Приложение 8. Соглашение о государственной поддержке молодого специалиста

Приложение 8
к перечню первичных документов,
на основании которых
предоставляются субсидии,
денежные выплаты и иные
меры государственной поддержки

СОГЛАШЕНИЕ
о государственной поддержке молодого специалиста

г. Йошкар-Ола                                  "____" _________ 20____ г.

     Министерство   сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий

Эл, именуемое в дальнейшем "Министерство", в лице министра _____________,

действующего на  основании Положения о Министерстве сельского хозяйства и

продовольствия Республики Марий Эл, с одной стороны, и молодой специалист

_____________________________________________________________, окончивший

               (Ф.И.О. молодого специалиста)

_________________________________________________________________________

               (наименование образовательного учреждения)

по специальности ________________________________________________________

                              (наименование специальности)

и  заключивший   трудовой   договор  с  сельскохозяйственным предприятием

________________________________________________________________________,

   (наименование сельскохозяйственного предприятия и муниципального

                                  образования)

именуемый в дальнейшем "Молодой специалист", с другой стороны,  заключили

настоящее Соглашение о нижеследующем:

1. ПРЕДМЕТ СОГЛАШЕНИЯ

1.1. Предметом настоящего Соглашения является предоставление молодому специалисту за счет средств республиканского бюджета Республики Марий Эл в соответствии с Законом Республики Марий Эл от 3 декабря 2004 года N 54-З "О государственной поддержке сельского хозяйства", постановлением Правительства Республики Марий Эл от 26 марта 2013 г. N 85 "Об утверждении Правил предоставления из республиканского бюджета Республики Марий Эл государственной поддержки сельскохозяйственного производства", приказами Министерства и настоящим Соглашением следующих денежных выплат:

1.1.1. Единовременного пособия в размере _______________________ рублей (в том числе налоги), которое выплачивается один раз в течение срока действия настоящего Соглашения;

1.1.2. Ежемесячной доплаты к должностному окладу в течение двух лет работы в размере _________ рублей в месяц (в том числе налоги) с "_____" _____________ 20___ года по "_____" _____________ 20___ года.

2. ПОНЯТИЕ МОЛОДОГО СПЕЦИАЛИСТА

2.1. Молодым специалистом, с которым заключается настоящее Соглашение в соответствии с Законом Республики Марий Эл от 3 декабря 2004 года N 54-З "О государственной поддержке сельского хозяйства", постановлением Правительства Республики Марий Эл от 26 марта 2013 г. N 85 "Об утверждении Правил предоставления из республиканского бюджета Республики Марий Эл государственной поддержки сельскохозяйственного производства", признается гражданин в возрасте до 35 лет включительно, закончивший образовательное учреждение высшего или среднего профессионального образования и работающий в сельскохозяйственном предприятии Республики Марий Эл в должности специалиста или руководителя.

3. УСЛОВИЯ ЗАКЛЮЧЕНИЯ СОГЛАШЕНИЯ

3.1. Настоящее Соглашение заключается с молодым специалистом при представлении им в Министерство следующих документов, заверенных кадровыми службами сельскохозяйственных предприятий Республики Марий Эл:

заявление молодого специалиста об установлении ежемесячной доплаты и выплате единовременного пособия;

копия диплома об окончании образовательного учреждения высшего или среднего профессионального образования;

копия трудового договора с сельскохозяйственным предприятием;

копия трудовой книжки;

копия военного билета о постановке на воинский учет в военном комиссариате.

3.2. В случае представления молодым специалистом неполного перечня документов, указанных в п. 3.1. настоящего Соглашения, Соглашение о государственной поддержке с молодым специалистом не заключается.

