Приложение N 1

Приложение N 1
к решению Думы
Серовского городского округа
от 29 апреля 2015 г. N 264

Паспорт
муниципальной комплексной программы повышения качества жизни населения Серовского городского округа на период до 2018 года

Заказчик-координатор комплексной программы повышения качества жизни населения Серовского городского округа на период до 2018 года (далее - Программа)	Комитет экономики администрации Серовского городского округа
Заказчики Программы	Отраслевой орган администрации Серовского городского округа Управление образования; Отраслевой орган администрации Серовского городского округа "Управление культуры и молодежной политики"; Отраслевой орган администрации Серовского городского округа "Комитет по физической культуре, спорту и туризму"; Отраслевой орган администрации Серовского городского округа "Комитет по энергетике, транспорту, связи и жилищно-коммунальному хозяйству"; Комитет по архитектуре и градостроительству администрации Серовского городского округа; Муниципальное казенное учреждение "Управление капитального строительства"; Муниципальное бюджетное учреждение "Управление гражданской защиты Серовского городского округа"; Организационно-контрольное управление администрации Серовского городского округа; Отдел муниципальной службы, кадров и наград администрации Серовского городского округа; Отдел потребительского рынка и защиты прав потребителей администрации Серовского городского округа; Отдел мобилизационной подготовки, гражданской защиты и общественной безопасности администрации Серовского городского округа; ГБУЗ Свердловской области "Серовская городская больница N 1" (по согласованию); ТОИОГВ Свердловской области "Управление социальной политики Министерства социальной политики Свердловской области по городу Серову и Серовскому району" (по согласованию); ГКУ Службы занятости населения Свердловской области "Серовский центр занятости" (по согласованию)
Цель и задачи Программы	Цель Программы - повышение качества жизни и благосостояния населения на основе устойчивого роста экономики и развития социальной сферы Серовского городского округа. Задачи: 1) обеспечение доступности и повышение качества предоставления услуг в сфере образования и культуры; 2) создание условий для оказания качественной и доступной медицинской помощи населению; 3) реализация мероприятий по профилактике заболеваний и формированию здорового образа жизни; 4) создание благоприятных условий в целях привлечения медицинских и фармацевтических работников для работы в медицинских организациях Серовского городского округа; 5) совершенствование системы социальной поддержки населения, в том числе института семьи и детства, социализация и самореализация молодежи; 6) создание правовых, информационных, организационных условий для функционирования и развития институтов гражданского общества; 7) расширение форм и методов участия граждан в управлении, общественном контроле деятельности органов местного самоуправления; 8) формирование в молодежной среде патриотизма и уважения к историческим культурным ценностям, гармонизация межнациональных отношений; 9) повышение благосостояния населения Серовского городского округа; 10) сохранение и восстановление природных систем, повышение безопасности проживания и формирование экологической культуры населения Серовского городского округа; 11) повышение доступности и качества услуг в сфере жилищного строительства, жилищно-коммунального обслуживания, транспортно-логистической системы; 12) развитие потребительского рынка; 13) обеспечение безопасности жизнедеятельности населения; 14) совершенствование социально-трудовых отношений, улучшение условий и охраны труда
Важнейшие целевые показатели Программы	1. Доступность дошкольного образования для детей в возрасте 3 - 7 лет. 2. Доля жителей Серовского городского округа, приверженных к здоровому образу жизни 3. Доля детей и подростков, получивших услуги по организации отдыха и оздоровления в санаторно-курортных учреждениях, загородных детских оздоровительных лагерях, от общей численности детей школьного возраста. 4. Доля детей с выраженным эффектом оздоровления в загородных оздоровительных учреждениях. 5. Доля молодых граждан в возрасте от 14 до 30 лет, вовлеченных в программы по формированию ценностей семейного образа жизни и подготовке к семейной жизни. 