Приложение N 1. Временное положение общественно-культурного центра микрорайона

Приложение N 1
к постановлению Мэра г. Абакана
от 19 ноября 1999 г. N 1356

Временное положение
общественно-культурного центра микрорайона

1. Общие положения

1.1. Общественно - культурный Центр микрорайона по месту жительства (в дальнейшем - "Центр") является структурным подразделением Управления культуры, молодежи и спорта Администрации г.Абакана.

Центр не имеет статуса юридического лица.

1.2. Центр создается на базе подросткового клуба с целью создания условий для самореализации горожан по вопросам совместной деятельности в интересах жителей данного микрорайона.

1.3.Аттестация Центра и его сотрудников осуществляется в установленном порядке.

1.4. В своей деятельности Центр руководствуется законодательными актами РФ, Уставом города Абакана и настоящим Положением.

2. Цель и предмет деятельности

2.1. Основная цель Центра: способствовать формированию и развитию самостоятельного творческого, социально-активного и законопослушного гражданина.

Адресат работы Центра - дети и подростки, молодежь, пенсионеры, жители микрорайона.

2.2. Задачами Центра являются:

- Организация гражданской инициативы жителей по решению социально - значимых вопросов жизни микрорайона;

- Экологическое благоустройство микрорайона;

- Обеспечение максимально благоприятных условий для повседневного пребывания в нем детей и подростков, в том числе, нуждающихся в социально-психологической защите, реализации программ по организации неформального общения в различных детских группах, в соответствии с их возрастом и интересами;

- Организация комплекса мероприятий по нравственному, эстетическому, военно - патриотическому, гражданскому и физическому воспитанию детей, подростков и молодежи;

- Создание социально - культурной среды для развития творческого потенциала горожан, расширения разнообразных форм досуговой и развлекательной деятельности.

- Осуществление работы по профилактике негативных явлений среди различных формирований детей, подростков и молодежи.

- Работа по профессиональной ориентации, частичной занятости, трудоустройству и социальной защите интересов подрастающего поколения.

3. Содержание и организация работы центра

3.1. Основными видами деятельности Центра являются:

- образовательно - просветительская;

- творческая;

- культурно - массовая;

- социально - профилактическая;

- спортивно - оздоровительная;

- организация отдыха и развлечений;

- экологическая.

В рамках указанных видов деятельности Центр может использовать следующие формы организации культурно - массовой работы:

- конференции, семинары, гражданские форумы, дискуссии, диалоги и т.д.;

- благотворительные акции, субботники, экологические операции и т.д.;

- тематические вечера, вечера отдыха, дискотеки, праздники микрорайона, конкурсные игровые программы, фестивали, выставки, диспуты, беседы, лекции, семинары, консультации, спортивные соревнования, туристские слеты и т.д.;

- любительские объединения по интересам, кружки, секции, студии, коллективы, имеющие техническую эстетическую, прикладную, спортивную, естественно-научную, образовательную и другую направленность;

создание игротек, мест свободного отдыха и общения детей и подростков.

3.2. Занятия в кружках, секциях, клубах и объединениях по интересам могут проводиться как в соответствии с нормативными документами органов культуры, образования, спорта и т.д., так и на основе авторских программ и разработок руководителей этих коллективов.

3.3. Центр участвует в организации летних оздоровительных лагерей, лагерей труда и отдыха, городских лагерей с дневным пребыванием и т.д.

3.4. В Центре не допускается организация различных религиозных сект и политических образований.

3.5. Центр проводит индивидуально -профилактическую работу с детьми и подростками "группы риска" совместно с правоохранительными органами и другими государственными и муниципальными учреждениями.

3.6. Центр осуществляет свою деятельность совместно с учреждениями, общественными и другими организациями, занимающимися проблемами жителей данного микрорайона.

3.7. Руководство деятельностью Центра осуществляется Управлением культуры, молодежи и спорта, методическая помощь оказывается Центром детского творчества Городского Управления образования, Управлением социальной защиты населения.

4. Структура и управление центром.

