Постановлением Правительства Свердловской области от 10 апреля 2013 г. N 467-ПП в настоящее постановление внесены изменения
Постановление Правительства Свердловской области
от 25 января 2013 г. N 95-ПП
"Об утверждении Порядка организации подготовки специалистов с высшим профессиональным образованием за счет средств бюджета Свердловской области"
10 апреля 2013 г.
В соответствии с пунктами 5, 6 статьи 16 Федерального закона от 21 ноября 2011 года N 323-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации, в целях удовлетворения потребности областных государственных и муниципальных учреждений здравоохранения Свердловской области в высококвалифицированных медицинских кадрах Правительство Свердловской области постановляет:
1. Утвердить:
1) Порядок организации подготовки специалистов с высшим профессиональным образованием за счет средств бюджета Свердловской области (прилагается);
2) примерную форму контракта на целевую контрактную подготовку специалистов с высшим профессиональным образованием за счет средств бюджета Свердловской области (прилагается).
2. Установить ежегодный государственный заказ на оказание образовательных услуг по подготовке специалистов с высшим медицинским образованием по специальностям "Лечебное дело" и "Педиатрия" в количестве 130 человек на условиях финансирования их обучения за счет средств областного бюджета.
3. Министерству здравоохранения Свердловской области (А.Р. Белявский):
1) размещать в порядке, установленном законодательством о размещении заказов на поставку товаров, выполнение работ, оказание услуг, заказ на оказание образовательных услуг по подготовке специалистов с высшим медицинским образованием по специальностям "Лечебное дело" и "Педиатрия" в количестве 130 человек на условиях финансирования их обучения за счет средств областного бюджета;
2) в рамках государственного заказа самостоятельно определять количество обучающихся по специальностям "Лечебное дело" и "Педиатрия";
3) оплату образовательных услуг, оказанных в рамках государственного заказа, осуществлять в пределах общих ассигнований, предусматриваемых Министерству здравоохранения Свердловской области на очередной финансовый год.
4. Постановление Правительства Свердловской области от 24.11.2008 г. N 1252-ПП "О подготовке кадров первичного звена здравоохранения Свердловской области в рамках приоритетного национального проекта "Здоровье" (Собрание законодательства Свердловской области, 2008, N 11-3, ст. 1920) признать утратившим силу.
5. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Первого Заместителя Председателя Правительства Свердловской области В.А. Власова.
6. Настоящее постановление опубликовать в "Областной газете".
Председатель Правительства |
Д.В. Паслер |
Постановлением Правительства Свердловской области от 10 апреля 2013 г. N 467-ПП в настоящий Порядок внесены изменения
Порядок
организации подготовки специалистов с высшим профессиональным образованием за счет средств бюджета Свердловской области
(утв. постановлением Правительства Свердловской области от 25 января 2013 г. N 95-ПП)
10 апреля 2013 г.
1. Настоящий Порядок разработан в целях организации подготовки специалистов с высшим профессиональным образованием (далее - подготовка) для удовлетворения потребности областных государственных и муниципальных учреждений здравоохранения Свердловской области в высококвалифицированных медицинских кадрах.
Подготовка осуществляется в образовательном учреждении высшего профессионального образования (далее - образовательное учреждение), с которым в порядке, установленном Федеральным законом от 21.07.2005 г. N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд", заключен государственный контракт на оказание образовательных услуг по подготовке специалистов с высшим медицинским образованием по итогам размещения государственного заказа.
Государственный контракт на оказание образовательных услуг по подготовке специалистов с высшим медицинским образованием должен быть заключен не позднее 20 июня.
2. Оплата подготовки студентов осуществляется Министерством здравоохранения Свердловской области (далее - Министерство) на основании счетов, выставляемых образовательным учреждением, в пределах общих ассигнований, предусматриваемых Министерству на очередной финансовый год.
3. В рамках мониторинга кадровой обеспеченности областные государственные и муниципальные учреждения здравоохранения Свердловской области (далее - учреждения) ежегодно, не позднее 01 апреля, направляют в Министерство информацию о потребности в специалистах с высшим профессиональным образованием.
4. Министерство устанавливает каждому учреждению, подавшему информацию о потребности в специалистах с высшим профессиональным образованием, квоту на целевую контрактную подготовку.
