Приказ Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл от 4 декабря 2012 г. N 230 "Об утверждении Порядка уведомления гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы РМЭ в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия РМЭ, включенную в перечень, утвержденный приказом Министерства сельского хозяйства и продовольствия РМЭ от 23 марта 2010 г. N 49, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих РМЭ и урегулированию конфликта интересов в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия РМЭ, если в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы РМЭ гражданин замещает на условиях трудового договора..."

Приказ Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл
от 4 декабря 2012 г. N 230
"Об утверждении Порядка уведомления гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл, включенную в перечень, утвержденный приказом Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл от 23 марта 2010 г. N 49, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл и урегулированию конфликта интересов в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл, если в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Республики Марий Эл гражданин замещает на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполняет в данной организации работы (оказывает данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности"

В соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" и Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" приказываю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок уведомления гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл, включенную в перечень, утвержденный приказом Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл от 23 марта 2010 г. N 49, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл и урегулированию конфликта интересов в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл, если в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Республики Марий Эл гражданин замещает на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполняет в данной организации работы (оказывает данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего Республики Марий Эл.

2. Контроль за исполнением настоящего приказа оставляю за собой.

3. Настоящий приказ вступает в силу после дня его официального опубликования.

Министр

А.Я. Егошин

Зарегистрировано в Управлении Минюста РФ по РМЭ 11 декабря 2012 г. Регистрационный N RU12000201201001

Порядок
уведомления гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл, включенную в перечень, утвержденный приказом Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл от 23 марта 2010 г. N 49, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл и урегулированию конфликта интересов в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл, если в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Республики Марий Эл гражданин замещает на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполняет в данной организации работы (оказывает данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего Республики Марий Эл
(утв. приказом Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл от 4 декабря 2012 г. N 230)

1. Настоящий Порядок разработан в соответствии с Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и устанавливает процедуру уведомления гражданином, замещавшим должность государственной гражданской службы Республики Марий Эл в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл (далее - Министерство), включенную в перечень, утвержденный приказом Министерства от 23 марта 2010 г. N 49, комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл и урегулированию конфликта интересов в Министерстве (далее - комиссия), о согласии в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Республики Марий Эл замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего Республики Марий Эл, форму уведомления, а также порядок регистрации уведомления.

2. Письменное уведомление гражданина о согласии в течение двух лет после увольнения с государственной гражданской службы Республики Марий Эл из Министерства замещать на условиях трудового договора должности в организации и (или) выполнять в данной организации работы (оказывать данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров), в случаях, предусмотренных федеральными законами, если отдельные функции государственного управления данной организацией входили в должностные (служебные) обязанности государственного гражданского служащего Республики Марий Эл, составляется гражданином по форме согласно приложению к настоящему Порядку.

Гражданин подает уведомление в кадровую службу Министерства до заключения трудового договора или гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров).

3. Регистрация уведомления осуществляется в день его поступления. На уведомлении ставится отметка о его поступлении в кадровую службу Министерства и регистрации (указывается дата регистрации и входящий номер).

На копии уведомления, подлежащей передаче гражданину, ставится отметка "Уведомление зарегистрировано" с указанием даты и номера регистрации уведомления, фамилии, инициалов, подписи и должности лица, зарегистрировавшего данное уведомление.

4. Комиссия рассматривает письменное уведомление гражданина о даче согласия на замещение на условиях трудового договора должности в организации и (или) на выполнение в данной организации работы (оказание данной организации услуги) на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров) в случаях, предусмотренных федеральными законами, в течение семи дней со дня поступления указанного обращения в порядке, предусмотренном приказом Министерства от 24 августа 2011 г. N 166 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики Марий Эл и урегулированию конфликта интересов в Министерстве сельского хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл".

5. Письменное уведомление о принятом решении направляется комиссией гражданину в течение одного рабочего дня. Секретарь комиссии о принятом решении уведомляет гражданина устно в течение трех рабочих дней.

Приложение

к Порядку уведомления

гражданином, замещавшим должность

государственной гражданской службы

Республики Марий Эл в Министерстве

сельского хозяйства и продовольствия

Республики Марий Эл, включенную

в перечень, утвержденный приказом

Министерства сельского хозяйства и

продовольствия Республики Марий Эл

от 23 марта 2010 г. N 49,

комиссии по соблюдению

требований к служебному

поведению государственных

гражданских служащих

Республики Марий Эл и

урегулированию конфликта интересов

в Министерстве сельского хозяйства

и продовольствия

Республики Марий Эл, если в

течение двух лет после

увольнения с государственной

гражданской службы Республики

Марий Эл гражданин замещает

на условиях трудового договора

должности в организации

и (или) выполняет в данной

организации работы (оказывает

данной организации услуги)

на условиях гражданско-правового

договора (гражданско-правовых

договоров) в случаях,

предусмотренных федеральными

законами, если отдельные функции

государственного управления

данной организацией входили

в должностные (служебные)

обязанности государственного

гражданского служащего

Республики Марий Эл

                            Министру сельского хозяйства и продовольствия

                                         Республики Марий Эл

                            _____________________________________________

                                              (Ф.И.О.)

                            от _________________________________________,

                                        (Ф.И.О. гражданина)

                                замещавшего должность государственной

                               гражданской службы Республики Марий Эл в

                                  Министерстве сельского хозяйства и

                                 продовольствия Республики Марий Эл -

                            _____________________________________________

                               (наименование должности государственной

                               гражданской службы Республики Марий Эл)

                            _____________________________________________

                            _____________________________________________

                                 (адрес места жительства, телефон)

                               УВЕДОМЛЕНИЕ

        гражданина, замещавшего должность государственной гражданской

       службы Республики Марий Эл в Министерстве сельского хозяйства и

 продовольствия Республики Марий Эл, включенную в перечень, утвержденный

  приказом Министерства сельского хозяйства и продовольствия Республики

 Марий Эл от 23 марта 2010 г. N 49, комиссии по соблюдению требований к

   служебному поведению государственных гражданских служащих Республики

  Марий Эл и урегулированию конфликта интересов в Министерстве сельского

              хозяйства и продовольствия Республики Марий Эл

     В  соответствии  с  Федеральным законом от 27 июля 2004 года N 79-ФЗ

"О  государственной гражданской службе Российской Федерации", Федеральным

законом  от  25  декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции"

уведомляю  вас о том, что я намерен в течение двух лет после увольнения с

государственной  гражданской  службы  Республики Марий Эл из Министерства

сельского  хозяйства  и  продовольствия  Республики  Марий Эл замещать на

условиях трудового договора должности

_________________________________________________________________________

          (наименование должности, должностные обязанности,

_________________________________________________________________________

             предполагаемые дата начала выполнения работы

_________________________________________________________________________

          и срок, в течение которого будет осуществляться работа)

в организации ___________________________________________________________

                       (наименование, юридический адрес организации)

и  (или)  выполнять  в  данной  организации  работы   (оказывать   данной

организации услуги) _____________________________________________________

                              (указываются виды работ (услуг),

_________________________________________________________________________

     предполагаемые дата начала выполнения работы (оказания услуг)

_________________________________________________________________________

    и срок, в течение которого будет осуществляться работа (оказываться

                                  услуги))

на условиях гражданско-правового договора (гражданско-правовых договоров)

в случаях, предусмотренных федеральными законами.

Замещение  указанной  должности,  выполнение  указанной  работы (оказание

указанных услуг) не повлечет за собой конфликт интересов.

"____" ______________ 20___ г.    ___________       _____________________

       (дата)                      (подпись)        (расшифровка подписи)