Приказ Министерства финансов Республики Марий Эл от 23 марта 2015 г. N 5-н "О внесении изменений в приказ Министерства финансов Республики Марий Эл от 12 марта 2015 года N 4-н"

Внести в приказ Министерства финансов Республики Марий Эл от 12 марта 2015 года N 4-н "Об утверждении методики оценки качества финансового менеджмента главных администраторов бюджетных средств республиканского бюджета Республики Марий Эл" следующие изменения:

абзац 4 раздела III методики оценки качества финансового менеджмента главных администраторов бюджетных средств республиканского бюджета Республики Марий Эл, утвержденной указанным выше приказом, изложить в новой редакции:

"В графе 4 указывается фактическая численность специалистов (государственных гражданских служащих), обладающих дипломами о высшем образовании, не обладающих дипломами кандидата, доктора наук.";

пункт 6.1 раздела 6 приложения 1 изложить в новой редакции (прилагается);

пункт 4.1 раздела 4 приложения 2 изложить в новой редакции (прилагается);

в графе 4 приложения 4 слово "профессионального" исключить.

И.о. министра

А.А. Торощин

Зарегистрировано в Минюсте РМЭ 26 марта 2015 г.

Регистрационный N 121020150007

Наименование показателя	Расчет показателя	Единица измерения	Оценка	Вес группы/показателя	Комментарий
6. Кадровый потенциал главного администратора бюджетных средств республиканского бюджета Республики Марий Эл				0,15
6.1. Квалификация сотрудников ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл	- фактическое количество специалистов (государственных гражданских служащих) ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл, обладающих дипломами кандидата или доктора наук, по состоянию на 1 января текущего финансового года; - фактическое количество специалистов (государственных гражданских служащих) ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл, обладающих дипломами о высшем образовании, не имеющих дипломов кандидата или доктора наук, по состоянию на 1 января текущего финансового года; - фактическое количество специалистов (государственных гражданских служащих) ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл, обладающих дипломами о среднем профессиональном образовании, не имеющих дипломов о высшем образовании, по состоянию на 1 января текущего финансового года; N - общее фактическое количество специалистов (государственных гражданских служащих) ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл по состоянию на 1 января текущего финансового года		балл	0,35	Позитивно расценивается наличие в штате ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл сотрудников, имеющих дипломы кандидата или доктора наук. Целевым ориентиром является наличие в штате ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл 100% сотрудников, обладающих дипломами о высшем образовании.
			5
			4
			3
			2
			1
			0

Наименование показателя	Расчет показателя	Единица измерения	Оценка	Вес группы/ показателя	Комментарий
4. Кадровый потенциал главного администратора бюджетных средств республиканского бюджета Республики Марий Эл				0,25
4.1. Квалификация сотрудников ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл	- фактическое количество специалистов (государственных гражданских служащих) ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл, обладающих дипломами кандидата или доктора наук, по состоянию на 1 июля текущего финансового года; - фактическое количество специалистов (государственных гражданских служащих) ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл, обладающих дипломами о высшем образовании, не имеющих дипломов кандидата или доктора наук, по состоянию на 1 июля текущего финансового года; - фактическое количество специалистов (государственных гражданских служащих) ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл, обладающих дипломами о среднем профессиональном образовании, не имеющих дипломов о высшем образовании, по состоянию на 1 июля текущего финансового года; N - общее фактическое количество специалистов (государственных гражданских служащих) ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл по состоянию на 1 июля текущего финансового года	%	балл	0,5	Позитивно расценивается наличие в штате ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл сотрудников, имеющих дипломы кандидата или доктора наук. Целевым ориентиром является наличие в штате ГАБС республиканского бюджета Республики Марий Эл 100% сотрудников, обладающих дипломами о высшем образовании.
			5
			4
			3
			2
			1
			0