Постановление Администрации города Каменска-Уральского Свердловской области от 30 декабря 2015 г. N 1929 "О внесении изменений в Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям города Каменска-Уральского"

С целью соблюдения единых принципов оплаты труда работников муниципальных учреждений, в связи с осуществлением муниципальными учреждениями своей деятельности в условиях жестких бюджетных ограничений, Администрация города Каменска-Уральского постановляет:

1. Внести в Положение о системе оплаты труда работников муниципального казенного учреждения "Управление по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям города Каменска-Уральского", утвержденное постановлением Администрации города Каменска-Уральского от 30.04.2014 N 594 (в редакции постановлений Администрации города Каменска-Уральского от 16.10.2014 N 1454, от 16.12.2014 N 1715, от 23.10.2015 N 1525) (далее - Положение), следующие изменения:

1) пункт 1.4 Положения изложить в следующей редакции:

"1.4. Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть ниже установленного в соответствии с законодательством Российской Федерации минимального размера оплаты труда.";

2) пункт 5.4 Положения изложить в следующей редакции:

"5.4. При наличии экономии фонда оплаты труда работникам учреждений могут выплачиваться единовременные премии к юбилейным датам, единовременные премии по итогам работы за год, условия и порядок выплаты которых устанавливаются коллективными договорами, соглашениями и локальными нормативными актами организации.";

3) абзац первый пункта 6.1 дополнить словами "в размере не более двух окладов (должностных окладов) в год";

4) в подпункте 5 пункта 7.1 после слов "оперативных дежурных ЕДДС" дополнить словами ", диспетчеров, операторов диспетчерской службы";

5) в подпункте 6 пункта 7.1 после слов "оперативных дежурных ЕДДС" дополнить словами ", диспетчеров, операторов диспетчерской службы";

6) изложить приложение к Положению в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Установить, что в 2016 году:

1) не допускается замена отпусков работникам денежной компенсацией, за исключением случаев увольнения работников;

2) пункт 5.4 Положения (в редакции настоящего постановления) не применяется в части выплаты работникам учреждения единовременных премий по итогам работы за год.

3. Руководителю учреждения не допускать предусматривающих выплату соответствующего вознаграждения необоснованных случаев возложения на работников учреждения обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором.

4. Настоящее постановление вступает в силу с 1 января 2016 года и распространяется на правоотношения по оплате труда с учетом требований статьи 74 Трудового кодекса Российской Федерации.

5. Опубликовать настоящее постановление в газете "Каменский рабочий" и разместить на официальном сайте муниципального образования.

6. Контроль за выполнением настоящего постановления возложить на первого заместителя главы Администрации города Гераскина С.А.

И.о. главы города

С.А. Гераскин