Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Распоряжение Правительства Свердловской области от 20 мая 2013 г. N 632-РП "О мониторинге повышения оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений Свердловской области в соответствии с указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 01 июня 2012 года N 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012-2017 годы" и от 28 декабря 2012 года N 1688 "О некоторых мерах по реализации государственной политики в сфере защиты детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей" (документ утратил силу)
- Приложение N 9. Сведения о численности и оплате труда работников муниципальных учреждений Свердловской области сферы культуры по категориям персонала
Приложение N 9. Сведения о численности и оплате труда работников муниципальных учреждений Свердловской области сферы культуры по категориям персонала
Приложение N 9
к распоряжению Правительства
Свердловской области
от 20 мая 2013 г. N 632-РП
|
|
Форма ММ-культура |
|
|
|
|
|
Ежемесячная |
|
СВЕДЕНИЯ | |
|
Категория персонала |
N строки |
Код категории персонала |
Средняя численность работников (человек) |
Фонд начисленной заработной платы работников за отчетный период (млн. рублей) |
Фонд начисленной заработной платы работников по источникам финансирования (млн. рублей) |
||||||||||||||||||||||||||||
|
списочного состава (без внешних совместителей)(1) |
внешних совместителей(2) |
списочного состава (без внешних совместителей) |
внешних совместителей |
списочного состава (без внешних совместителей) |
внешних совместителей |
||||||||||||||||||||||||||||
|
всего |
в том числе по внутреннему совместительству(3) |
за счет средств |
за счет средств обязательного медицинского страхования |
за счет средств от приносящей доход деятельности |
за счет средств от оптимизации |
за счет средств |
за счет средств обязательного медицинского страхования |
за счет средств от приносящей доход деятельности |
за счет средств от оптимизации |
||||||||||||||||||||||||
|
консолидированного бюджета |
в том числе областного бюджета |
в том числе местного бюджета |
консолидированного бюджета |
в том числе областного бюджета |
в том числе местного бюджета |
||||||||||||||||||||||||||||
|
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
17 |
18 |
19 |
20 |
||||||||||||||
|
Всего работников (сумма строк 02-06, 11-13) |
01 |
100 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
в том числе |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
руководитель организации |
02 |
101 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
заместители руководителя, руководители структурных подразделений и их заместители |
03 |
102 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
артистический персонал |
04 |
601 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
художественный персонал |
05 |
611 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
специалисты |
06 |
621 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
из них |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
научные работники |
07 |
301 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
из них научные сотрудники |
08 |
311 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
педагоги |
09 |
291 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
врачи |
10 |
401 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
средний медицинский персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг) |
11 |
411 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
младший медицинский (фармацевтический) персонал (персонал, обеспечивающий условия для предоставления медицинских услуг) |
12 |
421 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
|
прочий персонал |
13 |
103 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
||||||||||||||
(1) Показывается среднесписочная численность работников (в целых единицах).
(2) Средняя численность внешних совместителей исчисляется пропорционально фактически отработанному времени (допускается заполнение с десятичным знаком).
(3) Включая вознаграждение за работу по договорам гражданско-правового характера, заключенным работником списочного состава со своей организацией.