприятий. 2. Разработка методологии контроля качества работы медицинского персонала. 3. Внедрение системы рейтингов качества медицинской помощи лечебно-профилактических учреждений города Вологды. 4. Проведение мероприятий по снижению инфекционной заболеваемости.
Основные исполнители программы	Управление здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды, МУ "Централизованная бухгалтерия, обслуживающая муниципальные учреждения здравоохранения города Вологды", муниципальные учреждения здравоохранения
Объемы и источники финансирования программы	Объем финансирования программы в 2009 году - 38000,0 тыс. руб., в том числе из бюджета города Вологды - 38000,0 тыс. руб., в 2010 году - 40000,0 руб., в том числе из бюджета города Вологды -40000,0 руб., в 2011 году - 40000,0 руб., в том числе из бюджета города Вологды - 40000,0 руб.
Ожидаемые конечные результаты реализации программы	1. Соблюдение конституционного права граждан на получение качественной бесплатной медицинской помощи, в том числе в вечернее, ночное время, выходные и праздничные дни. 2. Реализация программы приведет к созданию в отрасли "Здравоохранение" единой системы управления качеством. 3. Снижение инфекционной заболеваемости, в том числе: заболеваемости корью до 0,33 на 100000 населения; заболеваемости краснухой до 6,1 на 100000 населения; заболеваемости коклюшем до 3,4 на 100000 населения; заболеваемости эпидемическим паротитом 0,66 на 100000 населения; заболеваемости острым вирусным гепатитом В до 2,0 на 100000 населения; отсутствие токсических форм дифтерии; отсутствие групповой и вспышечной заболеваемости внутрибольничными инфекциями среди родильниц и новорожденных.
Система контроля за исполнением программы	Контроль за реализацией программы осуществляет Департамент гуманитарной политики Администрации города Вологды; Отчет Управления здравоохранения Департамента гуманитарной политики о ходе выполнения программы представляется Главе города Вологды и в Экономическое управление Администрации города Вологды; Предоставление Управлением здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды в срок не позднее 20 февраля года, следующего за отчетным, в Экономическое управление Администрации города Вологды аналитической информации о результатах, достигнутых в рамках реализации программы.

1. Содержание проблемы и необходимость ее решения программно-целевым методом

К основным направлениям деятельности в области социальной политики относится реализация комплекса мер, предусматривающих выполнение задач по охране здоровья населения и обеспечение его качественным медицинским обслуживанием. На выполнение этих задач и направлено выполнение мероприятий данной программы, целью которой является укрепление и дальнейшее развитие системы первичной медико-санитарной помощи и профилактики заболеваний, в том числе инфекционных. Необходимость программной разработки решения указанных проблем обусловлена социально-экономической значимостью проблемы профилактики заболеваний, внутрибольничных инфекций, задачами демографической политики Российской Федерации по снижению материнской и младенческой смертности, укреплению репродуктивного здоровья населения, повышению рождаемости, потребностью финансовой поддержки мероприятий по укреплению и модернизации материально-технической базы лечебных учреждений, внедрением системного подхода в укреплении кадрового потенциала.

Проблема обеспеченности лечебно-профилактических учреждений здравоохранения медицинскими кадрами по-прежнему остается одной из главных в муниципальном здравоохранении. В учреждениях здравоохранения города Вологды работает 4401 человек, из них 839 врачей и 2110 средних медицинских работников. Укомплектованность лечебно-профилактических учреждений медицинским персоналом составляет 49,8%, в том числе: врачами - 49%, средними медицинскими работниками - 59,1 %, младшими - 32,8%. По отдельным врачебным специальностям, особенно в участковой терапевтической службе, преобладающей в системе муниципального здравоохранения, среди работающих специалистов свыше 50% - пенсионеры.

Авторитетность муниципального здравоохранения в первую очередь определяется качеством оказываемой медицинской помощи, ее доступностью для населения, что требует создания системы последипломного образования специалистов, освоения смежных специальностей, повышения профессионального уровня медицинского персонала.

При низком уровне укомплектованности остро встает проблема оказания медицинской помощи в вечернее, ночное время, выходные и праздничные дни в медицинских стационарных учреждениях города Вологды.

