Статья 6. Гарантии социальной защиты личного состава Противопожарной службы Республики Марий Эл

Статья 6. Гарантии социальной защиты личного состава Противопожарной службы Республики Марий Эл

1. На личный состав Противопожарной службы Республики Марий Эл распространяются следующие основные гарантии социальной защиты:

обязательное государственное личное страхование за счет средств республиканского бюджета Республики Марий Эл;

внеочередная установка телефона лицам, непосредственно участвующим в тушении пожаров;

бесплатное обеспечение обмундированием и спецодеждой;

бесплатное медицинское обслуживание (в том числе обеспечение лекарствами);

санаторно-курортное лечение;

при досрочном увольнении со службы в связи с признанием должностных лиц, сотрудников Противопожарной службы Республики Марий Эл и работников негодными к службе вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) либо заболевания, полученных ими при исполнении служебных обязанностей, им выплачивается единовременное пособие;

в случае гибели (смерти), наступившей при исполнении служебных обязанностей, либо смерти, наступившей вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) либо заболевания, полученных при исполнении служебных обязанностей до истечения одного года со дня увольнения из Противопожарной службы Республики Марий Эл, членам семьи погибшего выплачивается единовременное пособие;

в случае гибели при исполнении служебных обязанностей за семьей погибшего сохраняется право на улучшение жилищных условий, в том числе на получение отдельной квартиры на основаниях, которые имели место на момент его гибели, не позднее чем через шесть месяцев со дня его гибели;

иные гарантии, предусмотренные законодательными и иными нормативными правовыми актами Республики Марий Эл.

Размеры и порядок предоставления основных гарантий социальной защиты личного состава Противопожарной службы Республики Марий Эл определяются нормативными правовыми актами Правительства Республики Марий Эл.

2. В соответствии с федеральным законодательством специалисты Противопожарной службы Республики Марий Эл, работающие на должностях, предусмотренных перечнем оперативных должностей, утверждаемым Правительством Республики Марий Эл, имеют право на пенсию по старости при достижении ими возраста 50 лет при стаже работы в Государственной противопожарной службе не менее 25 лет.

3. Сотрудники Противопожарной службы Республики Марий Эл имеют право на:

ежемесячную компенсационную выплату взамен продовольственного пайка;

ежемесячную денежную компенсацию за поднаем (наем) жилых помещений;

ежегодную денежную компенсацию на санаторно-курортное лечение на сотрудника и на супруга сотрудника и каждого его несовершеннолетнего ребенка;

оплату стоимости проезда к месту проведения очередного ежегодного отпуска или лечения и обратно, каникулярного отпуска (один раз в год);

оплату один раз в два года одному из членов семьи сотрудника стоимости проезда к месту проведения очередного ежегодного отпуска и обратно;

иные выплаты, предусмотренные законодательными и иными нормативными правовыми актами Республики Марий Эл.

Размеры и порядок предоставления сотрудникам Противопожарной службы Республики Марий Эл выплат, указанных настоящим пунктом, определяются нормативными правовыми актами Правительства Республики Марий Эл.

4. На личный состав Противопожарной службы Республики Марий Эл, охраняющий от пожаров организации с вредными и опасными условиями труда, распространяются гарантии правовой и социальной защиты и льготы, установленные действующим законодательством для работников этих организаций.