Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 3 изменено с 17 ноября 2017 г. - Постановление Правительства Республики Хакасия от 15 ноября 2017 г. N 591
Приложение 3
Содержание
текстовой части доклада глав администраций городских округов и муниципальных районов Республики Хакасия о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Республики Хакасия за отчетный год и их планируемых значениях на трехлетний период
(утв. постановлением Правительства Республики Хакасия от 14 апреля 2011 г. N 197)
12 апреля 2013 г., 21 марта, 15 ноября 2017 г.
1. Доклады глав администраций городских округов и муниципальных районов Республики Хакасия о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов Республики Хакасия за отчетный год и их планируемых значениях на трехлетний период (далее - доклады глав) составляются в соответствии с типовой формой доклада глав администраций городских округов и муниципальных районов о достигнутых значениях показателей для оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов за отчетный год и их планируемых значениях на трехлетний период, утвержденной постановлением Правительства Российской Федерации от 17.12.2012 N 1317 "О мерах по реализации Указа Президента Российской Федерации от 28 апреля 2008 г. N 607 "Об оценке эффективности деятельности органов местного самоуправления городских округов и муниципальных районов" и подпункта "и" пункта 2 Указа Президента Российской Федерации от 7 мая 2012 г. N 601 "Об основных направлениях совершенствования системы государственного управления" (с последующими изменениями).
2. Содержание текстовой части доклада главы должно содержать следующую информацию:
2.1. Введение. Общие сведения о городском округе (муниципальном районе). Основные социально-экономические характеристики, информация о документах стратегического планирования. Оценка действующих мер по улучшению социально-экономического положения городского округа (муниципального района).
2.2. Описание показателей. Описание показателей осуществляется по следующим направлениям:
1) экономическое развитие;
2) дошкольное образование;
3) общее и дополнительное образование;
4) культура;
5) физическая культура и спорт;
6) жилищное строительство и обеспечение граждан жильем;
7) жилищно-коммунальное хозяйство;
8) организация муниципального управления;
9) энергосбережение и повышение энергетической эффективности.
По каждому показателю проводится:
краткий анализ достигнутого уровня показателя, его динамика по сравнению с годом, предшествующим отчетному, анализ планируемых значений показателя на 3-летний период, включая Перечень мероприятий и объем ресурсов, предполагаемый к выделению по направлениям в соответствии с разделами табличной формы доклада;
в случае положительной динамики показателя - краткая характеристика реализованных либо планируемых к реализации мер, обеспечивающих улучшение значений показателя;
в случае отрицательной динамики показателя - пояснение причин негативной тенденции и краткая характеристика планируемых мер, реализация которых может изменить сложившуюся тенденцию;
сопоставление аналогичных показателей из доклада главы за предыдущий год с кратким анализом причин их невыполнения либо с указанием мер, позволивших превысить планируемые ранее значения.
3. Дополнительная информация. При необходимости органы местного самоуправления муниципальных районов Республики Хакасия в текстовой части доклада главы указывают информацию о показателях, которые не относятся к их полномочиям, и отражают полномочия органов местного самоуправления поселений, расположенных на территории муниципального района Республики Хакасия.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.