Приложение 4. Порядок отнесения подведомственных Комитету гражданской защиты Республики Марий Эл учреждений и организаций к группам по оплате труда руководителей

Приложение 4

к Положению

об оплате труда работников

Комитета гражданской защиты

Республики Марий Эл,

подведомственных ему учреждений

и организаций

Порядок
отнесения подведомственных Комитету гражданской защиты Республики Марий Эл учреждений и организаций к группам по оплате труда руководителей

Соединения, организации, учреждения	Группа по оплате труда руководителей
Спасательные центры Министерства, госкомитеты, комитеты Региональные поисково-спасательные отряды Республиканские поисково-спасательные службы, учебно- методические центры Отдельный спасательный отряд экстренного реагирования Единые дежурно-диспетчерские службы в городах Республики Марий Эл при штатной численности более 35 единиц	I II II II III III

Примечание. В дальнейшем при изменении штатных, плановых или иных показателей отнесение к группам по оплате труда руководителей в соответствии с новыми (измененными) показателями производится в установленном порядке не чаще одного раза в год.

Перечень
должностей работников подведомственных Комитету гражданской защиты Республики Марий Эл учреждений и организаций, оплата труда которых производится на основе применения ETC

I. Разряды оплаты труда по должностям руководителей

Категории и должности работников	Разряды руководителей по группам организаций
	I	II	III	IV
Директор (начальник) учреждения, предприятия и организации Главный бухгалтер организации Начальник вспомогательного отдела Начальник основного отдела Начальник отделения (группы)	18 16 11-12 14 12	17 15 9-10 14 11	16 14 8 12 10	15 13 - 11 9

Примечание. Разряд по оплате труда главного специалиста подразделения устанавливается на 1-2 разряда ниже, чем разряд руководителя подразделения.

Независимо от групп организаций

Наименование профессии	Разряды
1	2
Заведующие: архивом канцелярией копировально-множительным бюро машинописным бюро (центральным) складом учебно-методическим кабинетом хозяйством Заместитель начальника учебно-методических центров по делам ГОЧС республики комендант Начальники: радиостанции городских, районных (межрайонных) курсов гражданской обороны информационно-вычислительного центра поисково-спасательного подразделения пункта управления регионального поисково-спасательного отряда территориальной поисково-спасательной службы секретной части (заведующий делопроизводством) учебного пункта (городка) хозяйственного отдела штаба гражданской обороны района, категорированного города гаража группы оперативных дежурных	3-4 4-5 3-4 4-5 4-6 8-11 3-4 11-15 3-5 9 11-14 13-15 13-15 7-10 17 16 4-5 6-8 7-8 12-15 12-13 10

II. Разряды оплаты труда по должностям специалистов

Наименование профессии	Разряд
1	2
Бухгалтер Бухгалтер-ревизор Врач-специалист Диспетчер Документовед Инженер Инспекторы: по кадрам, по контролю за исполнением поручений Инспектор (старший инспектор) по основной деятельности Инструктор гражданской обороны Медицинская сестра Методист Механик Оперативные дежурные: поисково-спасательной службы, отряда пункта управления Помощник начальника органов управления ГОЧС Помощник оперативного дежурного Преподаватель Программист Психолог Спасатель Спасатель 3 класса Спасатель 2 класса Спасатель 1 класса Спасатель международного класса Специалист (ведущий специалист) Специалист по кадрам Техник Экономист Электроник Юрисконсульт	5-11 7-11 10-15 4-5 6-11 6-11 4-5 7-9 6-11 6-11 8-13 6-11 8-9 8-10 11-16 6-7 7-14 6-13 6-11 8-10 11 12 13 14 6-12 5-8 4-8 6-11 6-13 6-11

III. Разряды оплаты труда по должностям технических исполнителей

Наименование профессии	Разряд
1	2
Делопроизводитель Кассир (включая старшего) Машинистка (машинистка, работающая с иностранным текстом) Секретарь Секретарь-машинистка	3 3-4 3-5 3 3

IV. Разряды оплаты труда по профессиям рабочих

1. Общеотраслевые профессии

Наименование профессии

Разряд

Водолаз Водитель автомобиля * Водитель оперативного автомобиля ** Машинист двигателей внутреннего сгорания при обслуживании двигателей внутреннего сгорания мощностью: от 73,6 кВт (до 100 л.с.) свыше 73,6 до 147,2 кВт (свыше 100 до 200 л.с.) свыше 147,2 до 552 кВт (свыше 200 до 750 л.с.) свыше 552 кВт (свыше 750 л.с.) При обслуживании установок (станций), оборудованных несколькими двигателями внутреннего сгорания суммарной мощностью: до 147,2 кВт (до 200 л.с.) свыше 147,2 кВт до 736 кВт (свыше 200 до 1000 л.с.) свыше 736 до 2208 кВт (свыше 1000 до 3000 л.с.) свыше 2208 кВт (свыше 3000 л.с.) Оператор связи Оператор электронно-вычислительных и вычислительных машин Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий Радиооператор Слесарь-ремонтник Сторож (вахтер) Стрелок Уборщик территории

4-8 4-8 9-10 2 3 4 5 3 4 5 6 2-4 2-4 2-4 3-5 2-8 1-2 2-3 1-2

------------------------------

*На один разряд выше разрядов, предусмотренных настоящим перечнем, тарифицируются водители автомобилей в случаях:

работы на 2-3 видах автомобилей (легковом, грузовом, автобусе и других);

выполнения всего комплекса работ по ремонту и техническому обслуживанию управляемого автомобиля при отсутствии в учреждении, организации специализированной службы технического обслуживания.

