Решение Собрания депутатов городского округа "Город Йошкар-Ола" Республики Марий Эл от 25 апреля 2012 г. N 412-V "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей городского округа "Город Йошкар-Ола" в сфере культуры, утвержденное решением Собрания депутатов городского округа "Город Йошкар-Ола" от 28 сентября 2011 года N 301-V" (документ утратил силу)

Решение Собрания депутатов городского округа "Город Йошкар-Ола" Республики Марий Эл
от 25 апреля 2012 г. N 412-V
"О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей городского округа "Город Йошкар-Ола" в сфере культуры, утвержденное решением Собрания депутатов городского округа "Город Йошкар-Ола" от 28 сентября 2011 года N 301-V"

Собрание депутатов городского округа "Город Йошкар-Ола" решило:

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных образовательных учреждений дополнительного образования детей городского округа "Город Йошкар-Ола" в сфере культуры, утвержденное решением Собрания депутатов городского округа "Город Йошкар-Ола" от 28 сентября 2011 года N 301-V следующие изменения:

1.1. абзац четвертый пункта 3 изложить в следующей редакции:

"базовый оклад по профессиональной квалификационной группе работников - минимальный оклад (должностной оклад), ставка заработной платы работника учреждения, осуществляющего профессиональную деятельность по профессии рабочего или должности служащего, входящего в соответствующую профессиональную квалификационную группу работников, без учета компенсационных, стимулирующих выплат, премий, предусмотренных настоящим Положением;";

1.2. в абзаце третьем пункта 5 слова "подпунктах 1-2" заменить словами "подпункте 1";

1.3. пункт 9 изложить в следующей редакции:

"9. В случаях, когда размер оплаты труда работника зависит от стажа, образования, квалификационной категории, государственных наград и (или) ведомственных знаков отличия, ученой степени, право на его изменение возникает в следующие сроки:

при увеличении стажа работы - со дня достижения соответствующего стажа, если документы находятся в учреждении, или со дня представления документа о стаже, дающего право на соответствующие выплаты;

при получении образования или восстановлении документов об образовании - со дня представления соответствующего документа;

при присвоении квалификационной категории - со дня вынесения решения аттестационной комиссией;

при присвоении почетного звания, награждении ведомственными знаками отличия - со дня присвоения, награждения;

при присуждении ученой степени доктора наук или кандидата наук - со дня принятия Высшей аттестационной комиссией Министерства образования и науки Российской Федерации решения о выдаче диплома.

При наступлении у работника права на изменение размера оплаты труда в период пребывания в ежегодном или ином отпуске, в период его временной нетрудоспособности, а также в другие периоды, в течение которых за ним сохраняется средняя заработная плата, изменение размера оплаты его труда осуществляется по окончании указанных периодов.";

1.4. в графе 2 таблицы подпункта 2 пункта 10:

в позиции "Преподаватель " цифры "1,18-1,28" заменить цифрами "1,18-1,4";

в позиции "Преподаватель высшей категории" цифры "1,28" заменить цифрами "1,4";

1.5. в пункте 22:

в подпунктах 2-5 слова "; отсутствие дисциплинарных, административных взысканий, уголовно наказуемых деяний" исключить;

подпункт 9 дополнить абзацем третьим следующего содержания:

"Наличие дисциплинарных взысканий является основанием для приостановки выплаты стимулирующей надбавки за интенсивность и высокие результаты работы.";

1.6. в пункте 23:

в абзацах втором и третьем слова "присуждении ученой степени" заменить словами "выдаче диплома";

абзац четвертый после слов "(со дня присвоения награды)" дополнить словами ", а также за другие знаки отличия при условии соответствия знака отличия профилю учреждения или педагогической деятельности работника";

в абзаце девятом после слов "Надбавки за наличие почетного звания, награды устанавливаются работникам учреждений" добавить слова "по основному месту работы и";

1.7. пункт 26 изложить в следующей редакции:

"26. Абсолютный размер каждой выплаты стимулирующего характера, исчисляемой в процентном отношении к должностному окладу, определяется без учета других стимулирующих выплат.";

1.8. абзац третий пункта 27 изложить в следующей редакции:

"2) руководителям и педагогическим работникам учреждений, осуществляющим методическую деятельность:

за заведование методическими секциями Межрайонного методического объединения N 1 с числом преподавателей от 3 до 10 человек - 0,10;

за заведование методическими секциями Межрайонного методического объединения N 1 с числом преподавателей от 11 до 20 человек - 0,20;

за заведование методическими секциями Межрайонного методического объединения N 1 с числом преподавателей свыше 20 человек, а также за руководство Межрайонным методическим объединением N 1, республиканскими методическими секциями - 0,30;";

ГАРАНТ:

Нумерация подпунктов приводится в соответствии с источником

1.8. в абзаце четвертом пункта 31 слова "могут быть присвоены" заменить словом "присваиваются";

1.9. в абзаце третьем пункта 35 цифры "10-30" заменить цифрами "10-50";

1.10. в абзаце втором пункта 36 слова "издания приказа учреждения о присвоении квалификационной категории" заменить словами "вынесения решения аттестационной комиссией".

2. Опубликовать настоящее решение в газете "Йошкар-Ола".

3. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2012 года.

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по бюджету (С.В. Митьшев) и на постоянную комиссию по социальным вопросам (Н.С. Морова).

Глава городского округа "Город Йошкар-Ола"

Л. Гаранин