Постановление Правительства Республики Марий Эл
от 5 декабря 2013 г. N 374
"О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Республики Марий Эл"
Правительство Республики Марий Эл постановляет:
Внести изменения в следующие постановления Правительства Республики Марий Эл:
1. В постановлении Правительства Республики Марий Эл от 29 декабря 2006 г. N 287 "Вопросы Департамента государственной службы занятости населения Республики Марий Эл" (Собрание законодательства Республики Марий Эл, 2007, N 1 (часть II), ст. 72; 2008, N 1 (часть II), ст. 67; 2010, N 3, ст. 152, N 6, ст. 326, N 9 (часть II), ст. 475; 2011, N 1 (часть II), ст. 52, N 6, ст. 328; 2012, N 1 (часть III), ст. 73, N 5 (часть I), ст. 183; портал "Марий Эл официальная" (portal.mari.ru/pravo), 11 сентября 2012 г., N 31082012040291, 4 октября 2012 г., N 01102012040329; 28 мая 2013 г., N 27052013040173, 24 июля 2013 г., N 24072013040230):
а) в Положении о Департаменте государственной службы занятости населения Республики Марий Эл, утвержденном указанным выше постановлением:
в пункте 11:
абзац шестой изложить в следующей редакции:
"информирование о положении на рынке труда в субъекте Российской Федерации;";
абзац восьмой изложить в следующей редакции:
"организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования;";
абзац десятый изложить в следующей редакции:
"профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности;";
абзац двенадцатый изложить в следующей редакции:
"организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые;";
абзац четырнадцатый изложить в следующей редакции:
"содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации;";
абзац двадцать третий изложить в следующей редакции:
"обеспечивает определение перечня приоритетных профессий (специальностей) для профессионального обучения и дополнительного профессионального образования безработных граждан;";
абзац тридцать четвертый изложить в следующей редакции:
"организует прием граждан, обеспечивает своевременное и полное рассмотрение обращений граждан, объединений граждан, в том числе юридических лиц;";
абзац тридцать шестой изложить в следующей редакции:
"обеспечивает направление на профессиональное обучение и (или) дополнительное профессиональное образование государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Департаменте, иных работников Департамента и работников центров занятости;";
абзац двенадцатый пункта 12 изложить в следующей редакции:
"давать гражданам, объединениям граждан, в том числе юридическим лицам, разъяснения в пределах своей компетенции;";
в пункте 14:
абзацы десятый - тринадцатый изложить в следующей редакции:
"утверждает положения об отделах Департамента, назначает на должность и освобождает от должности государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Департаменте (за исключением заместителей руководителя Департамента) и иных работников Департамента;
утверждает регламент Департамента, должностные регламенты государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Департаменте и должностные инструкции иных работников Департамента;
издает в пределах своей компетенции приказы и распоряжения, обязательные для исполнения государственными гражданскими служащими Республики Марий Эл в Департаменте и иными работниками Департамента, контролирует их исполнение, подписывает и визирует иные официальные документы;
поощряет государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Департаменте и иных работников Департамента, руководителей центров занятости, применяет к ним меры дисциплинарного взыскания в соответствии с федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине;";
дополнить абзацем четырнадцатым следующего содержания:
"решает в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Марий Эл о государственной гражданской службе вопросы, связанные с прохождением государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Департаменте;";
абзацы четырнадцатый - двадцать первый считать соответственно абзацами пятнадцатым - двадцать вторым;
абзац пятнадцатый изложить в следующей редакции:
"организует в установленном порядке проведение конкурсов, аттестаций, квалификационных экзаменов государственных гражданских служащих Республики Марий Эл в Департаменте;";
б) в составе членов коллегии Департамента государственной службы занятости населения Республики Марий Эл, утвержденном указанным выше постановлением:
включить в состав членов коллегии Федотову Н.И. - начальника отдела организационной работы и делопроизводства Департамента государственной службы занятости населения Республики Марий Эл, секретаря коллегии;
исключить из состава членов коллегии Яранцеву Н.Д.
2. В постановлении Правительства Республики Марий Эл от 1 августа 2012 г. N 288 "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов у работодателей, зарегистрированных на территории Республики Марий Эл" (портал "Марий Эл официальная" (portal.mari.ru/pravo), 3 августа 2012 г., N 01082012040255, 4 октября 2012 г., N 01102012040329; 15 апреля 2013 г., N 15042013040111, 9 сентября 2013 г., N 09092013040282):
а) в наименовании слово "зарегистрированных" заменить словами "осуществляющих свою деятельность";
б) пункт 1 изложить в следующей редакции:
"1. Установить работодателям, осуществляющим свою деятельность на территории Республики Марий Эл независимо от организационно-правовых форм и форм собственности:
а) квоту для приема на работу инвалидов в следующих размерах:
численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек - в размере одного процента среднесписочной численности работников;
численность работников которых превышает 100 человек - в размере двух процентов среднесписочной численности работников;
б) минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов (далее - специальное рабочее место) в пределах квоты для приема на работу инвалидов со среднесписочной численностью работников:
от 101 до 500 человек - одно специальное рабочее место;
от 501 до 1 000 человек - два специальных рабочих места;
от 1 001 до 5 000 человек - три специальных рабочих места;
более 5 001 человека - четыре специальных рабочих места.";
в) в пункте 2 слово "зарегистрированных" заменить словами "осуществляющих свою деятельность";
г) в пункте 3 слова "со среднесписочной численностью работников свыше 100 человек" заменить словами "с численностью работников не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек, а также с численностью работников более 100 человек";
д) в Положении о порядке квотирования рабочих мест для трудоустройства инвалидов у работодателей, зарегистрированных на территории Республики Марий Эл, утвержденном указанным выше постановлением:
в наименовании слово "зарегистрированных" заменить словами "осуществляющих свою деятельность";
абзац первый пункта 2 изложить в следующей редакции:
"2. Квотирование рабочих мест для трудоустройства инвалидов осуществляется у работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории Республики Марий Эл, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек (далее - работодатели).";
абзац четвертый пункта 7 изложить в следующей редакции: "работодатели, в результате уменьшения среднесписочной численности работников которых в соответствии с пунктом 6 настоящего Положения среднесписочная численность работников которых составляет менее чем 35 человек.";
в абзаце первом пункта 9 слова "своей регистрации" заменить словами "фактического осуществления своей деятельности, в том числе нахождения обособленного подразделения юридического лица,".
