Приложение

Положение
об оплате труда главы муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателя Собрания депутатов
(утв. решением Собрания депутатов муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район" от 18 апреля 2012 г. N 238 (в ред. от 29 августа 2012 г. N 263))

1. Настоящее Положение разработано в соответствии с частью 2 статьи 53 Федерального закона от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", частью 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации и определяет размеры и условия оплаты труда главы муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателя Собрания депутатов.

Оплата труда главы муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателя Собрания депутатов производится за счет собственных доходов бюджета муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район".

2. Установить, что денежное содержание главы муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателя Собрания депутатов состоит из должностного оклада и месячного оклада за уровень профессиональной квалификации, которые составляют оклад месячного денежного содержания, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат.

3. Установить должностной оклад главы муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателя Собрания депутатов, осуществляющего свои полномочия на постоянной основе, 6846 рублей и размер месячного оклада за уровень профессиональной квалификации в размере 2320 рублей;

Установить дополнительные выплаты для главы муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателя Собрания депутатов в следующих размерах:

1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет:

Стаж работы в должности главы муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателя Собрания депутатов: (процентов)

от 1 года до 5 лет	10
от 5 до 10 лет	15
от 10 до 15 лет	20
свыше 15 лет	30;

2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия деятельности - от 170 до 200 процентов должностного оклада согласно приложению N 1 к настоящему Положению.

3) ежемесячное денежное поощрение в размере 3,9 оклада месячного денежного содержания.

4. Расходы, связанные с осуществлением предусмотренных настоящим Положением выплат, производится в пределах утвержденного фонда оплаты труда на соответствующий год.

Приложение N 1

к Положению об оплате

труда главы муниципального образования

"Мари-Турекский муниципальный район",

председателя Собрания депутатов

Порядок
выплаты главе муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателю Собрания депутатов ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия деятельности

1. Выплачиваемая ежемесячная надбавка к должностному окладу главе муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателю Собрания депутатов за особые условия деятельности является формой материального стимулирования эффективного и добросовестного труда.

Основными критериями для установления являются исполнение полномочий в условиях, отличающихся от нормальных:

- ненормированный рабочий день;

- привлечение к работе в выходные и праздничные дни;

- служебные командировки;

- разъездной характер работы.

2. Размер ежемесячной надбавки (от 170 до 200 процентов) к должностному окладу за особые условия деятельности для главы муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район", председателя Собрания депутатов устанавливается решением Собрания депутатов муниципального образования "Мари-Турекский муниципальный район" ежегодно.