** Водители автомобилей, имеющие 1, 2 класс.

2. Отдельные профессии рабочих, конкретные разряды по оплате труда которых устанавливаются начальниками учреждений и организаций в зависимости от сложности выполняемой работы, напряженности нормированных заданий, норм обслуживания и нормативов численности

Наименование профессии	Разряд
Слесарь-сантехник Столяр Уборщик производственных и служебных помещений Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования	4-6 4-6 1-2 4-6

V. Разряды по оплате труда военизированной, пожарной и сторожевой охраны

Наименование профессии	Разряд
Начальники: пожарного надзора, охраны участка смены группы (караула) командир отделения отдельной команды (части) Группы (отделения) стрелков Инструктор по противопожарной профилактике	4-6 4-6 4-6 4-7 4-6 4-6

Примечания: 1. Конкретный разряд оплаты труда технических исполнителей, специалистов и руководителей, тарифицируемых в диапазоне нескольких разрядов ETC, устанавливается по результатам аттестации в соответствии с квалификационными требованиями.

2. По профессиям рабочих, указанным в разделе IV настоящей таблицы, конкретные разряды по оплате труда устанавливаются начальниками учреждений и организаций в соответствии с требованиями к квалификации по разрядам оплаты Единого тарифно-квалификационного справочника работ и профессий рабочих (ЕТКС) и требованиями к квалификации по разрядам оплаты, а также в зависимости от сложности выполняемой работы с учетом напряженности нормативных заданий, норм обслуживания и нормативов численности.

Порядок
выплаты работникам Комитета гражданской защиты Республики Марий Эл, подведомственных ему учреждений и организаций единовременного денежного вознаграждения за добросовестное выполнение должностных обязанностей по итогам календарного года

Работникам Комитета, подведомственных ему учреждений и организаций выплачивается единовременное денежное вознаграждение за добросовестное выполнение должностных обязанностей по итогам года (далее - вознаграждение) в размере двух должностных окладов.

1. Право на получение вознаграждения имеют все работники, утвержденные штатным расписанием, в том числе принятые на работу на условиях совместительства.

2. Вознаграждение не выплачивается:

а) временным работникам;

б) работникам, принятым с испытательным сроком и уволенным при неудовлетворительном результате испытания.

3. Вознаграждение выплачивается, как правило, по результатам работы за календарный год.

Работникам, проработавшим неполный календарный год, вознаграждение выплачивается пропорционально отработанным им полным календарным месяцам в году увольнения (приема).

Порядок
выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу (тарифной ставке) работников шифровальной службы и должностных лиц, допущенных к государственной тайне

Ежемесячная надбавка к должностному окладу (тарифной ставке) работников шифровальной службы, занятых на работе с шифрами, устанавливается в следующих размерах:

Общий стаж шифровальной работы	Размер ежемесячной надбавки (процентов) к должностному окладу (тарифной ставке) в сетях шифровальной связи
	1-го класса	2-го класса
До 3 лет От 3 до 6 лет От 6 лет и выше	15 20 30	5 10 20

Для должностных лиц и граждан, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу (тарифной ставке) за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в зависимости от степени секретности сведений, к которым они имеют доступ, устанавливается в следующих размерах:

Работа со сведениями, имеющими степень секретности	Размер ежемесячной надбавки (процентов) к должностному окладу (тарифной ставке)
Особой важности Совершенно секретно Секретно	25 20 10

Указанная надбавка выплачивается должностным лицам, имеющим оформленный в установленном законом порядке допуск к сведениям соответствующей степени секретности.

Сотрудникам структурных подразделений по защите государственной тайны Комитета, подведомственных ему учреждений и организаций, органов управления, учреждений и подразделений Государственной противопожарной службы дополнительно к ежемесячной надбавке за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, выплачивается ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу (тарифной ставке) за стаж работы в указанных структурных подразделениях в размерах, установленных пунктом 2 постановления Правительства Российской Федерации от 14 октября 1994 г. N 1161, независимо от получения ими процентной надбавки (вознаграждения) за выслугу лет (непрерывную работу).

Стаж работы	Размер ежемесячной надбавки (процентов) к должностному окладу (тарифной ставке)
От 1 до 5 лет От 5 до 10 лет От 10 лет и выше	5 10 15