Для целей настоящего Порядка под квотой понимается количество мест, выделяемых конкретному учреждению здравоохранения из общего количества мест, установленного государственным заказом по подготовке специалистов с высшим медицинским образованием.
5. Распределение между учреждениями квот и определение их объема осуществляется Министерством путем анализа информации о кадровой обеспеченности, представляемой учреждениями. Квоты устанавливаются для выравнивания уровня кадровой обеспеченности учреждений в целом с учетом поступившей от учреждений информации о потребности в специалистах с высшим профессиональным образованием и кадровой обеспеченности конкретного учреждения.
6. Учреждения, которым установлена квота на целевую контрактную подготовку, в срок до 10 мая представляют в Министерство списки лиц, направляемых на целевую контрактную подготовку.
7. В списки, указанные в пункте 6 настоящего Порядка, включаются лица, желающие обучаться на основе подготовки и имеющие по сравнению с другими наиболее высокие баллы успеваемости по предметам: русский язык, биология, химия, физика.
В случае возникновения спорных ситуаций в списки включаются те лица, чьи семьи имеют наименьший доход на одного члена семьи.
В целях реализации образовательным учреждением принципа конкурсного отбора списки формируются с учетом обеспечения не менее 1,2 человека, но не более 2 человек на одно место.
В образовательное учреждение зачисляются лица согласно спискам и квоте, установленной каждому учреждению. Зачисление в образовательное учреждение лиц, направленных одним учреждением, за счет квоты, предоставленной другому учреждению, не допускается.
8. Списки, указанные в пункте 6 настоящего Порядка, не позднее 20 июня направляются в образовательное учреждение.
9. Подготовка за счет средств бюджета Свердловской области осуществляется при одновременном соблюдении следующих условий:
1) лицо, желающее обучаться на основе подготовки, по итогам конкурса было зачислено в образовательное учреждение;
2) между студентом, Министерством, образовательным учреждением и учреждением здравоохранения заключен контракт на целевую контрактную подготовку (далее - контракт).
10. Обязательства сторон, в том числе формы взаимной ответственности, определяются контрактом.
11. Контракт должен предусматривать следующие положения:
1) обязанность лица, завершившего целевую контрактную подготовку, в течение 1 месяца после прохождения интернатуры (ординатуры) либо в течение 1 месяца по окончании срока службы, в случае призыва в ряды Вооруженных Сил Российской Федерации непосредственно после прохождения интернатуры (ординатуры), явиться в Министерство для направления к месту работы;
2) обязанность лица, завершившего целевую контрактную подготовку, по направлению Министерства работать в учреждении здравоохранения Свердловской области в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором;
3) обязанность студента, заключившего контракт, либо лица, завершившего целевую контрактную подготовку, в течение 30 календарных дней возвратить в бюджет Свердловской области денежные средства, выплаченные Министерством за целевую контрактную подготовку, в случаях:
отчисления из образовательного учреждения за неуспеваемость, нарушение дисциплины, по собственному желанию, в связи с переводом в другое учебное заведение;
непоступления в интернатуру (ординатуру) в год окончания образовательного учреждения;
неприбытия в течение 1 месяца после окончания интернатуры (ординатуры) либо в течение 1 месяца по окончании срока службы, в случае призыва в ряды Вооруженных Сил Российской Федерации непосредственно после прохождения интернатуры (ординатуры), в Министерство для направления на работу;
отказа от поступления на работу в областное государственное либо муниципальное учреждение здравоохранения Свердловской области по направлению Министерства;
неприбытия в течение трех рабочих дней с момента вручения Министерством направления в учреждение, указанное в направлении;
прекращения трудового договора с учреждением, в которое лицо, завершившее целевую контрактную подготовку, было направлено для работы Министерством, и увольнения до истечения пятилетнего срока;
4) положение о начислении неустойки за просрочку исполнения обязательства по возврату денежных средств за целевую контрактную подготовку;
5) обязанность образовательного учреждения в случае наступления обстоятельств, указанных в части первой подпункта 3 настоящего пункта, в течение 1 рабочего дня выдать студенту, заключившему контракт, уведомление об обязанности в течение 30 календарных дней вернуть денежные средства, выплаченные Министерством за целевую контрактную подготовку, в бюджет Свердловской области с указанием реквизитов для их перечисления и письменно уведомить об этом Министерство с направлением заверенных копий приказа об отчислении студента и уведомления, указанного в настоящем подпункте.
