Приказ Министерства труда и социального развития Республики Хакасия от 24 февраля 2016 г. N 97д "Об утверждении положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Министерства труда и социального развития Республики Хакасия от 24 февраля 2016 г. N 97д
"Об утверждении положения о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"

С изменениями и дополнениями от:

28 апреля 2016 г., 18 апреля 2017 г.

Зарегистрирован Аппаратом Правительства Республики Хакасия в реестре нормативных правовых актов Республики Хакасия 18 марта 2016 г. Регистрационный N 95

В целях реализации подпункта "б" пункта 8 Указа Президента Российской Федерации от 22.12.2015 N 650 "О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, и о внесении изменений в некоторые акты Президента Российской Федерации" (Собрание законодательства РФ, 2015, N 52 (часть I), ст. 7588) приказываю:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Внести в приказ Министерства труда и социального развития Республики Хакасия от 25.02.2015 N 38д "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства труда и социального развития Республики Хакасия и урегулированию конфликта интересов" (Хакасия, 2015, N 204) следующие изменения:

1) в приложении 1:

вывести из состава комиссии Дьяченко Н.М.;

ввести в состав комиссии Шаповаленко Ирину Александровну - заместителя министра труда и социального развития Республики Хакасия, председателя Комиссии;

2) в приложении 2:

- подпункт "б" пункта 4 дополнить абзацем следующего содержания:

"уведомление государственного служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;";

- в пункте 5:

в абзаце первом четвертое предложение исключить;

в абзаце третьем второе предложение исключить;

дополнить абзацами следующего содержания:

"Уведомление, указанное в абзаце пятом подпункта "б" пункта 4 настоящего Положения, рассматривается подразделением кадровой службы Министерства труда и социального развития Республики Хакасия, которая осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.

При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 4 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце пятом подпункта "б" и подпункте "д" пункта 4 настоящего Положения, должностные лица кадровой службы Министерства труда и социального развития Республики Хакасия имеют право проводить собеседование с государственным служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а Министр труда и социального развития Республики Хакасия или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов, обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.";

- подпункт "а" пункта 9 изложить в следующей редакции:

"а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных абзацами первым и вторым пункта 10 настоящего Положения;";

- в абзаце первом пункта 10 слова "заявления, указанного в абзаце третьем" заменить словами "заявлений, указанных в абзацах третьем и четвертом";

- пункт 12 изложить в следующей редакции:

"12. Заседание комиссии проводится, как правило, в присутствии государственного служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность государственной службы в государственном органе. О намерении лично присутствовать на заседании комиссии государственный служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом "б" пункта 4 настоящего Положения.";

- дополнить пунктом 12.1 следующего содержания:

"12.1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие государственного служащего или гражданина в случае:

а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом "б" пункта 4 настоящего Положения, не содержится указания о намерении государственного служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;

б) если государственный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.";

- дополнить пунктом 19.2 следующего содержания:

"19.2. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце пятом подпункта "б" пункта 4 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении государственным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует государственному служащему и (или) Министру труда и социального развития Республики Хакасия принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;

в) признать, что государственный служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует Министру труда и социального развития Республики Хакасия применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.";

- в подпункте 20 слова "пунктами 15 - 19, 19.1 и 21" заменить словами "пунктами 15 - 19.2 и 21";

- в пункте 28 слова "3-дневный срок" заменить словами "7-дневный срок".

Министр труда и социального развития Республики Хакасия

Н.Н. Карамашева

Положение
о порядке сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
(утв. приказом Министерства труда социального развития Республики Хакасия от 24 февраля 2016 г. N 97д)

С изменениями и дополнениями от:

28 апреля 2016 г., 18 апреля 2017 г.

1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения лицами, замещающими должности государственной гражданской службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства труда и социального развития Республики Хакасия 28 апреля 2016 г. N 228д в пункт 2 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

2. Лица, замещающие должности государственной гражданской службы, и должности, указанные в пункте 3 настоящего Положения, обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов, как только ему станет об этом известно.

Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социальной защиты Республики Хакасия от 18 апреля 2017 г. N 234д в пункт 3 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

3. Лица, замещающие должности государственной гражданской службы, а также иные лица, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются министром социальной защиты Республики Хакасия, должности в организациях, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются министром социальной защиты Республики Хакасия, отдельные должности на основании трудового договора в Министерстве социальной защиты Республики Хакасия (далее - Министерство), создаваемые для выполнения задач, поставленных перед Министерством, назначение на которые и освобождение от которых осуществляются министром социальной защиты Республики Хакасия, направляют министром социальной защиты Республики Хакасия уведомление, составленное по форме согласно приложению.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социальной защиты Республики Хакасия от 18 апреля 2017 г. N 234д в пункт 4 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

4. Прием, учет и регистрация уведомлений осуществляются должностным лицом кадровой службы Министерства социальной защиты Республики Хакасия.

Регистрация уведомлений производится в день их поступления в журнале согласно приложению 2 к настоящему Порядку.

Копия уведомления, с отметкой о регистрации, выдается гражданскому служащему на руки под роспись в журнале регистрации уведомлений либо направляется по почте с уведомлением о получении, в течение трех рабочих дней со дня регистрации уведомления.

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социальной защиты Республики Хакасия от 18 апреля 2017 г. N 234д в пункт 5 настоящего Положения внесены изменения

См. текст пункта в предыдущей редакции

5. Уведомления, направленные министру социальной защиты Республики Хакасия, могут быть переданы в комиссию Министерства социальной защиты Республики Хакасия по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия). Комиссия осуществляет предварительное рассмотрение уведомлений

6. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 6

7. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 7

8. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 8

9. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 9

10. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 10

11. Утратил силу.

Информация об изменениях:

См. текст пункта 11

Информация об изменениях:

Приказом Министерства социальной защиты Республики Хакасия от 18 апреля 2017 г. N 234д в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение
к Положению о порядке сообщения лицами, замещающими
должности государственной гражданской службы, и иными
лицами о возникновения личной заинтересованности при
исполнении должностных обязанностей, которая приводит
или может привести к конфликту интересов

(с изменениями от 18 апреля 2017 г.)

                                _____________________________________

                                     (отметка об ознакомлении)

                                Министру социальной защиты Республики Хакасия

                                от __________________________________

                                _____________________________________

                                   (Ф.И.О., замещаемая должность)

Уведомление
о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

     Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при

исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может

привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

     Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной

заинтересованности: _________________________________________________

_____________________________________________________________________

     Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может

повлиять личная заинтересованность: _________________________________

_____________________________________________________________________

     Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта

интересов: __________________________________________________________

_____________________________________________________________________

     Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании

комиссии по соблюдению требований к служебному поведению

государственных гражданских служащих Министерства социальной защиты

Республики Хакасия и урегулированию конфликта интересов при

рассмотрении настоящего уведомления (нужное подчеркнуть).

"___" ____________ 20__ г. ______________ ___________________________

                           (подпись лица,    (расшифровка подписи)

                           направляющего

                            уведомление)

Информация об изменениях:

Приказом Министерства труда и социального развития Республики Хакасия 28 апреля 2016 г. N 228д настоящее Положение дополнено приложением 2

Приложение 2
к Положению о порядке сообщения лицами,
замещающими должности государственной
гражданской службы, и иными лицами о
возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных обязанностей,
которая приводит или может привести к
конфликту интересов

Журнал
регистрации уведомлений о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения

N п/п	Регистрационный номер уведомления	Дата регистрации уведомления	Уведомление представлено		Уведомление зарегистрировано			Отметка о получении копии уведомления (копию получил, подпись) либо о направлении копии уведомления по почте
			Ф.И.О.	Должность	Ф.И.О.	Должность	Подпись
1	2	3	4	5	6	7	8	9