Постановление Правительства Республики Хакасия от 1 ноября 2011 г. N 726 "О внесении изменений в долгосрочную республиканскую целевую программу "Развитие трудовых ресурсов Республики Хакасия (2011-2013 годы)", утвержденную постановлением Правительства Республики Хакасия от 26 октября 2010 г. N 546" (утратило силу)

Постановление Правительства Республики Хакасия от 1 ноября 2011 г. N 726
"О внесении изменений в долгосрочную республиканскую целевую программу "Развитие трудовых ресурсов Республики Хакасия (2011-2013 годы)", утвержденную постановлением Правительства Республики Хакасия от 26 октября 2010 г. N 546"

ГАРАНТ:

Постановлением Правительства Республики Хакасия от 16 ноября 2012 г. N 779 настоящее постановление признано утратившим силу с 1 января 2013 г.

В соответствии с постановлением Правительства Республики Хакасия от 09.09.2011 N 589 "Об утверждении перечней долгосрочных республиканских целевых программ, разрабатываемых на 2012 год и плановый период 2013 - 2014 годов, а также действующих долгосрочных республиканских целевых программ, планируемых к реализации в 2012 году и плановом периоде 2013 - 2014 годов" Правительство Республики Хакасия постановляет:

Внести в долгосрочную республиканскую целевую программу "Развитие трудовых ресурсов Республики Хакасия (2011-2013 годы)", утвержденную постановлением Правительства Республики Хакасия от 26.10.2010 N 546 (с последующими изменениями), следующие изменения:

1) в паспорте программы:

а) позицию "Показатели результативности (целевые индикаторы) по годам" изложить в следующей редакции:

"Показатели результативности (целевые индикаторы) по годам

- увеличение доли занятого экономически активного населения: 2011 год - до 60,0%, 2012 год - до 60,5%, 2013 год - до 61,0%; снижение уровня общей безработицы: 2011 год - до 9,0%, 2012 год - до 8,7%, 2013 год - до 8,3%; численность граждан, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях повышения конкурентоспособности на рынке труда: 2011 год - 12,0 тыс. человек, 2012 год - 12,1 тыс. человек, 2013 год - 12, 2 тыс. человек; численность граждан и работодателей, получивших услуги по информированию о ситуации на рынке труда: 2011 год - 25,0 тыс. человек, 2012 год - 26,0 тыс. человек, 2013 год - 26,0 тыс. человек; доля выпускников учреждений начального профессионального образования, трудоустроенных при содействии органов службы занятости, от числа обратившихся за содействием в поиске подходящей работы: 2011 год - 35, 0%, 2012 год - 37, 0%, 2013 год - 38, 0%; доля выпускников учреждений среднего профессионального образования, трудоустроенных при содействии органов службы занятости, от числа обратившихся за содействием в поиске подходящей работы: 2011 год - 30, 0%, 2012 год - 32, 0%, 2013 год - 35, 0%; доля выпускников учреждений высшего профессионального образования, трудоустроенных при содействии органов службы занятости, от числа обратившихся за содействием в поиске подходящей работы: 2011 год - 45, 0%, 2012 год - 46, 0%, 2013 год - 47, 0%";

б) позицию "Объемы и источники финансирования" изложить в следующей редакции:

"Объемы и источники финансирования

- общий объем финансирования из республиканского бюджета Республики Хакасия - 7140 тыс. рублей, в том числе 6140 тыс. рублей в форме субсидий: 2011 год - 1680 тыс. рублей в форме субсидий, 2012 год - 3230 тыс. рублей, в том числе 2230 тыс. рублей в форме субсидий, 2013 год - 2230 тыс. рублей в форме субсидий";

2) раздел IV изложить в следующей редакции:

"IV. Обоснование ресурсного обеспечения

Всего на реализацию Программы потребуется из республиканского бюджета Республики Хакасия 7140,0 тыс. рублей, в том числе 6140 тыс. рублей в форме субсидий:

2011 год - 1680, 0 тыс. рублей в форме субсидий,

2012 год - 3230, 0 тыс. рублей, в том числе 2230 тыс. рублей в форме субсидий,

2013 год - 2230, 0 тыс. рублей в форме субсидий.

Объем средств республиканского бюджета Республики Хакасия в форме субсидий на реализацию мероприятия "Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 20 до 25 лет из числа выпускников учреждений высшего профессионального образования, ищущих работу впервые" составит 6140, 0 тыс. рублей. Средства на реализацию данного мероприятия включают частичное возмещение работодателю затрат на оплату труда выпускников (с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районного коэффициента), выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении выпускника.