12. Направление на работу выдается Министерством с учетом места работы супруга, окончившего образовательное учреждение, в котором Министерством размещен государственный заказ по подготовке специалистов с высшим медицинским образованием, и осуществляющего трудовую деятельность в одном из учреждений, указанных в пункте 3 настоящего Порядка, либо обучающегося в образовательном учреждении, в котором Министерством размещен государственный заказ по подготовке специалистов с высшим медицинским образованием.
Если один из супругов оканчивает образовательное учреждение раньше, ему предлагается работа на общих основаниях с учетом возможного места работы другого супруга, если позже - по месту работы супруга.
13. Учреждение не вправе отказаться от заключения трудового договора с лицом, завершившим целевую контрактную подготовку и направленным на работу Министерством, в том числе по просьбе последнего.
В случае неприбытия лица, завершившего целевую контрактную подготовку, без уважительных причин в течение трех рабочих дней с момента вручения Министерством направления в учреждение, указанное в направлении, либо прекращения трудового договора с учреждением, в которое лицо, завершившее целевую контрактную подготовку, было направлено для работы Министерством до истечения пятилетнего срока, учреждение обязано в течение одного рабочего дня выдать (направить) лицу, завершившему целевую контрактную подготовку, уведомление об обязанности в течение 30 календарных дней вернуть денежные средства, выплаченные Министерством за целевую контрактную подготовку, в бюджет Свердловской области с указанием реквизитов для их перечисления, письменно уведомить об этом Министерство с направлением заверенных копий приказа об увольнении либо информационного письма о неприбытии лица, завершившего целевую контрактную подготовку, к месту работы и уведомления, указанного в настоящем пункте.
14. Студенты, заключившие контракт, и лица, завершившие целевую контрактную подготовку, освобождаются от исполнения контракта и возврата денежных средств за целевую контрактную подготовку в случаях:
прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации, в части увольнения по инициативе работника (по собственному желанию), обусловленного невозможностью продолжения им работы, в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора, а также пунктами 1, 2 части первой статьи 81 и пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации;
при наличии медицинских противопоказаний к работе на конкретных предприятиях (должностях) или территориях;
если работа предоставляется не по месту службы мужа (жены), являющегося военнослужащим из числа офицерского и начальствующего состава, прапорщиков, мичманов и других военнослужащих, работающих по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, органах Министерства внутренних дел Российской Федерации и других федеральных служб;
если предлагаемая работа (должность) не соответствует уровню и профилю профессионального образования.
В случае досрочного расторжения контракта в связи с отсутствием финансирования денежные средства, выплаченные за целевую контрактную подготовку, возврату не подлежат.
15. В случае неисполнения студентом, заключившим контракт, либо лицом, завершившим целевую контрактную подготовку, обязательств, указанных в пункте 11 настоящего Порядка, в добровольном порядке вопросы исполнения обязательств решаются Министерством в судебном порядке.
16. В случае освобождения на курсе места подготовки в связи с отчислением студента из образовательного учреждения образовательное учреждение направляет в Министерство списки студентов, обучающихся на договорной основе за счет собственных средств.
17. В случае наступления обстоятельств, указанных в пункте 16 настоящего Порядка, образовательное учреждение обязано в течение 30 дней письменно уведомить Министерство с направлением заверенной копии приказа об отчислении студента и списка кандидатов для заключения контракта.
Основанием для заключения контракта в данном случае является:
1) наивысший балл успеваемости;
2) соблюдение дисциплины;
3) нуждаемость учреждения, в которое студент намерен вернуться по окончании образовательного учреждения, в специалистах с высшим профессиональным образованием.
18. Министерство, учреждения и образовательное учреждение несут ответственность за неисполнение либо ненадлежащее исполнение настоящего Порядка.
19. Контроль за целевым использованием средств, предусмотренных на финансовое обеспечение подготовки в рамках настоящего Порядка, осуществляется Министерством здравоохранения Свердловской области и Министерством финансов Свердловской области.