3. В Положении о расходовании средств на реализацию Программы дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Марий Эл, на 2013 год, утвержденном постановлением Правительства Республики Марий Эл от 31 января 2013 г. N 18 "Об утверждении Положения о расходовании средств на реализацию Программы дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда Республики Марий Эл, на 2013 год" (портал "Марий Эл официальная" (portal.mari.ru/pravo), 31 января 2013 г., N 31012013040036, 15 апреля 2013 г., N 15042013040111):
а) в пункте 25:
в абзаце шестом слово "(вечерней)" исключить;
в абзаце седьмом слово "учреждений" заменить словом "организаций";
б) в абзаце третьем пункта 29 слова "образовательных учреждений, учебных центров, организаций" заменить словами "обучающих организаций";
в) в пункте 55:
абзац второй изложить в следующей редакции:
"Профессиональное обучение осуществляется по очной и очно-заочной формам обучения.";
в абзаце третьем слово "учреждений" заменить словом "организаций";
г) в абзаце первом пункта 56 слова "образовательным учреждением" заменить словами "образовательной организацией";
д) в пункте 59:
в абзаце первом слово "учреждения" заменить словом "организации";
в абзаце втором слова "образовательным учреждением" заменить словами "образовательной организацией";
е) в абзаце третьем пункта 61 слова "образовательного учреждения" заменить словами "образовательной организации";
ж) в пункте 62:
в абзаце первом слова "образовательного учреждения" заменить словами "образовательной организации";
в абзаце четвертом слова "образовательным учреждением" заменить словами "образовательной организацией";
в абзаце пятом слова "образовательном учреждении" заменить словами "образовательной организации";
абзац седьмой изложить в следующей редакции:
"В случае если договор заключен центром занятости населения с образовательной организацией, расчеты по организации профессионального обучения (аттестации) производятся центром занятости населения с образовательной организацией после представления следующих документов:";
в абзаце восьмом слова "образовательном учреждении" заменить словами "образовательной организации";
в абзаце одиннадцатом слова "образовательным учреждением" заменить словами "образовательной организацией";
з) в абзаце втором пункта 63 слова "образовательном учреждении" заменить словами "образовательной организации";
и) в наименовании раздела VI слова "предусматривающих дополнительные мероприятия и" исключить;
к) в пункте 66 слова "предусматривающих дополнительные мероприятия и" исключить;
л) в абзаце первом пункта 67 слова "предусматривающих дополнительные мероприятия и" исключить;
м) в пункте 68 слова "предусматривающих дополнительные мероприятия и" исключить.
Председатель Правительства |
Л. Маркелов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Квотирование рабочих мест для трудоустройства инвалидов осуществляется у работодателей, осуществляющих свою деятельность на территории республики, численность работников которых составляет не менее чем 35 человек.
Работодателям независимо от организационно-правовых форм и форм собственности установлена:
квота для приема на работу инвалидов в размерах:
численность работников которых составляет не менее чем 35 человек и не более чем 100 человек - в размере 1 % среднесписочной численности работников;
численность работников которых превышает 100 человек - в размере 2% среднесписочной численности работников;
минимальное количество специальных рабочих мест для трудоустройства инвалидов в пределах квоты для приема на работу инвалидов со среднесписочной численностью работников:
от 101 до 500 человек - 1 специальное рабочее место;
от 501 до 1 000 человек - 2 специальных рабочих места;
от 1 001 до 5 000 человек - 3 специальных рабочих места;
более 5 001 человека - 4 специальных рабочих места.
Постановление Правительства Республики Марий Эл от 5 декабря 2013 г. N 374 "О внесении изменений в некоторые постановления Правительства Республики Марий Эл"
Текст постановления опубликован на интернет-портале Республики Марий Эл (http://www.portal.mari.ru/pravo) 5 декабря 2013 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Республики Марий Эл от 16 декабря 2022 г. N 540
Изменения вступают в силу со дня завершения реорганизации Министерства социального развития Республики Марий Эл в форме присоединения к нему Департамента труда и занятости населения Республики Марий Эл и последующего переименования в Министерство труда и социальной защиты Республики Марий Эл