Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Законом Республики Марий Эл от 23 октября 2013 г. N 37-З статья 19 изложена в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2014 г.
Статья 19. Отставка судьи Конституционного суда Республики Марий Эл
Отставкой судьи Конституционного суда Республики Марий Эл признается почетный уход или почетное удаление судьи с должности. За лицом, пребывающим в отставке, сохраняются звание судьи, гарантии личной неприкосновенности и принадлежность к судейскому сообществу.
Каждый судья Конституционного суда Республики Марий Эл имеет право на отставку по собственному желанию независимо от возраста. Судья Конституционного суда Республики Марий Эл считается ушедшим или удаленным в отставку, если его полномочия прекращены по основаниям, предусмотренным пунктами 1 - 4 и 9 части первой статьи 18 настоящего Закона.
Ушедшему или удаленному в отставку судье выплачивается выходное пособие из расчета ежемесячного денежного вознаграждения по последней должности за каждый полный год работы судьей Конституционного суда Республики Марий Эл, но не менее шестикратного размера ежемесячного денежного вознаграждения по оставляемой должности. При этом судье, ранее уходившему или удалявшемуся в отставку, учитывается лишь время работы судьей, прошедшее с момента прекращения последней отставки.
Пребывающему в отставке судье выплачивается пенсия на общих основаниях. Пребывающему в отставке судье, имеющему стаж работы в должности судьи Конституционного суда Республики Марий Эл не менее 20 лет, выплачивается по его выбору пенсия на общих основаниях или не облагаемое налогом ежемесячное пожизненное содержание в размере восьмидесяти процентов ежемесячного денежного вознаграждения работающего в соответствующей должности судьи. Пребывающему в отставке судье, имеющему стаж работы в должности судьи Конституционного суда Республики Марий Эл менее 20 лет и достигшему возраста 55 (для женщин - 50) лет, размер ежемесячного пожизненного содержания исчисляется пропорционально количеству полных лет, отработанных в должности судьи Конституционного суда Республики Марий Эл.
Пребывающему в отставке судье Конституционного суда Республики Марий Эл, имеющему стаж работы в этой должности более 20 лет, ежемесячное пожизненное содержание увеличивается из расчета: за каждый год стажа работы свыше 20 лет - один процент указанного содержания, но всего не более 85 процентов ежемесячного денежного вознаграждения занимающего соответствующую должность судьи.
Судья, достигший возраста 60 (для женщин - 55) лет, при стаже работы в области юриспруденции не менее 25 лет, в том числе не менее 10 лет работы судьей Конституционного суда Республики Марий Эл, вправе, уйдя в отставку, получать ежемесячное пожизненное содержание в полном размере. В стаж работы судьи Конституционного суда Республики Марий Эл, учитываемый при исчислении размера ежемесячного пожизненного содержания, включается время работы как на должности судьи, так и на должностях, указанных в пункте 5 статьи 4 Закона Российской Федерации "О статусе судей в Российской Федерации".
Судьям Конституционного суда Республики Марий Эл, имеющим право на получение ежемесячного пожизненного содержания в полном размере, но продолжающим работать, выплачивается ежемесячная надбавка к ежемесячному денежному вознаграждению в размере 50 процентов ежемесячного пожизненного содержания, которое могло быть им начислено при выходе в отставку.
Размеры ежемесячного пожизненного содержания судей увеличиваются (индексируются) в размерах и сроки, которые предусмотрены для увеличения (индексации) размеров должностных окладов судей.
Судья считается пребывающим в отставке до тех пор, пока соблюдает требования, предусмотренные федеральным законом, не допускает поступков, его порочащих и тем самым умаляющих авторитет судебной власти.
На пребывающего в отставке судью Конституционного суда Республики Марий Эл распространяются также положения статуса судьи, пребывающего в отставке, а также порядок прекращения отставки, установленные законодательством Российской Федерации.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.