Постановлением Правительства Свердловской области от 10 апреля 2013 г. N 467-ПП в настоящую Примерную форму внесены изменения
Утверждена
постановлением Правительства
Свердловской области
от 25 января 2013 г. N 95-ПП
"Об утверждении Порядка организации
подготовки специалистов
с высшим профессиональным образованием
за счет средств бюджета
Свердловской области"
(с изменениями от 10 апреля 2013 г.)
Примерная форма
| |
г. Екатеринбург |
"__" ______________ 20__ г. |
Министерство здравоохранения Свердловской области, именуемое в дальнейшем "Министерство", в лице Министра здравоохранения Свердловской области Белявского Аркадия Романовича, действующего на основании Положения о Министерстве здравоохранения Свердловской области, с одной стороны,_______________________ _______________________________________________________________________, (полное наименование образовательного учреждения) именуемое в дальнейшем "Образовательное учреждение", в лице__________________ _______________________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) действующего на основании _______________________________________________, с другой стороны,________________________________________________________, (полное наименование учреждения здравоохранения) именуемое в дальнейшем "Учреждение здравоохранения", в лице руководителя (главного врача)_________________________________________________________, (фамилия, имя, отчество) действующего(ей) на основании Устава, с третьей стороны, и гр.__________________ _______________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) именуемый(ая) в дальнейшем "Студент", с четвертой стороны, заключили настоящий контракт о нижеследующем:
1. Предмет контракта
1.1. Настоящий контракт регулирует отношения между Министерством, Образовательным учреждением, Учреждением здравоохранения и Студентом по подготовке специалиста с высшим медицинским образованием по специальности ____________________________________ за счет средств областного бюджета и последующему трудоустройству Студента.
2. Обязанности сторон
2.1. Министерство обязуется: 1) обеспечивать финансирование подготовки Студента за счет средств областного бюджета в пределах сумм и в сроки, установленные настоящим контрактом; 2) уведомлять стороны о расторжении настоящего контракта в случае прекращения финансирования из областного бюджета на соответствующий год; 3) организовать прохождение Студентом интернатуры (ординатуры); 4) организовать трудоустройство Студента. 2.2. Образовательное учреждение обязуется: 1) организовать и обеспечить целевую контрактную подготовку Студента в соответствии с образовательными стандартами и образовательной программой высшего профессионального образования по специальности______________________; 2) создать Студенту условия, необходимые для освоения образовательной программы по выбранной специальности; 3) осуществлять учебно-методическое руководство самостоятельной работой Студента; 4) сохранять место за Студентом в случае пропуска занятий по уважительным причинам; 5) восполнять материал занятий, пройденный за время отсутствия Студента по уважительной причине; 6) предоставлять Министерству информацию об успеваемости Студента; 7) в случае отчисления Студента за неуспеваемость, нарушение дисциплины, по собственному желанию, в связи с переводом в другое немедицинское высшее учебное заведение выдать в течение 1 рабочего дня Студенту уведомление об обязанности в течение 30 календарных дней вернуть в областной бюджет денежные средства, выплаченные Министерством за целевую контрактную подготовку Студента, с указанием реквизитов для их перечисления и письменно уведомить об этом Министерство с направлением заверенных копий приказа об отчислении и уведомления, указанного в настоящем подпункте. 2.3. Учреждение здравоохранения обязуется: 1) организовать прохождение производственной практики Студента; 2) проводить со Студентом работу, направленную на определение его послевузовской специализации, а также мотивировать Студента на последующее трудоустройство в Учреждение здравоохранения; 3) принять на работу Студента после прохождения интернатуры либо ординатуры. Учреждение здравоохранения не вправе отказаться от заключения трудового договора со Студентом, в том числе по просьбе последнего; 4) в случае неприбытия Студента без уважительных причин в течение трех рабочих дней с момента вручения Министерством направления в Учреждение здравоохранения либо прекращения трудового договора с Учреждением здравоохранения до истечения пятилетнего срока выдать (направить) Студенту уведомление об обязанности в течение 30 календарных дней вернуть денежные средства, выплаченные Министерством за подготовку, в бюджет Свердловской области с указанием реквизитов для их перечисления, письменно уведомить об этом Министерство с направлением заверенных копий приказа об увольнении либо информационного письма о неприбытии лица, завершившего подготовку, к месту работы и уведомления, указанного в настоящем подпункте. 