В целях повышения эффективности управления государственными унитарными предприятиями Свердловской области, руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 14 ноября 2002 года N 161-ФЗ "О государственных и муниципальных унитарных предприятиях", Областным законом от 10 апреля 1995 года N 9-ОЗ "Об управлении государственной собственностью Свердловской области", Правительство Свердловской области постановляет:
1. Внести в Положение о порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области, утвержденное постановлением Правительства Свердловской области от 08.04.2010 г. N 587-ПП "О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области, а также проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного унитарного предприятия Свердловской области и аттестации руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области" ("Областная газета", 2010, 21 апреля, N 129-130) с изменениями, внесенными постановлением Правительства Свердловской области от 30.12.2011 г. N 1860-ПП ("Областная газета", 2012, 19 января, N 15-16), следующие изменения:
1) дополнить пунктом 5-1 следующего содержания:
"5-1. Представление о назначении руководителя предприятия вносит Председателю Правительства Свердловской области Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области в соответствии с результатами конкурса на замещение вакантной должности руководителя предприятия.";
2) в пунктах 7, 8, 9, 12, 16 слова "департамент государственной службы, кадров и наград" заменить словами "Департамент кадровой политики";
3) дополнить пунктом 9-1 следующего содержания:
"9-1. В случае назначения на должность руководителя предприятия гражданина, замещавшего должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области в десятидневный срок с момента заключения трудового договора с указанным гражданином сообщает о заключении такого трудового договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации.";
4) абзац четвертый пункта 16 изложить в следующей редакции:
"В течение 15 рабочих дней после освобождения от должности и расторжения трудового договора с руководителем предприятия Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области готовит проект распоряжения Правительства Свердловской области об организации проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя предприятия и представляет его на рассмотрение Председателю Правительства Свердловской области в порядке, установленном Регламентом Правительства Свердловской области, утвержденным постановлением Правительства Свердловской области от 22.04.2010 г. N 662-ПП "О Регламенте Правительства Свердловской области".";
5) пункт 17 изложить в следующей редакции:
"17. До назначения победителя конкурса на должность руководителя предприятия Правительством Свердловской области Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области в соответствии с поручением (резолюцией) Председателя Правительства Свердловской области назначает исполняющего обязанности руководителя предприятия, оформив данное решение соответствующим приказом. Копия приказа в течение 5 календарных дней с момента издания данного приказа направляется в Департамент кадровой политики.
Предложения Министерства по управлению государственным имуществом Свердловской области по кандидатуре исполняющего обязанности руководителя предприятия направляются Председателю Правительства Свердловской области для выдачи соответствующего поручения (резолюции).";
6) дополнить пунктом 17-1 следующего содержания:
"17-1. В случае назначения на должность исполняющего обязанности руководителя предприятия гражданина, замещавшего должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области в десятидневный срок с момента заключения трудового договора с указанным гражданином сообщает о заключении такого трудового договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации.";
7) пункт 23 изложить в следующей редакции:
"23. За невыполнение либо ненадлежащее выполнение руководителем предприятия своих должностных обязанностей Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области на основании поручения (резолюции) Председателя Правительства Свердловской области применяет к руководителю предприятия дисциплинарные взыскания, за исключением увольнения, в порядке, предусмотренном трудовым законодательством.
Увольнение как мера дисциплинарного взыскания применяется к руководителю предприятия на основании:
решения Председателя Правительства Свердловской области;
решения Председателя Правительства Свердловской области по представлению Министерства по управлению государственным имуществом Свердловской области;
решения Председателя Правительства Свердловской области по представлению отраслевого исполнительного органа.";
8) в приложении "Примерный трудовой договор с руководителем государственного унитарного предприятия Свердловской области":
пункт 12 раздела 3 дополнить подпунктом 3 следующего содержания:
"3) принимать в установленном законодательством порядке решения о привлечении к ответственности Руководителя;";
пункт 15 раздела 4 дополнить абзацем следующего содержания:
"Руководитель не вправе получать иные выплаты, доплаты, надбавки, в том числе предусмотренные коллективным договором Предприятия.";
пункт 23 раздела 5 изложить в следующей редакции:
"23. За невыполнение либо ненадлежащее выполнение Руководителем своих должностных обязанностей Уполномоченный орган вправе применить к нему следующие дисциплинарные взыскания:
1) замечание;
2) выговор.