Структура общественно-культурного центра

                     /---------------------------\

                     |Попечительский совет центра|

                     \---------------------------/

                                  |

                           /---------------\

                           |Директор центра|

                           \---------------/

             /----------------/   |   \----------------------\

   /--------------------\ /---------------------------\ /-----------\

   |Педагог-организатор | | Общественные формирования | |Педагог-   |

   |кружковой деятель-  | | - Женсовет                | |организатор|

   |ности для подростков| | - актив молодежи          | |детского   |

   |                    | | - совет старейшин         | |подростко- |

   |                    | | - пресс-клуб              | |вого движе-|

   |                    | | - круглый стол руководи-  | |ния        |

   |                    | |   телей предприятий       | |           |

   \--------------------/ \---------------------------/ \-----------/

   /----------------------------------------------------------------\

   |                 Основные виды деятельности                     |

   |1. Организация гражданской инициативы жителей по решению социа- |

   |   льно-значимых вопросов жизни в микрорайоне.                  |

   |2. Экологическое благоустройство силами жильцов микрорайона.    |

   |3. Организация дополнительного образования детей, подростков и  |

   |   юношества                                                    |

   |4. Организация досуга жителей микрорайона силами общественности.|

   |5. Социально - профилактическая деятельность.                   |

   |6. Спортивно - оздоровительная деятельность.                    |

   \----------------------------------------------------------------/

4.1. Попечительский Совет утверждается на собрании активных граждан данного микрорайона. В попечительский Совет входят представители муниципальных формирований города, депутаты Горсовета и другие лица, имеющие возможность оказания постоянной действенной помощи.

4.2. Руководство Центром осуществляет его директор, назначаемый начальником УКМиС. С директором заключается контракт.

4.3. Директор Центра:

- Организует работу среди жителей микрорайона через создание общественных формирований и других форм гражданской инициативы.

- Организует работу Центра и несет ответственность за ее результаты.

- Представляет УКМиС в лице начальника Управления перечень работников на прием и увольнение. Вносит предложения по направленности работы Центра. Представляет интересы Центра.

- Обеспечивает соблюдение финансовой дисциплины.

- Осуществляет контроль за работой подразделений Центра и его работников.

- Участвует в работе аттестационных и ревизионных комиссий.

- Вносит предложения по изменению Положения, Устава Центра.

- Организует, лично участвует в воспитательной, кружковой и досуговой работе Центра с детьми и подростками.

- Осуществляет другие функции, в рамках данного Положения.

4.4. Для организации территориального самоуправления и рассмотрения вопросов содержания и организации работы Центра создаются общественные формирования, в которые входят работники, непосредственно участвующие в деятельности Центра, а также представители общественных и других заинтересованных организаций, активные жители микрорайона.

Общественные формирования Центра вносят предложения по разработке планов работы, изучают интересы жителей в сфере досуга, благоустройства микрорайона, готовят предложения по реализации.

Привлекают общественность к проведению культурно-массовых мероприятий, участию в работе кружков и секций, организовывают встречи с депутатами Горсовета, Администрацией города о новациях и проблемах в жизнедеятельности города. Разрабатывают предложения по улучшению деятельности Центра.

Для организации подросткового самоуправления может создаваться совет из числа детей и подростков, регулярно посещающих Центр.

4.5. Управление культуры, молодежи и спорта контролирует деятельность Центра по следующим позициям:

- согласовывает перечень программ ежегодно реализуемых в Центре;

- утверждает режим работы Центра;

- анализирует и утверждает план работы Центра, а также результаты деятельности Центра в соответствии с утвержденными программами;

- анализирует и инспектирует финансово - хозяйственную деятельность Центра;

- участвует в работе Попечительского Совета Центра;

- отменяет приказы и распоряжения директора Центра, в том случае, если они издаются с нарушением законодательства Российской Федерации.

5. Финансово-хозяйственная деятельность центра

5.1. Расходы, необходимые для деятельности "Центра", предусматриваются в смете Управления культуры, молодежи и спорта Администрации г.Абакана, а также привлекаются УКМиС на основании договоров с третьими лицами.

5.2. Работники Центра являются работниками УКМиС, однако не являются муниципальными служащими. На работников Центра не распространяется законодательство о муниципальной службе.

5.3. Имущество и финансовые средства, переданные Центру физическими или юридическими лицами в форме дара, пожертвования или по завещанию в соответствии с законодательством РФ, поступают в оперативное управление Управления культуры, молодежи и спорта.

5.4. Центр осуществляет свою деятельность на площадках, закрепленных за ним распоряжением Администрации по договору с УКМиС.

5.5. При осуществлении оперативного управления имуществом Центр обязан:

- эффективно использовать закрепленное за ним имущество;

- обеспечивать сохранность и использование закрепленного имущества строго по целевому назначению.

6. Учет и отчетность

6.1.Работа Центра проводится в соответствии с перспективами, месячными планами и расписанием работы, согласованным с УКМиС.

6.2. Учет работы кружков и секций, и клубных объединений производится в журналах установленного образца.

6.3.Центр ведет иную документацию в соответствии с требованиями УКМиС.

Начальник УКМиС

О.П.Барсук

Управляющий Делами Администрации

В.В.Ларченко