4. ВЫПЛАТЫ МОЛОДОМУ СПЕЦИАЛИСТУ

     4.1.  Выплата единовременного пособия и ежемесячной доплаты молодому

специалисту     производится     Министерством     за    счет     средств

республиканского     бюджета   Республики    Марий Эл  путем перечисления

денежных     средств    на     лицевой     счет    молодого   специалиста

_________________________________________________________________________

    (номер счета, наименование банка либо его филиала, реквизиты счета)

на основании следующих документов:

настоящее Соглашение;

документы, указанные в п. 3.1. настоящего Соглашения;

перечень сельскохозяйственных предприятий, в которых заработная плата на одного работника за предыдущий год была ниже уровня средней заработной платы работников сельского хозяйства в Республике Марий Эл, утвержденный коллегией Министерства;

приказ Министерства о предоставлении молодым специалистам государственной поддержки по выплате единовременных пособий и ежемесячных доплат к должностным окладам.

4.2. Все выплаты молодому специалисту осуществляются при условии заключения настоящего Соглашения в течение двух лет со дня трудоустройства на сельскохозяйственное предприятие Республики Марий Эл в должности специалиста или руководителя (без учета отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком) и предоставляются однократно за период его трудовой деятельности в возрасте до 35 лет включительно.

4.3. Выплата единовременного пособия молодому специалисту, работающему в сельскохозяйственном предприятии в должности специалиста или руководителя, не предоставляется в периоды его нахождения в отпуске по беременности и родам и в отпуске по уходу за ребенком.

4.4. Ежемесячная доплата к должностному окладу молодого специалиста устанавливается Министерством с первого числа месяца, следующего за тем, в котором подписано Соглашение.

4.5. Выплата ежемесячной доплаты к должностному окладу молодому специалисту приостанавливается на периоды отпуска по беременности и родам, отпуска по уходу за ребенком и возобновляется после их окончания.

Выплата ежемесячной доплаты к должностному окладу молодому специалисту прекращается при расторжении трудового договора с сельскохозяйственным предприятием Республики Марий Эл в связи с призывом на военную службу или альтернативную гражданскую службу и возобновляется при трудоустройстве в должности специалиста или руководителя сельскохозяйственного предприятия Республики Марий Эл в течение трех месяцев после окончания военной службы по призыву или альтернативной гражданской службы.

5. ОБЯЗАТЕЛЬСТВА СТОРОН

5.1. Министерство обязуется:

5.1.1. Производить выплаты молодому специалисту единовременного пособия и ежемесячной доплаты к должностному окладу согласно п.п. 4.1. - 4.5. настоящего Соглашения.

5.2. Молодой специалист обязуется:

5.2.1. Отработать в сельскохозяйственном предприятии Республики Марий Эл не менее трех лет со дня заключения Соглашения с "_____" _____________ 20___ года до "_____" _____________ 20___ года.

Установленный выше трехлетний срок работы в сельскохозяйственном предприятии Республики Марий Эл продлевается на время нахождения молодого специалиста в указанном выше периоде на военной службе по призыву или альтернативной гражданской службе, либо в отпуске по уходу за ребенком.

5.2.2. В течение трех месяцев после окончания военной службы по призыву или альтернативной гражданской службы заключить трудовой договор с сельскохозяйственным предприятием Республики Марий Эл и выполнить обязательство, предусмотренное п.п. 5.2.1. настоящего Соглашения, с представлением в Министерство копии заключенного трудового договора, заверенного кадровой службой сельскохозяйственного предприятия.

В случае отсутствия заключенного трудового договора с сельскохозяйственным предприятием Республики Марий Эл в течение трех месяцев после окончания военной службы по призыву или альтернативной гражданской службы, молодой специалист обязан вернуть в республиканский бюджет Республики Марий Эл полученные денежные выплаты с учетом фактически отработанного на предприятии времени.

5.2.3. Уведомлять в семидневный срок Министерство:

о расторжении трудового договора с сельскохозяйственным предприятием Республики Марий Эл в период срока действия Соглашения, указанного в п. 9.1. настоящего Соглашения, с направлением в Министерство копии приказа, заверенной кадровой службой сельскохозяйственного предприятия;

об обстоятельствах, влекущих приостановление (возобновление) выплаты единовременного пособия, ежемесячной доплаты, предусмотренных п.п. 4.3., 4.5. настоящего Соглашения, с направлением в Министерство копий приказов, заверенных кадровой службой сельскохозяйственного предприятия.