Увольнение как мера дисциплинарного взыскания применяется к руководителю предприятия Правительством Свердловской области.";
в пункте 39 раздела 7 слова "департамента государственной службы, кадров и наград" заменить словами "Департамента кадровой политики".
2. Внести в Положение о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного унитарного предприятия Свердловской области, утвержденное постановлением Правительства Свердловской области от 08.04.2010 г. N 587-ПП "О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области, а также проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного унитарного предприятия Свердловской области и аттестации руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области" с изменениями, внесенными постановлением Правительства Свердловской области от 30.12.2011 г. N 1860-ПП, следующие изменения:
1) пункт 2 изложить в следующей редакции:
"2. Решение о проведении конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного унитарного предприятия Свердловской области принимает Правительство Свердловской области путем принятия соответствующего распоряжения Правительства Свердловской области, подготовленного Министерством по управлению государственным имуществом Свердловской области.";
2) в пункте 24 слова ", и в течение 5 дней направляется Председателю Правительства Свердловской области" исключить;
3) пункт 25 изложить в следующей редакции:
"25. По результатам проведения конкурса Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области в течение 5 дней оформляет представление на имя Председателя Правительства Свердловской области о назначении победителя конкурса на должность руководителя.
На основании поручения Председателя Правительства Свердловской области Департамент кадровой политики подготавливает проект распоряжения Правительства Свердловской области о назначении победителя конкурса на должность руководителя предприятия.".
3. Внести в Положение о проведении аттестации руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области, утвержденное постановлением Правительства Свердловской области от 08.04.2010 г. N 587-ПП "О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области, а также проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного унитарного предприятия Свердловской области и аттестации руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области" с изменениями, внесенными постановлением Правительства Свердловской области от 30.12.2011 г. N 1860-ПП, следующие изменения:
в пунктах 12, 14, 17, 18 слова "департамент государственной службы, кадров и наград" заменить словами "Департамент кадровой политики".
4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Министра по управлению государственным имуществом Свердловской области, Члена Правительства Свердловской области А.В. Пьянкова.
5. Настоящее постановление опубликовать в "Областной газете".
6. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Председатель Правительства |
Д.В. Паслер |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Представление о назначении руководителя государственного унитарного предприятия вносит Председателю Правительства Свердловской области Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области в соответствии с результатами конкурса на замещение вакантной должности руководителя предприятия
В случае назначения на должность руководителя предприятия гражданина, замещавшего должности государственной или муниципальной службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации, в течение двух лет после его увольнения с государственной или муниципальной службы Министерство по управлению государственным имуществом Свердловской области в десятидневный срок с момента заключения трудового договора с указанным гражданином сообщает о заключении такого трудового договора представителю нанимателя (работодателю) государственного или муниципального служащего по последнему месту его службы в порядке, установленном нормативными правовыми актами Российской Федерации.
Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
Постановление Правительства Свердловской области от 21 ноября 2012 г. N 1304-ПП "О внесении изменений в постановление Правительства Свердловской области от 08.04.2010 г. N 587-ПП "О порядке назначения на должность и освобождения от должности руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области, а также проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного унитарного предприятия Свердловской области и аттестации руководителей государственных унитарных предприятий Свердловской области"
Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования
Текст постановления опубликован в "Областной газете" от 24 ноября 2012 г. N 515-516 стр. 5, в "Собрании законодательства Свердловской области" от 29 января 2013 г., N 11-2 (2012), ст. 1894