На территории города Вологды отмечается неблагополучная эпидемиологическая ситуация. Ежегодно регистрируется от 120 до 130 тысяч случаев инфекционных и паразитарных заболеваний. Вместе с тем, реализация городских целевых программ "Вакцинопрофилактика на 2004-2008 годы", "Профилактика парентеральных вирусных гепатитов и ВИЧ-инфекции среди населения города Вологды на 2003-2008 годы", "Профилактика внутрибольничных инфекций в лечебно-профилактических учреждениях города Вологды на 2005-2008 годы" позволила достичь определенных результатов в снижении уровня инфекционной заболеваемости. Так, в течение 2006-2008 годов не регистрировалось случаев заболеваний дифтерией, снизилась заболеваемость краснухой, регистрируются единичные случаи заболеваний эпидемическим паротитом, корью. На заболеваемость перечисленными инфекциями непосредственное влияние оказывает уровень иммунной прослойки среди населения, достигаемый своевременным охватом профилактическими прививками. Вместе с тем, сохраняется неблагополучная ситуация по клещевому энцефалиту: ежегодно около 3 тысяч вологжан нуждаются в экстренной профилактике противоклещевым иммуноглобулином.

С 2003 годом наметилась положительная динамика в снижении заболеваемости населения острыми и хроническими формами вирусных гепатитов В и С, а также носительства вируса парентеральных гепатитов. С учетом эпидемического распространения ВИЧ-инфекции на территории России, области, высокого уровня заболеваемости инфекциями, передающимися половым путем, активного вовлечения в эпидемический процесс женщин детородного возраста и увеличения числа беременных женщин, следует прогнозировать дальнейший рост числа случаев ВИЧ-инфекции в городе Вологде.

Уровень состояния здоровья детей, женщин детородного возраста требует применения современных технологий для ранней диагностики заболеваний.

Важным механизмом повышения качества оказания медицинских услуг является стимулирование труда медицинских работников. Низкая оплата труда создает социальную напряженность в медицинских коллективах.

2. Основные цели и задачи программы, сроки ее реализации

Основные цели программы:

Укрепление здоровья населения муниципального образования "Город Вологда".

Обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия на территории города Вологды.

Задачи:

1. Повышение качества и доступности оказания медицинской помощи населению муниципального образования "Город Вологда";

2. Создание дополнительных условий для повышения качества медицинских услуг, предоставляемых муниципальными учреждениями здравоохранения города Вологды.

3. Создание системы управления качеством в отрасли "Здравоохранение".

4. Обеспечение предупреждения, ограничения, распространения, ликвидации отдельных инфекционных заболеваний на территории города Вологды.

3. Система программных мероприятий (характеристика основных направлений программы, план мероприятий и объем финансирования)

