Приложение. Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства здравоохранения Свердловской области к совершению коррупционных правонарушений

Приложение
к приказуМинистерства здравоохранения
Свердловской области
от 11 сентября 2013 г. N 1175-п

Порядок
уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства здравоохранения Свердловской области к совершению коррупционных правонарушений

I. Общие положения

1. Порядок уведомления представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего Министерства здравоохранения Свердловской области к совершению коррупционных правонарушений (далее - Порядок) разработан в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

2. Государственный гражданский служащий Министерства здравоохранения Свердловской области (далее - гражданский служащий) обязан незамедлительно уведомить представителя нанимателя обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений. В случае нахождения гражданского служащего в командировке, отпуске, вне места прохождения службы, он обязан уведомить представителя нанимателя не позднее следующего дня с момента прибытия к месту прохождения службы.

3. Уведомление представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка, является должностной обязанностью гражданского служащего.

II. Порядок уведомления представителя нанимателя

4. Уведомление о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление) оформляется письменно по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку и передается либо направляется по почте в отдел государственной службы и кадровой политики Министерства здравоохранения Свердловской области ответственному за профилактику коррупционных и иных правонарушений лицу.

III. Перечень сведений, содержащихся в уведомлении

5. Уведомление должно содержать следующие сведения:

1) фамилию, имя, отчество, замещаемую должность, место жительства и телефон гражданского служащего, направившего уведомление;

2) описание обстоятельств, при которых стало известно о случаях обращения к гражданскому служащему в связи с исполнением им служебных обязанностей каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений (дата, место, время, иные обстоятельства);

3) подробные сведения о коррупционном правонарушении, к совершению которого осуществлялось склонение, способе и обстоятельствах склонения к коррупционному правонарушению, а также информацию об отказе (согласии) принять предложение о совершении коррупционного правонарушения;

4) все известные сведения о лице или лицах, склоняющих к совершению коррупционного правонарушения;

5) информацию о лицах, в чьём присутствии осуществлялось обращение в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения, а также о лицах, которые могут быть причастны к этому факту.

К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционных правонарушений, а также иные документы, имеющие отношение к обстоятельствам обращения.

Уведомление должно быть лично подписано гражданским служащим с указанием даты его составления.

IV. Регистрация уведомлений

6. Должностное лицо, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, ведет прием, регистрацию и учет поступивших уведомлений, обеспечивает конфиденциальность и сохранность данных, полученных от гражданского служащего, склоняемого к совершению коррупционного правонарушения, а также несет персональную ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за разглашение полученных сведений.

7. Уведомление регистрируется в журнале регистрации уведомлений о фактах обращения в целях склонения гражданских служащих к совершению коррупционных правонарушений, согласно форме по приложению N 2 (далее - Журнал), который хранится в специально оборудованном сейфе или шкафу, имеющем запорное устройство. Условия хранения должны обеспечивать сохранность Журнала от хищения, порчи, уничтожения либо доступа к нему иных лиц. Журнал должен быть зарегистрирован, прошит, пронумерован и заверен печатью и подписью ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений лица. В Журнал вносится запись о регистрационном номере уведомления, дате и времени регистрации уведомления, фамилии, имени, отчестве гражданского служащего, представившего уведомление, кратком содержании уведомления, количестве листов уведомления, фамилии, имени, отчестве работника, зарегистрировавшего уведомление, которые заверяются подписями регистрирующего и представляющего уведомление.

8. Первый экземпляр зарегистрированного уведомления в трёхдневный срок после регистрации должностным лицом, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, направляется представителю нанимателя, второй экземпляр с указанием регистрационного номера, даты, заверенный подписью работника, зарегистрировавшего уведомление, передается гражданскому служащему для подтверждения принятия и регистрации уведомления.

9. Представитель нанимателя по результатам рассмотрения уведомления принимает решение об организации проверки содержащихся в уведомлении сведений и назначает ответственное за проведение проверки факта обращения в целях склонения работника к совершению коррупционных правонарушений должностное лицо.

10. По итогам проверки представитель нанимателя принимает решение о наличии либо отсутствии факта склонения гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения.

Решение доводится до сведения гражданского служащего.

11. При установлении факта склонения гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения, соответствующая информация, а также собранные в ходе проверки материалы в 10-дневный срок, с момента установления факта склонения гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения, направляются в органы прокуратуры.

12. Материалы, связанные с проведением проверок по фактам склонения гражданских служащих к совершению коррупционного правонарушения, хранятся у ответственного за профилактику коррупционных и иных правонарушений лица.