2.4. Студент обязуется: 1) освоить образовательную программу по специальности в полном объеме, овладеть знаниями и навыками в соответствии с государственным образовательным стандартом; 2) соблюдать учебную дисциплину: в обязательном порядке посещать все лекции и практические занятия, не допускать пропусков занятий без уважительных причин; своевременно выполнять задания, выданные педагогическими работниками Образовательного учреждения, по подготовке к занятиям; своевременно и успешно проходить текущую и семестровую аттестацию; 3) соблюдать правила внутреннего распорядка и иные локальные нормативные акты Образовательного учреждения; 4) соблюдать общепринятые нормы поведения, в частности, проявлять уважение к научно-педагогическому, инженерно-техническому, административно-хозяйственному, учебно-вспомогательному и иному персоналу Образовательного учреждения и другим обучающимся; 5) по требованию Министерства представлять необходимые документы об успеваемости (зачетную книжку, справки); 6) бережно относиться к имуществу Образовательного учреждения; 7) на последнем курсе обучения обратиться в Министерство для организации прохождения интернатуры (ординатуры); 8) в течение 1 месяца после прохождения интернатуры (ординатуры) либо после окончания срока службы в рядах Вооруженных Сил Российской Федерации, если был призван непосредственно после прохождения интернатуры (ординатуры), прибыть в Министерство для направления на работу в Учреждение здравоохранения; 9) в течение трех рабочих дней с момента вручения Министерством направления прибыть в Учреждение здравоохранения, указанное в направлении, заключить трудовой договор и работать в должности врача по специальности, полученной в ходе подготовки, в соответствии с трудовым договором и на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, не менее пяти лет; 10) в течение 30 календарных дней возвратить в областной бюджет денежные средства, выплаченные Министерством за целевую контрактную подготовку, в случаях: отчисления из Образовательного учреждения за неуспеваемость, нарушение дисциплины, по собственному желанию, в связи с переводом в другое учебное заведение; непоступления в интернатуру (ординатуру) в год окончания Образовательного учреждения; неприбытия в течение 1 месяца после окончания интернатуры (ординатуры) либо в течение 1 месяца по окончании срока службы, в случае призыва в ряды Вооруженных Сил Российской Федерации непосредственно после прохождения интернатуры (ординатуры), в Министерство для направления на работу; отказа от поступления на работу в Учреждение здравоохранения по направлению Министерства; неприбытия в течение трех рабочих дней с момента вручения Министерством направления в Учреждение здравоохранения, указанное в направлении; прекращения трудового договора с Учреждением здравоохранения, в которое Студент был направлен для работы Министерством, и увольнения до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации, в части увольнения по инициативе работника (по собственному желанию), обусловленного невозможностью продолжения им работы, в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора, а также пунктами 1, 2 части первой статьи 81 и пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации).
3. Права сторон
3.1. Образовательное учреждение вправе самостоятельно осуществлять образовательный процесс, выбирать системы оценок, формы, порядок и периодичность промежуточной аттестации Студента, применять к нему меры поощрения и налагать взыскания в пределах, установленных законодательством Российской Федерации, а также в соответствии с локальными нормативными актами Образовательного учреждения. 3.2. Министерство и Учреждение здравоохранения вправе: 1) получать от Образовательного учреждения информацию по вопросам организации и осуществления подготовки Студента, информацию о его успеваемости, поведении и отношении к учебе в целом и по отдельным предметам учебного плана; 2) участвовать в рассмотрении конфликтных ситуаций между Образовательным учреждением и Студентом, участвовать в составе комиссии при сдаче повторных экзаменов, участвовать в решении вопроса об отчислении Студента из Образовательного учреждения. 3.3. Студент вправе: 1) обращаться к работникам Образовательного учреждения по вопросам, касающимся процесса обучения; 2) получать полную и достоверную информацию об оценке своих знаний, умений и навыков, а также о критериях этой оценки; 3) пользоваться имуществом Образовательного учреждения, необходимым для осуществления образовательного процесса во время занятий, предусмотренных расписанием; 4) пользоваться дополнительными образовательными услугами, предоставляемыми Образовательным учреждением и не входящими в учебную программу, на основании отдельно заключенного договора; 5) принимать участие в социально-культурных, оздоровительных, общественных и иных мероприятиях, организованных Образовательным учреждением.