План мероприятий

N п/п	Мероприятия	Исполнители	2009 год			2010 год			2011 год
			Бюджет города (тыс.руб.)*	Привлечен- ные средства (тыс. руб.)	Всего (тыс. руб.)*	Бюджет города (тыс. руб.)*	Привлечен- ные средства (тыс. руб.)*	Всего (тыс. руб.)*	Бюджет города (тыс. руб.)*	Привлечен- ные средства (тыс. руб.)*	Всего (тыс. руб.)*
1	Внедрение многоуровневой системы управления качеством медицинской помощи на территории города Вологды	УЗ ДГП, МУЗ, МУ "ЦБ ОМУЗ"	В рамках текущей деятельнос- ти учреждения		В рамках текущей деятель- ности учрежде- ния	В рамках текущей деятельности учреждения		В рамках текущей деятельно- сти учреждения	В рамках текущей деятельности учреждения		В рамках текущей деятельно- сти учреждения
2	Совершенствова- ние профессиональ- ной подготовки медицинских работников	УЗ ДТП, МУЗ,МУ "ЦБ ОМУЗ"	80,0		80,0	240,0		240,0	240,0		240,0
3	Создание постоянно действующей системы распространения знаний по формированию здорового образа жизни безопасного материнства	УЗ ДТП, МУЗ,МУ "ЦБ ОМУЗ"	В рамках текущей деятельнос- ти учреждения		В рамках текущей деятель- ности учрежде- ния	В рамках текущей деятельности учреждения		В рамках текущей деятельно- сти учреждения	В рамках текущей деятельности учреждения		В рамках текущей деятельно- сти учреждения
4	Укрепление материально-те- хнической базы медицинских учреждений: оснащение современным лечебно-диагно- стическим оборудованием учреждений здравоохранения города Вологды	УЗ ДГП, МУЗ, МУ "ЦБ ОМУЗ"	В рамках финансиро- вания Долгосроч- ной программы капитальных вложений муниципаль- ного образования "Город Вологда" на 2009-2011 годы", утвержден- ной постановле- нием Главы города Вологды от 7 ноября 2008 года N 6614			В рамках финансирова- ния Долгосрочной программы капитальных вложений муниципаль- ного образования "Город Вологда" на 2009-2011 годы", утвержденной постановле- нием Главы города Вологды от 7 ноября 2008 года N 6614			В рамках финансирова- ния Долгосрочной программы капитальных вложений муниципаль- ного образования "Город Вологда" на 2009-2011 годы", утвержденной постановле нием Главы города Вологды от 7 ноября 2008 года N 6614
5 5.1	Внедрение системы мотивации экономических механизмов стимулирования медицинских работников к участию в деятельности по непрерывному повышению качества медицинских услуг: Апробирование новой системы оплаты труда	УЗ ДТП, МУ"ЦБ ОМУЗ" УЗ ДТП, МУЗ, МУ "ЦБ ОМУЗ"	32000,0 В рамках текущей деятельнос- ти учреждения		32000,0 В рамках текущей деятель- ности учрежде- ния	32000,0 В рамках текущей деятельности учреждения		32000,0 В рамках текущей деятельно- сти учреждения	32000,0 В рамках текущей деятельности учреждения		32000,0 В рамках текущей деятельно- сти учреждения
5.2	Установление надбавки за напряженность в труде медицинским работникам стационаров и травматологи- ческого пункта, оказывающим специализирова- нную медицинскую помощь в вечернее и ночное время, выходные и праздничные дни в соответствии с постановлением Главы города Вологды от 22 июля 2008 года N 3937	МУЗ "Вологодская городская больница N 1" МУЗ "Вологодская городская больница N 2" МУЗ "Родильный дом N 1" МУЗ "Родильный дом N 2"	20600,0 3800,0 5500,0 2100,0		20600,0 3800,0 5500,0 2100,0	20600,0 3800,0 5500,0 2100,0		20600,0 3800,0 5500,0 2100,0	20600,0 3800,0 5500,0 2100,0		20600,0 3800,0 5500,0 2100,0
6	Решение вопросов мотивации медицинских работников к выполнению качественной работы	УЗДГП, МУЗ	3420,0		3420,0	4260,0		4260,0	4260,0		4260,0
7	Обеспечение санитарно-эпи- демиологическо- го благополучия населения	УЗДГП, МУЗ	2500,0		2500,0	3500,0		3500,0	3500,0		3500,0
	ИТОГО:		38000,0		38000,0	40000,0		40000,0	40000,0		40000,0

* Объемы финансирования программных мероприятий за счет бюджета города Вологды подлежат уточнению и корректировке в соответствии с возможностями бюджета города.

4. Ресурсное обеспечение городской целевой программы

N п/п	Общий объем финансирования	Источники финансирования (тыс. руб.)
		Бюджет города Вологды (тыс.руб.)	Бюджет других уровней	Внебюджетные фонды		Прочие источники
				Наименование фонда	сумма	Наименование источника	сумма
1	2009 год	38000,0	-	-	-	-	-
2	2010 год	40000,0	-	-	-	-	-
3	2011 год	40000,0	-	-	-	-	-

5. Механизм реализации программы

Текущее управление и ответственность за реализацию программы возлагаются на Управление здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды. Начальник Управления здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды является руководителем программы. Руководитель программы несет ответственность за реализацию и конечные результаты программы, рациональное использование выделяемых на ее выполнение финансовых средств.