В рамках реализации мероприятия "Формирование системы среднесрочного и долгосрочного прогнозирования занятости населения в соответствующих отраслях экономики в целях планирования потребностей в подготовке специалистов в учреждениях начального, среднего и высшего профессионального образования с использованием программного комплекса прогнозирования потребности региональной экономики в квалифицированных кадрах на среднесрочный и долгосрочный период" планируется приобретение программы для расчета потребности Республики Хакасия в квалифицированных кадрах стоимостью в пределах 1000, 0 тыс. рублей. ";

3) дополнить новым разделом VI следующего содержания:

"VI. Порядок, цели и условия
предоставления средств республиканского бюджета Республики Хакасия в форме субсидий

1. Настоящий Порядок устанавливает цели и условия предоставления средств республиканского бюджета Республики Хакасия в форме субсидий работодателям, участвующим в реализации мероприятия "Организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 20 до 25 лет из числа выпускников учреждений высшего профессионального образования, ищущих работу впервые" (далее - Молодежная практика) оказывающим содействие во временном трудоустройстве безработных граждан, а также критерии отбора работодателей, имеющих право на получение субсидий, и порядок возврата субсидий в случае нарушения условий, установленных при их предоставлении.

Субсидии предоставляются работодателям - юридическим лицам (за исключением субсидий государственным (муниципальным) учреждениям), индивидуальным предпринимателям - на безвозвратной основе.

2. Целью предоставления субсидий является возмещение затрат работодателям на оплату труда гражданам, участвующим в Молодежной практике, оплату страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и выплату денежной компенсации за неиспользованный отпуск.

3. Критерии отбора работодателей, имеющих право на получение субсидии:

1) заявка на участие в Молодежной практике указанием периода, места проведения, характера и видов работ, численности участников;

2) отсутствие задолженности по заработной плате и уплате налогов, сборов, пеней и налоговых санкций, подлежащих уплате в соответствии с нормами законодательства Российской Федерации, подтвержденное подписью руководителя и печатью работодателя.

4. Средства республиканского бюджета Республики Хакасия, предусмотренные на финансирование мероприятия Программы, предоставляются в соответствии со сводной бюджетной росписью республиканского бюджета Республики Хакасия в пределах утвержденных бюджетных ассигнований и лимитов бюджетных обязательств по заявке Государственного комитета по занятости населения Республики Хакасия.

5. Главным распорядителем средств республиканского бюджета Республики Хакасия, выделяемых на реализацию мероприятия Программы, является Государственный комитет по занятости населения Республики Хакасия.

6. Расходование средств республиканского бюджета Республики Хакасия осуществляется получателями средств бюджета через лицевые счета, открытые в Управлении Федерального казначейства по Республике Хакасия, государственными казенными учреждениями Республики Хакасия - центрами занятости населения городов и районов (далее - Центр занятости).

7. Условия предоставления субсидии:

1) Молодежная практика организуется работодателями для выпускников учреждений высшего профессионального образования в возрасте от 20 до 25 лет, ищущих работу впервые и признанных в установленном законом о занятости порядке безработными;

2) возмещение работодателю затрат осуществляется на основании договора, заключенного между Центром занятости, работодателем и гражданином, участие в Молодежной практике определяется условиями договора (средний период участия - до 6 месяцев);

3) возмещение затрат работодателю, заключившему договор с Центром занятости и выпускником учреждения высшего профессионального образования по организации Молодежной практики, осуществляется при представлении работодателем в Центр занятости:

заявки на участие в организации Молодежной практики с указанием наименования организации, профессии (специальности), по которой осуществляется Молодежная практика, количества рабочих мест, периода;

копии срочного трудового договора, заключенного работодателем с выпускником учреждения высшего профессионального образования;

копий документов, подтверждающих расходы работодателя (табели учета рабочего времени, справка о начисленной (выплаченной) заработной плате, акта выполненных работ и др. ).

8. Средства республиканского бюджета Республики Хакасия на Молодежную практику включают частичное возмещение работодателю затрат на оплату труда выпускников (с учетом страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и районного коэффициента), выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении выпускника и рассчитываются по следующей формуле:

где:

S - размер возмещения работодателю затрат на оплату труда, страховые взносы в государственные внебюджетные фонды, выплаты денежной компенсации за неиспользованный отпуск;

- размер возмещения работодателю затрат на оплату труда одного участника мероприятия по организации временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 20 до 25 лет из числа выпускников учреждений высшего профессионального образования, ищущих работу впервые. Размер возмещения затрат в месяц составляет минимальный размер оплаты труда с учетом районного коэффициента и страховых взносов в государственные внебюджетные фонды;

- размер денежной компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении выпускника;

- численность выпускников, участвующих в мероприятии;

- численность выпускников, участвующих в мероприятии, которым выплачивается компенсация за неиспользованный отпуск;

F - период участия в данном мероприятии, продолжительность составляет до 6 месяцев.

9. Возмещение работодателю затрат на оплату труда участников Молодежной практики осуществляется перечислением на расчетный счет работодателя средств республиканского бюджета Республики Хакасия на условиях, определенных договором.

10. В заявке на кассовый расход Центр занятости указывает целевое направление расходования средств республиканского бюджета Республики Хакасия.

