Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 1
Порядок
осуществления в 2006 году денежных выплат медицинскому
персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам
и медицинским сестрам скорой медицинской помощи
(утв. постановлением Правительства Республики Хакасия
от 25 июля 2006 г. N 197)
11 сентября 2006 г.
1. В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 9 июня 2006 года N 356 "О порядке предоставления в 2006 году субсидий из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации на денежные выплаты медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов, врачам, фельдшерам и медицинским сестрам скорой медицинской помощи" денежные выплаты осуществляются медицинскому персоналу фельдшерско-акушерских пунктов (заведующим фельдшерско-акушерских пунктов, фельдшерам, акушеркам, медицинским сестрам, в том числе патронажным медицинским сестрам) и врачам, фельдшерам (акушеркам), медицинским сестрам скорой медицинской помощи.
2. Размер ежемесячных выплат, являющихся выплатами стимулирующего характера, устанавливается с 01 июля 2006 г. из расчета 5 тыс. рублей в месяц - для врача, 3,5 тыс. рублей в месяц - для фельдшера (акушерки) и 2,5 тыс. рублей в месяц - для медицинской сестры.
При выплате денежных средств учитывается районный коэффициент - 30 %, отчисления по единому социальному налогу, страховым взносам на обязательное пенсионное страхование и страховым взносам по обязательному социальному страхованию от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний 26,2%.
3. Средства федерального бюджета, предоставленные в виде субсидий бюджету Республики Хакасия, зачисляются в бюджет на счет Управления Федерального казначейства по Республике Хакасия, открытого для кассового обслуживания исполнения бюджета.
4. Министерство финансов и экономики Республики Хакасия производит ежемесячные перечисления средств в муниципальные бюджеты на денежные выплаты в соответствии с бюджетной заявкой установленной формы.
5. Министерство здравоохранения Республики Хакасия:
- формирует сводный регистр медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов, врачей, фельдшеров и медицинских сестер скорой медицинской помощи до 20 числа текущего месяца;
- формирует ежемесячную сводную бюджетную заявку до 20 числа текущего месяца;
- представляет в Министерство финансов и экономики Республики Хакасия сводную бюджетную заявку на перечисление средств в муниципальные бюджеты до 25 числа текущего месяца;
- представляет ежемесячную отчетность в Федеральное агентство по здравоохранению и социальному развитию до 15 числа месяца, следующего за отчетным, в установленном порядке;
- осуществляет функции контроля за целевым использованием денежных средств.
6. Главы муниципальных районов и городских округов Республики Хакасия осуществляют:
- целевое использование средств на денежные выплаты вышеуказанным работникам.
7. Органы управления здравоохранением муниципальных районов и городских округов представляют в Министерство здравоохранения Республики Хакасия:
- сводный регистр медицинского персонала фельдшерско-акушерских пунктов, врачей, фельдшеров и медицинских сестер скорой медицинской помощи муниципального образования до 10 числа текущего месяца;
- ежемесячную сводную бюджетную заявку по муниципальному образованию до 10 числа текущего месяца;
- отчет об использовании средств на денежные выплаты до 10 числа месяца, следующего за отчетным.
Постановлением Правительства Республики Хакасия от 11 сентября 2006 г. N 229 в пункт 8 приложения 1 к настоящему постановлению внесены изменения
8. Лечебно-профилактические учреждения муниципальных районов и городских округов:
- производят денежные выплаты в установленном размере сотрудникам на выполнение объема работ не менее одной ставки по основному месту работы с учетом фактически отработанных рабочих дней и критериев качества оказания медицинской помощи;
- сотрудникам, трудоустроенным по основному месту работы менее одной ставки, денежные выплаты производятся пропорционально объему выполняемых работ;
- сотрудникам, выполняющим объем работ более одной ставки и замещающим временно отсутствующих работников, размер денежных выплат соответствует размеру на одну ставку;
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.