6. Количество социально ориентированных некоммерческих организаций и объединений, добровольных общественных объединений. 7. Количество совещательных органов при Главе Серовского городского округа, администрации Серовского городского округа в состав, которых включены, представители общественных организаций. 8. Индекс среднемесячной номинальной заработной платы. 9. Коэффициент напряженности на рынке труда. 10. Годовой объем ввода жилья. 11. Снижение уровня преступности на территории Серовского городского округа. 12. Снижение уровня производственного травматизма на территории Серовского городского округа. 13. Уровень удовлетворенности граждан качеством предоставления государственных и муниципальных услуг к 2018 году - не менее 90 процентов
Перечень подпрограмм Программы	Развитие гражданского общества Повышение качества человеческого капитала Повышение уровня жизни населения Серовского городского округа Обеспечение безопасности жизнедеятельности населения
Сроки реализации Программы	2014 - 2018 годы
Объемы и источники финансирования Программы по годам реализации	Реализацию мероприятий Программы планируется осуществлять за счет средств в объеме 10 507 016,0 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 1 508 387,5 тыс. рублей; 2015 год - 2 125 141,3 тыс. рублей; 2016 год - 2 403 566,0 тыс. рублей; 2017 год - 2 048 326,4 тыс. рублей; 2018 год - 2 421 594,9 тыс. рублей; средства, планируемые за счет средств федерального бюджета, в объеме 73 076,5 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 21 954,4 тыс. рублей; 2015 год - 16 507,3 тыс. рублей; 2016 год - 31 870,0 тыс. рублей; 2017 год - 1 372,4 тыс. рублей; 2018 год - 1 372,4 тыс. рублей; средства, планируемые за счет средств областного бюджета, в объеме 5 478 128,7 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 647 087,1 тыс. рублей; 2015 год - 1 143 152,6 тыс. рублей; 2016 год - 1 285 393,9 тыс. рублей; 2017 год - 1 039 181,5 тыс. рублей; 2018 год - 1 363 313,6 тыс. рублей; средства, планируемые за счет средств бюджета Серовского городского округа, в объеме 3 863 850,4 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 663 632,3 тыс. рублей; 2015 год - 784 639,4 тыс. рублей; 2016 год - 798 475,6 тыс. рублей; 2017 год - 771 772,2 тыс. рублей; 2018 год - 845 331,0 тыс. рублей; средства, планируемые за счет внебюджетных источников, в объеме 1 091 960,4 тыс. рублей, в том числе: 2014 год - 175 713,7 тыс. рублей; 2015 год - 180 842,0 тыс. рублей; 2016 год - 287 826,5 тыс. рублей; 2017 год - 236 000,3 тыс. рублей; 2018 год - 211 577,9 тыс. рублей
Ожидаемые конечные результаты реализации Программы	1. Достигнет 100 процентов отношение численности детей в возрасте 3 - 7 лет, которым предоставлена возможность получать услуги дошкольного образования, к общей численности детей в возрасте 3 - 7 лет. 2. Увеличится в 1,78 раза доля жителей Серовского городского округа, приверженных к здоровому образу жизни 3. Увеличится в 1,4 раза доля детей и подростков, получивших услуги по организации отдыха и оздоровления в санаторно-курортных учреждениях, загородных детских оздоровительных лагерях, от общей численности детей школьного возраста. 4. Увеличится на 4,5 процента доля детей с выраженным эффектом оздоровления в загородных оздоровительных учреждениях. 5. Увеличится в 2 раза доля молодых граждан в возрасте от 14 до 30 лет, вовлеченных в программы по формированию ценностей семейного образа жизни и подготовке к семейной жизни. 6. Увеличится на 12 процентов количество социально ориентированных некоммерческих организаций и объединений, добровольных общественных объединений. 7. Увеличится на 17 процентов количество совещательных органов при Главе Серовского городского округа, администрации Серовского городского округа в состав, которых включены, представители общественных организаций. 8. Сохранится ежегодное увеличение среднемесячной номинальной заработной платы к уровню предыдущего года от 4,4 до 7,9 процентов. 9. Стабилизируется коэффициент напряженности на рынке труда на уровне 2,1. 10. Увеличится годовой объем ввода жилья в 1,3 раза. 11. Снизится количество зарегистрированных преступлений, совершенных на улицах и в общественных местах на 6,2 процента. 12. Снизится количество тяжелых несчастных случаев на производстве на 33 процента
Адрес размещения Программы в сети "Интернет"	www.adm-serov.ru