4. Оплата обучения
4.1. Стоимость обучения на каждый учебный год указывается в протоколе согласования стоимости обучения, который является неотъемлемой частью настоящего контракта, составляется ежегодно и подписывается Министерством, Образовательным учреждением и Студентом. В случае, если протокол согласования стоимости обучения на соответствующий год не подписан сторонами или стороны отказываются его подписать, настоящий контракт может быть расторгнут. В случае, если протокол согласования стоимости обучения на соответствующий год не подписан сторонами, но оплата произведена в размере и в порядке, предусмотренном настоящим контрактом, Образовательное учреждение не вправе расторгнуть контракт в одностороннем порядке. В случае, если протокол согласования стоимости обучения на соответствующий год подписан сторонами, но оплата не произведена в размере и в порядке, предусмотренном настоящим контрактом, Образовательное учреждение имеет право не допускать Студента до учебных занятий, сессии, текущей и семестровой аттестации, с последующим отчислением из Образовательного учреждения. 4.2. Оплата по настоящему контракту производится Министерством в размере суммы, указанной в протоколе согласования стоимости обучения на соответствующий учебный год, согласно актам выполненных работ в следующем порядке: за первое полугодие учебного года оплата производится в первом квартале финансового года после окончания сессии; за второе полугодие учебного года оплата производится в третьем квартале финансового года. 4.3. Оплата производится по мере финансирования из областного бюджета в безналичном порядке путем перечисления денежных средств Министерством на счет Образовательного учреждения.
5. Основания изменения или расторжения контракта
5.1. Условия, на которых заключен настоящий контракт, могут быть изменены по соглашению сторон либо в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 5.2. Настоящий контракт может быть расторгнут по соглашению сторон, а также в иных случаях, предусмотренных законодательством Российской Федерации.
6. Ответственность сторон
6.1. В случаях неисполнения или ненадлежащего исполнения сторонами обязательств по настоящему контракту стороны несут ответственность в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. 6.2. В случае возникновения обстоятельств непреодолимой силы, вызванных чрезвычайными ситуациями, иными действиями, не зависящими от воли сторон, стороны освобождаются от обязательств по настоящему контракту. 6.3. В случае неисполнения Студентом обязательств, указанных в подпункте 10 пункта 2.4 настоящего контракта, в добровольном порядке вопросы исполнения обязательств решаются Министерством в судебном порядке. В случае невозвращения Студентом денежных средств за целевую контрактную подготовку в течение 30 календарных дней с даты начала неисполнения обязательств, указанных в подпункте 10 пункта 2.4 настоящего контракта, на сумму, подлежащую возврату, начисляется неустойка (пени). Неустойка устанавливается в размере одной сотой действующей на день уплаты неустойки ставки рефинансирования Центрального банка Российской Федерации. Неустойка (пени) начисляется за каждый день просрочки до полного погашения суммы денежных средств, затраченных на целевую контрактную подготовку, начиная со дня, следующего за днем истечения тридцатидневного срока, установленного для исполнения обязательства в добровольном порядке. 6.4. Студент по его просьбе освобождается от исполнения контракта и возврата денежных средств за целевую контрактную подготовку в случаях: прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным статьей 80 Трудового кодекса Российской Федерации, в части увольнения по инициативе работника (по собственному желанию), обусловленного невозможностью продолжения им работы, в случаях установленного нарушения работодателем трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, локальных нормативных актов, условий коллективного договора, соглашения или трудового договора, а также пунктами 1, 2 части первой статьи 81 и пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации; при наличии медицинских противопоказаний к работе на конкретных предприятиях (должностях) или территориях; если работа предоставляется не по месту службы мужа (жены), являющегося военнослужащим из числа офицерского и начальствующего состава, прапорщиков, мичманов и других военнослужащих, работающих по контракту в Вооруженных Силах Российской Федерации, органах Министерства внутренних дел Российской Федерации и других федеральных служб; если предлагаемая работа (должность) не соответствует уровню и профилю профессионального образования. В случае досрочного расторжения контракта в связи с отсутствием финансирования денежные средства, выплаченные за целевую контрактную подготовку, возврату не подлежат. 6.5. В случаях, не предусмотренных настоящим контрактом, стороны принимают соответствующее решение с учетом всех заслуживающих внимание обстоятельств исходя из интересов сторон и требований добросовестности, разумности и справедливости.
