Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Приказ Министерства образования и науки Республики Марий Эл от 13 января 2011 г. N 25 "Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности государственного бюджетного учреждения, подведомственного Министерству образования и науки Республики Марий Эл, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем государственного бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями) (документ утратил силу)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.


Приказ Министерства образования и науки Республики Марий Эл от 13 января 2011 г. N 25 "Об утверждении Порядка определения предельно допустимого значения просроченной кредиторской задолженности государственного бюджетного учреждения, подведомственного Министерству образования и науки Республики Марий Эл, превышение которого влечет расторжение трудового договора с руководителем государственного бюджетного учреждения по инициативе работодателя в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации"


Зарегистрировано в Минюсте РМЭ 24 января 2011 г.

Регистрационный N 120520110001


Настоящий приказ вступает в силу со дня его подписания и распространяется на отношения, возникшие с 1 января 2011 г.


Текст приказа опубликован в газете "Марийская правда. Официальный еженедельник" от 20 мая 2011 г. N 19 (69)


Приказом Минобрнауки Республики Марий Эл от 9 ноября 2022 г. N 992 настоящий документ признан утратившим силу с 5 декабря 2022 г.


В настоящий документ внесены изменения следующими документами:


Приказ Министерства образования и науки Республики Марий Эл от 10 марта 2015 г. N 272

Изменения вступают в силу со дня официального опубликования названного приказа и распространяются на правоотношения, возникшие с 1 января 2015 г.