Внедрение многоуровневой системы управления качеством медицинской помощи на территории города Вологды

Для внедрения многоуровневой системы управления качеством медицинской помощи на территории города Вологды необходимо проведение следующих организационных мероприятий:

- совершенствование системы экспертизы качества медицинской помощи;

- обеспечение эффективного взаимодействия Управления здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды, фонда обязательного медицинского страхования, лечебно-профилактических учреждений в целях непрерывного повышения качества медицинских услуг;

- внедрение стандартов и протоколов ведения при оказании медицинской помощи в лечебно-профилактических учреждениях;

- организация и контроль мероприятий, направленных на оптимизацию процесса оказания медицинской помощи;

- проведение анализа, планирования, разработки и реализации мероприятий по управлению качеством медицинской помощи и его мониторирования;

- изучение мнения жителей города Вологды о качестве оказания медицинской помощи;

- организация повышения знаний медицинского персонала по вопросам качества медицинской помощи;

- внедрение системы рейтингов качества медицинской помощи в лечебно-профилактических учреждениях.

Создание постоянно действующей системы распространения знаний по формированию здорового образа жизни безопасного материнства

Для создания постоянно действующей системы распространения знаний по формированию здорового образа жизни безопасного материнства необходимо проведение следующих мероприятий:

- организация работы "Школы молодых родителей" при детских поликлиниках, женских консультациях, "Школы здоровья" в амбулаторно-поликлинических учреждениях;

- проведение семинаров, лекций, бесед по проблемам безопасного материнства и детства, нравственного и полового воспитания, профилактике заболеваний у женщин фертильного возраста, грудного вскармливания в муниципальных учреждениях здравоохранения;

- осуществить организацию кабинета диспансерного наблюдения пациентов с рассеянным склерозом в муниципальных учреждениях здравоохранения.

Внедрение системы мотивации экономических механизмов стимулирования медицинских работников к участию в деятельности по непрерывному повышению качества медицинских услуг

Для оценки качества предоставляемых медицинских услуг приказом главного врача учреждения утверждается состав комиссии, проводящей экспертную оценку работы врача, среднего медицинского работника, претендующих на получение выплаты за качество выполняемых работ. Экспертная оценка формируется на основании следующих критериев:

N п/п	Критерии оценки деятельности	Процент снижения размера выплаты за качество выполняемых работ *
Критерии оценки деятельности врача
1	Наличие дисциплинарных взысканий	100%
2	Наличие врачебных ошибок, приведших к ухудшению состояния больного	100%
3	Наличие обоснованных жалоб на качество предоставленных медицинских услуг	от 50% до 100%
4	Выполнение объемных показателей менее 90% (за исключением периода отсутствия работника по уважительной причине)	от 25% до 100%
5	Несоблюдение стандартов соответствия обследования и лечения больного уровню учреждения	от 25% до 75%
6	Неприменение новых современных методов лечения и обследования больных при наличии достаточных для этого условий в учреждении	50%
Критерии оценки деятельности среднего медицинского персонала
1	Наличие дисциплинарных взысканий	100%
2	Наличие ошибок, приведших к ухудшению состояния больного	100%
3	Наличие обоснованных жалоб на качество предоставленных медицинских услуг	от 50% до 100%
4	Выполнение объемных показателей менее 90% (за исключением периода отсутствия работника по уважительной причине)	от 25% до 100%
5	Несвоевременное и некачественное выполнение врачебных назначений	от 25% до 50%
6	Несоблюдение правил хранения и учета медикаментов	25%
7	Несоблюдение санитарно- эпидемиологического режима, невыполнение регламентирующих приказов по ВБИ	25%
8	Несоблюдение стандартов ведения медицинской документации	от 25% до 50%

* При определении процента снижения размера выплаты за качество выполняемых работ в размере 100 % выплата не производится.

По итогам работы комиссии оформляется протокол об экспертной оценке выполнения показателей качества, который утверждается руководителем учреждения здравоохранения, издается приказ о размере выплаты за качество выполняемых работ медицинским работникам.

Надбавка за напряженность в труде медицинским работникам стационаров и травматологического пункта, оказывающим специализированную медицинскую помощь в вечернее и ночное время, выходные и праздничные дни осуществляется в соответствии с постановлением Главы города Вологды от 22 июля 2008 года N 3937. Начисление надбавки производится согласно табелю учета рабочего времени, отражающего фактически отработанное время, с 18.00 до 8.00 в рабочие дни, в выходные и праздничные дни - круглосуточно.

