Статья 3. Порядок начисления и выплаты премии

Статья 3. Порядок начисления и выплаты премии

1. Размеры премий руководителям муниципальных учреждений определяются Главой города Нижний Тагил, согласно распоряжению Администрации города, по результатам деятельности, в размере до 50 процентов должностного оклада.

2. Премирование руководителей муниципальных казенных учреждений осуществляется в пределах утвержденных бюджетных ассигнований на оплату труда.

3. Премирование руководителей муниципальных бюджетных и автономных учреждений осуществляется за счет субсидий на финансовое обеспечение выполнения муниципального задания.

4. Премии начисляются за фактически отработанное время в текущем месяце.

5. Руководитель муниципального учреждения представляет отчет о результатах деятельности по форме, согласно Приложению N 1 к настоящему Положению, в отраслевой (функциональный) орган Администрации города, в ведомственном подчинении которого находится (далее - орган).

6. На основании отчета, в течение трех рабочих дней, орган готовит представление о премировании руководителя муниципального учреждения и согласовывает с заместителем Главы Администрации города, курирующего соответственное направление деятельности и руководителем аппарата Администрации города (Приложение N 2 к Положению).

7. Представления на премирование представляются в отдел муниципальной службы Администрации города.

8. Отдел муниципальной службы Администрации города готовит распоряжение Администрации города Нижний Тагил о премировании руководителей муниципальных учреждений.