5.2.4. Обеспечить возврат полученных денежных выплат в республиканский бюджет Республики Марий Эл при прекращении трудового договора с сельскохозяйственным предприятием по основаниям, предусмотренным п. 6.1. настоящего Соглашения, с учетом фактически отработанного на предприятии времени.

6. ОСНОВАНИЯ ВОЗВРАТА ВЫПЛАТ МОЛОДЫМ СПЕЦИАЛИСТОМ

6.1. При прекращении трудового договора с сельскохозяйственным предприятием в период, указанный в п. 5.2.1. настоящего Соглашения, по основаниям, предусмотренным пунктами 1, 3, 4, 5, 6 статьи 77 Трудового Кодекса Российской Федерации (далее - ТК РФ), за исключением части первой статьи 75, пунктов 1, 2, 4 статьи 81 ТК РФ, полученные молодым специалистом выплаты, предусмотренные пунктом 1.1. настоящего Соглашения, подлежат возврату в республиканский бюджет Республики Марий Эл в течение шести месяцев с учетом фактически отработанного на предприятии времени, с представлением в Министерство подтверждающих документов (копия платежного поручения). В случае нарушения срока, установленного для возврата предоставленных молодому специалисту денежных выплат, предусмотренных пунктом 1.1. настоящего Соглашения, выделенные денежные средства взыскиваются Министерством в доход республиканского бюджета Республики Марий Эл в судебном порядке.

6.2. Если молодой специалист увольняется по собственному желанию и в течение месяца устраивается на работу в другое сельскохозяйственное предприятие Республики Марий Эл, то ранее выплаченные единовременное пособие и ежемесячная доплата к должностному окладу не подлежат возврату в республиканский бюджет Республики Марий Эл.

7. КОНТРОЛЬ ЗА ИСПОЛЬЗОВАНИЕМ СРЕДСТВ

7.1. Контроль за возвратом и целевым использованием средств республиканского бюджета Республики Марий Эл, направленных на государственную поддержку молодых специалистов сельскохозяйственных предприятий Республики Марий Эл, осуществляется Министерством.

8. ВНЕСЕНИЕ ИЗМЕНЕНИЙ И ДОПОЛНЕНИЙ В СОГЛАШЕНИЕ

8.1. В настоящее Соглашение могут быть внесены изменения и дополнения, являющиеся неотъемлемой частью настоящего Соглашения с момента их подписания сторонами.

9. СРОК ДЕЙСТВИЯ СОГЛАШЕНИЯ

9.1. Настоящее Соглашение вступает в силу с момента его подписания сторонами и действует до полного выполнения сторонами обязательств, определенных настоящим Соглашением.

10. РАЗРЕШЕНИЕ СПОРОВ

10.1. Не урегулированные сторонами споры и разногласия, возникшие при исполнении настоящего Соглашения или в связи с ним, рассматриваются в установленном действующим законодательством порядке.

11. АДРЕСА, БАНКОВСКИЕ РЕКВИЗИТЫ И ПОДПИСИ СТОРОН

Министерство сельского хозяйства          Молодой специалист:

и продовольствия Республики Марий Эл:     _______________________________

                                          _______________________________

424000, Республика Марий Эл,              Дата рождения: ________________

г. Йошкар-Ола,                            Паспорт серии ______ N ________

ул. Красноармейская, 41,                  выдан _________________________

ИНН 1215109137,                           _______________________________

КПП 121501001,                            Адрес регистрации: ____________

л/сч 03082А01001,                         _______________________________

ГРКЦ НБ Респ. Марий Эл Банка России       ИНН ___________________________

г. Йошкар-Ола,                            N пенс. страх. свид-ва ________

БИК 048860001

Министр _______________  (Ф.И.О.)               _______________  (Ф.И.О.)

           (подпись)                               (подпись)

М.П.