Решение вопросов мотивации медицинских работников к выполнению качественной работы

В целях мотивации медицинских работников к выполнению качественной работы необходимо проведение мероприятий:

- применение новых современных методов лечения, обследования больных, осуществление профилактических мероприятий:

электромиография

нейросонография

ультразвуковое исследование

суточное мониторирование АД в педиатрии;

- обеспечение ортодонтической помощи детскому населению города;

- развитие бальнеологического лечения пациентов с заболеваниями системы кровообращения, нервной системы и опорно-двигательного аппарата;

- обеспечение объема исследований при диспансерном наблюдении детей больных сахарным диабетом;

- совершенствование помощи новорожденным с низкой массой тела;

- обследование подростков и беременных женщин на инфекции, передаваемые половым путем (методом полимеразной цепной реакции).

Обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения

В целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения необходимо проведение следующих организационных мероприятий:

- развитие системы информирования населения о доступных мерах профилактики инфекционных болезней;

- организация совещаний, конференций по вопросам профилактики ВИЧ-инфекции и вирусных гепатитов, инфекций, управляемых средствами специфической профилактики, внутрибольничных инфекций, других инфекционных заболеваний;

- совершенствование мониторинга инфекционных и паразитарных болезней;

- рассмотрение вопросов организации мероприятий по профилактике инфекционной заболеваемости на медицинских советах, аппаратных совещаниях при Управлении здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды;

- совершенствование мониторинга инфекционных и паразитарных болезней;

- обеспечение раннего выявления, своевременной регистрации случаев инфекционных заболеваний;

Внедрение программы WHONET в МУЗ "Родильный дом N 1", МУЗ "Родильный дом N 2", МУЗ "Вологодская городская больница N 2", МУЗ "Вологодская городская больница N 1";

- организация мероприятий по специфической профилактике инфекционных заболеваний среди населения города Вологды;

- проведение экстренной иммунопрофилактики против клещевого энцефалита лицам, при обращении за медицинской помощью по поводу присасывания клеща;

- обеспечение достоверного учета населения, подлежащего профилактическим прививкам, отчетности о выполненных объемах вакцинации;

- повышение эффективности санитарно-гигиенических и противоэпидемических мероприятий в муниципальных учреждениях здравоохранения;

- проведение полного комплекса противоэпидемических мероприятий в очагах инфекционных заболеваний согласно требованиям санитарного законодательства;

- проведение текущих ремонтов родовспомогательных учреждений, хирургических и операционных отделений, стерилизационных, автоклавных помещений, процедурных кабинетов;

- совершенствование лабораторной диагностики, лечения больных инфекционными и паразитарными заболеваниями и экстренной химиопрофилактики;

- приобретение тест-систем для диагностики (парентеральных вирусных гепатитов, вирусных кишечных инфекций и паразитарных заболеваний, инфекций, управляемых средствами специфической профилактики);

- повышение эффективности дезинфекционных и стерилизационных мероприятий;

- обеспечение муниципальных учреждений здравоохранения тест-индикаторами для контроля работы стерилизующей аппаратуры, реактивами для контроля качества предстерилизационной обработки изделий медицинского назначения;

- организация и проведение заключительной дезинфекции в очагах инфекционных заболеваний;

- профилактика профессионального риска заражения медицинского персонала;

- приобретение комплектов спецодежды для работы с ВИЧ-инфицированными и больными, подозрительными на заболевание особо опасными инфекциями;

- создание на базе МУЗ "Городская больница N 1" и "Родильный дом N 1" запаса антиретровирусных препаратов для экстренной профилактики ВИЧ-инфекции среди медицинских работников.

6. Контроль за ходом реализации программы

Контроль за реализацией программы осуществляет Департамент гуманитарной политики Администрации города Вологды.

Управление здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды по истечении 6 месяцев представляет отчет о ходе выполнения программы Главе города Вологды и в Экономическое управление Администрации города Вологды.

Управление здравоохранения Департамента гуманитарной политики Администрации города Вологды представляет в Экономическое управление Администрации города Вологды аналитическую информацию о результатах, достигнутых в рамках реализации городской целевой программы по итогам года не позднее 20 февраля.

7. Оценка эффективности и последствий реализации программы

Предполагается, что реализация программы позволит повысить качество оказания медицинских услуг, оказываемых населению муниципального образования "Город Вологда", посредством достижения следующих социально-экономических эффектов:

1. Повышение качества предоставляемых медицинских услуг.

