Статья 15. Права работодателя в области охраны труда

Информация об изменениях:

Законом Республики Марий Эл от 19 сентября 2001 г. N 35-З в статью 15 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу со дня официального опубликования указанного Закона

См. текст статьи в предыдущей редакции

Статья 15. Права работодателя в области охраны труда

Работодатель имеет право:

входить с предложением в органы управления охраной труда о разработке или изменении стандартов, правил и норм по безопасности и гигиене труда;

на сопровождение официальных лиц при инспектировании, участие в совещаниях в органах управления и надзора при рассмотрении жалоб на условия труда и его действий в вопросах охраны труда;

на информацию от органов управления и надзора по нормативам в области охраны труда и по результатам инспекции и расследования;

на проведение инспекции или экспертизы службами государственного управления, контроля и надзора, установленного оборудования или применения технологических процессов для выявления возможных источников производственной опасности и поисков способов их устранения;

на проведение совещаний и консультаций с органами государственного управления и надзора по результатам инспекции или расследования;

на апелляцию и обжалование решений соответствующих государственных органов управления, надзора и контроля;

на наложение дисциплинарного взыскания на работника за нарушение Правил техники безопасности вплоть до его увольнения согласно действующему законодательству, условий коллективного договора или трудового договора (контракта);

на получение услуг и содействие государственных органов в области обучения и пропаганды безопасных методов и приемов труда.