Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение 4
к региональной программе "Улучшение
условий и охраны труда в Республике Хакасия
на 2014 - 2016 годы"
Динамика
целевых индикаторов и показателей реализации региональной программы "Улучшение условий и охраны труда в Республике Хакасия на 2014 - 2016 годы"
N п/п |
Наименование целевого индикатора, показателя |
Единица измерения |
Значение по годам |
||||
2012 (факт) |
2013 (оценка) |
2014 |
2015 |
2016 |
|||
1 |
Количество пострадавших в результате несчастных случаев на производстве с утратой трудоспособности на один рабочий день и более и со смертельным исходом |
человек на 1000 работающих |
2,5 |
2,0 |
2,0 |
2,0 |
1,9 |
2 |
Количество пострадавших в результате несчастных случаев на производстве со смертельным исходом |
человек на 1000 работающих |
0,075 |
0,06 |
0,06 |
0,06 |
0,05 |
3 |
Количество лиц с установленным в текущем году профессиональным заболеванием |
человек на 10000 работающих |
10,2 |
10,0 |
9,0 |
8,5 |
8,0 |
4 |
Удельный вес работников, занятых на работах с условиями труда, не отвечающими санитарно-гигиеническим нормам, в общем количестве работников организаций республики |
процентов |
49,2 |
46,4 |
46,0 |
45,0 |
42,0 |
5 |
Удельный вес работников, на рабочих местах которых проведена специальная оценка условий труда (аттестация рабочих мест по условиям труда), в общем количестве работников, в отношении условий труда которых законодательно предусмотрена специальная оценка условий труда |
процентов |
32,0 |
44,0 |
50,0 |
60,0 |
80,0 |
6 |
Удельный вес работников, охваченных периодическими медицинскими осмотрами, в общем количестве работников, подлежащих прохождению периодических медицинских осмотров |
процентов |
97,8 |
97,4 |
98,0 |
98,0 |
98,0 |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.