2. Уменьшение числа обоснованных обращений граждан в связи с некачественным оказанием медицинской помощи.

3. Повышение уровня выполнения основных функций (организационной, диагностической, консультативной, лечебной, профилактической) деятельности медицинских работников.

4. Отсутствие профессиональных ошибок, приводящих к нежелательным последствиям.

5. Применение новых методов лечения и обследования больных.

6. Выполнение объемных показателей в профессиональной деятельности медицинских работников выше 90%.

7. Проведение санитарно-просветительской работы с целью формирования мотивации здорового образа жизни у населения города Вологды.

8. Снижение инфекционной заболеваемости, в том числе дифтерией, корью, краснухой, коклюшем, эпидемическим паротитом, острым вирусным гепатитом В, внутрибольничными заболеваниями.

Целевые показатели и индикаторы

N п/п	Целевые показатели и индикаторы	2008 год	2009 год	2010 год	2011 год
1	2	3	4	5	6
1.	Количество обоснованных жалоб на отказ в предоставлении медицинской помощи (число обращений граждан в УЗ ДГП, ЛПУ в связи с отказом в предоставлении медицинской помощи)	2	отсутствие	отсутствие	отсутствие
2.	Число врачей, работающих в муниципальных учреждениях здравоохранения и оказывающих экстренную медицинскую помощь в вечернее, ночное время, выходные и праздничные дни.	173	284	293	301
3.	Удовлетворенность населения медицинской помощью, оказываемой в муниципальных учреждениях здравоохранения (в % от числа опрошенных)	69%	72%	80%	83%
4.	Удельный вес пациентов с обострениями бронхиальной астмы, гипертонической болезни и язвенной болезни (% от числа пациентов, состоящих на диспансерном учете с данными заболеваниями)	3,3%	3%	2,9%	2,7%
5.	Количество пациентов, обученных в школах здоровья (чел.)	4826	4900	5200	5400
6.	Заболеваемость новорожденных (на 1000 родившихся живыми)	431,9	423,2	416,8	405
7.	Число нормальных родов (% из числа принятых родов)	28,6%	29%	29,6%	30,1%
8.	Доля детей, обучающихся в образовательных учреждений, имеющих II группу здоровья (% от числа учащихся в образовательных учреждениях)	63,2%	64,5%	65,3%	66%
9.	Заболеваемость корью (число случаев заболеваний на 100000 населения)	0,33	отсутствие случаев заболеваний	отсутствие случаев заболеваний	отсутствие случаев заболеваний
10.	Заболеваемость краснухой (число случаев заболеваний на 100000 населения)	6,63	6,1	6,0	6,0
11.	Заболеваемость дифтерией (регистрация токсических форм)	отсутствие токсических форм дифтерии	отсутствие токсических форм дифтерии	отсутствие токсических форм дифтерии	отсутствие токсических форм дифтерии
12.	Заболеваемость эпидемическим паротитом (число случаев заболеваний на 100000 населения)	0,66	единичные случаи заболеваний	единичные случаи заболеваний	единичные случаи заболеваний
13.	Заболеваемость коклюшем (число случаев заболеваний на 100000 населения)	4,31	3,4	3,2	3
14.	Групповая и вспышечная заболеваемость внутрибольничными инфекциями среди родильниц и новорожденных (5 и более случаев, объединенных единым фактором)	отсутствие групповой заболеваемости	отсутствие групповой заболеваемости	отсутствие групповой заболеваемости	отсутствие групповой заболеваемости
15.	Заболеваемость вирусным гепатитом В (число случаев заболеваний на 100000 населения)	2,9	2,0	1,9	1,8
16.	Количество врачей, прошедших последипломное обучение (чел.)	194	198	204	212

Используемые сокращения:

УЗ ДГП - Управление здравоохранения Департамента гуманитарной политики

МУЗ - муниципальное учреждение здравоохранения

МУ "ЦБОМУЗ" - муниципальное учреждение "Централизованная бухгалтерия, обслуживающая муниципальные учреждения здравоохранения города Вологды"

ВБИ - внутрибольничная инфекция

АД - артериальное давление