7. Срок действия контракта
7.1. Настоящий контракт вступает в силу со дня его подписания и действует до исполнения сторонами принятых на себя по настоящему контракту обязательств.
8. Прочие условия
8.1. Контракт составлен в 4 экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой стороны. 8.2. В рамках подготовки за счет средств бюджета Свердловской области Студенту академическая и социальная стипендия Образовательным учреждением и Министерством не выплачивается, обеспечение жильем не гарантируется. 8.3. В случае, если настоящий контракт от имени несовершеннолетнего Студента заключали законные представители, при достижении Студентом возраста совершеннолетия контракт не перезаключается, принятые ранее родителем или иным законным представителем Студента, в случае его несовершеннолетия, обязательства по настоящему контракту переходят непосредственно к Студенту. 8.4. Все изменения и дополнения к настоящему контракту, в том числе связанные с заменой сторон, за исключением пункта 8.3 настоящего контракта, оформляются дополнительными соглашениями.
9. Адреса и реквизиты сторон
9.1. Министерство здравоохранения Свердловской области: Юридический адрес:______________________________________________________ Банковские реквизиты:____________________________________________________
Министр здравоохранения Свердловской области ___________________________________________________ М.П.
9.2. Образовательное учреждение: Юридический адрес:______________________________________________________ Банковские реквизиты:____________________________________________________
Руководитель Образовательного учреждения _____________________________________________ М.П.
9.3. Учреждение здравоохранения: Юридический адрес:______________________________________________________ Банковские реквизиты:____________________________________________________
Руководитель (главный врач) Учреждения здравоохранения ______________________________________________ М.П.
9.4. Законный представитель_______________________________________________ (фамилия, имя, отчество) Паспорт ______________________________________ выдан "___"_________ 20__ г. Место регистрации _______________________________________________________ Место фактического проживания____________________________________________
______________________ (место подписи)
Студент ________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) Паспорт _______________________________________, выдан "___"_________ 20_ г. Место регистрации_______________________________________________________ Место фактического проживания____________________________________________
___________________ (место подписи) |
Приложение к контракту
от ________________N______
Протокол
В соответствии с пунктом 4.1 контракта от ________________ N________ Министерство здравоохранения Свердловской области, ______________________________________ ________________________________________________________________________ (полное наименование образовательного учреждения) и Студент (законный представитель Студента)___________________________________ подписали настоящий протокол о нижеследующем: Стоимость обучения Студента на ________ курсе _____________________факультета ________________________________________________________________________ (полное наименование образовательного учреждения) в 20__-20___ учебном году составляет ___________(_____________________) рублей.
| |
Министр здравоохранения Свердловской области _________________________ |
Руководитель Образовательного учреждения __________________________ |
Законный представитель___________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) Паспорт ___________________________________ выдан "___"_____________ 20__ г. Место регистрации________________________________________________________ Место фактического проживания_____________________________________________
____________________ (место подписи)
Студент _________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) Паспорт ___________________________________ выдан "___"_____________ 20__ г. Место регистрации________________________________________________________ Место фактического проживания_____________________________________________
____________________ (место подписи) |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Правительства Свердловской области от 25 января 2013 г. N 95-ПП "Об утверждении Порядка организации подготовки специалистов с высшим образованием за счет средств бюджета Свердловской области"
Текст постановления опубликован в "Областной газете" от 2 февраля 2013 г. N 49-50 стр. 2, в "Собрании законодательства Свердловской области" от 1 марта 2013 г., N 1-1 (2013), ст. 91
Постановлением Правительства Свердловской области от 21 декабря 2017 г. N 970-ПП настоящее постановление признано утратившим силу с 31 декабря 2017 г.
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Постановление Правительства Свердловской области от 19 февраля 2014 г. N 103-ПП
Постановление Правительства Свердловской области от 27 декабря 2013 г. N 1676-ПП
Постановление Правительства Свердловской области от 5 июля 2013 г. N 843-ПП
Постановление Правительства Свердловской области от 10 апреля 2013 г. N 467-ПП