Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Закон Республики Марий Эл от 22 декабря 1994 г. N 174-III "Об охране труда в Республике Марий Эл" (с изменениями и дополнениями) (утратил силу)
- Глава II. Гарантии права работника на охрану труда (ст.ст. 6 - 12)
- Статья 9. Право работника на компенсации по условиям труда
Статья 9. Право работника на компенсации по условиям труда
Информация об изменениях:
Законом Республики Марий Эл от 7 марта 2003 г. N 10-З статья 9 настоящего Закона изложена в новой редакции, вступающей в силу со дня официального опубликования указанного Закона
Статья 9. Право работника на компенсации по условиям труда
Каждый работник имеет право на компенсации, установленные законодательством Российской Федерации, коллективным или трудовым договором, если он занят на тяжелых работах и работах с вредными или опасными условиями труда.
При переводе работника в связи с трудовым увечьем, профессиональным заболеванием или иным повреждением здоровья, связанным с работой, на другую постоянную нижеоплачиваемую работу в данной организации за ним сохраняется его прежний средний заработок до установления стойкой утраты профессиональной трудоспособности либо до выздоровления работника.