К заявке прилагаются:

договор между Центром занятости, работодателем и гражданином; копия срочного трудового договора, заключенного работодателем с гражданином;

копии приказов о приеме на работу и об увольнении работника (участника Молодежной практики); копия табеля посещаемости; справка о начисленной заработной плате;

акт выполненных работ (предоставляется не позднее 5 дней после окончания срока действия договора).

11. Субсидии предоставляются по договору об организации временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 20 до 25 лет из числа выпускников учреждений высшего профессионального образования, ищущих работу впервые, заключенному между работодателем, отвечающий критериям, указанным в пункте 3 настоящего Порядка.

12. Направление расходования средств республиканского бюджета Республики Хакасия: организация временного трудоустройства безработных граждан в возрасте от 20 до 25 лет из числа выпускников учреждений высшего профессионального образования, ищущих работу впервые.

13. Средства республиканского бюджета Республики Хакасия, выделенные на возмещение затрат работодателям на оплату труда гражданам, участвующим в мероприятии Программы, оплату страховых взносов в государственные внебюджетные фонды и выплату денежной компенсации за неиспользованный отпуск, не подлежат использованию на другие цели.

Несоблюдение получателем субсидии условий, указанных в пункте 7 настоящего раздела, является основанием для возврата получателем субсидии в республиканский бюджет Республики Хакасия денежных средств в размере полученной субсидии.

В этом случае работодатель - получатель субсидии в срок не позднее 20 календарных дней со дня получения требования главного распорядителя о возврате субсидии осуществляет ее возврат путем перечисления денежных средств в республиканский бюджет Республики Хакасия.

14. Центры занятости ежемесячно до 5 числа месяца, следующего за отчетным, представляют в Государственный комитет по занятости населения Республики Хакасия отчеты о расходовании средств республиканского бюджета Республики Хакасия, выделяемых для выполнения мероприятий Программы.

15. Государственный комитет по занятости населения Республики Хакасия, Центры занятости несут ответственность за целевое использование средств республиканского бюджета Республики Хакасия и достоверность отчетности в соответствии с законодательством Российской Федерации.

16. Контроль за правильностью и эффективностью расходования и целевым использованием бюджетных средств осуществляется Государственным комитетом по занятости населения Республики Хакасия. ";

4) в разделе VI:

а) раздел VI считать разделом VII;

б) дополнить абзацем следующего содержания:

"информирование населения и работодателей о ситуации на рынке труда. ";

в) в таблице:

строку 3 изложить в следующей редакции:

"

3.

Численность граждан, получивших услуги по профессиональной ориентации в целях повышения конкурентоспособности на рынке труда

тыс. человек

12,0

12,1

12,2

";

дополнить строкой 7 следующего содержания:

"

7.

Численность граждан и работодателей, получивших услуги по информированию о ситуации на рыке# труда

тыс. человек

25,0

26,0

26,0

";

5) в приложении к программе:

а) графу вторую строки 2.1 изложить в следующей редакции: "Подготовка предложений о разработке и реализации в учебные планы общеобразовательных учреждений адаптационного курса по теме "Основы выбора профессии и эффективного поведения на рынке труда";

б) строку 4.4 изложить в следующей редакции:

"

4.4.

Создание системы анализа и планирования потребности в квалифицированных кадрах на долгосрочную (среднесрочную) перспективу

1000

0

1000

0

Республиканский бюджет Республики Хакасия

Государственный комитет по занятости населения Республики Хакасия

приобретение программного продукта в целях планирования потребности экономики Республики Хакасия в квалифицированных кадрах в профессиональноквалификационном разрезе

";

в) дополнить строками 4.5 и 4.6 следующего содержания:

"	4.5.	Формирование базы данных макроэкономических показателей развития Республики Хакасия и контрольных цифр приема в государственные образовательные учреждения профессионального образования Республики Хакасия на среднесрочную и долгосрочную перспективу						Государственный комитет по занятости населения Республики Хакасия; Министерство экономики Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия	получение необходимой информации для расчетов прогнозной потребности экономики Республики Хакасия в квалифицированных кадрах в профессиональноквалификационном разрезе
	4.6.	Выработка рекомендаций для принятия управленческих решений на основе данных расчетов программного комплекса						Государственный комитет по занятости населения Республики Хакасия; Министерство экономики Республики Хакасия, Министерство образования и науки Республики Хакасия	минимизация дисбаланса спроса и предложения на рынке труда Республики Хакасия	";

г) в строке "Итого по разделу":

в графе третьей цифры "6140,0" заменить цифрами "7140,0"; в графе пятой цифры "2230,0" заменить цифрами "3230,0";

д) в строке "Всего":

в графе третьей цифры "6140,0" заменить цифрами "7140,0"; в графе пятой цифры "2230,0" заменить цифрами "3230,0".

Исполняющий обязанности Главы Республики Хакасия - Председателя Правительства Республики Хакасия

А. Новоселов