Постановление Администрации Курской области от 12 февраля 2010 г. N 47-па "О внесении изменений и дополнений в постановление Администрации Курской области от 24.02.2009 г. N 55 "Об утверждении Правил предоставления субсидий из областного бюджета бюджетам муниципальных районов, поселений и городских округов на частичное возмещение расходов на предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры"

Во изменение постановления Администрации Курской области от 24.02.2009 г. N 55 "Об утверждении Правил предоставления субсидий из областного бюджета бюджетам муниципальных районов, поселений и городских округов на частичное возмещение расходов на предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры" Администрация Курской области постановляет:

Внести в Правила предоставления субсидий из областного бюджета бюджетам муниципальных районов, поселений и городских округов на частичное возмещение расходов на предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры, утвержденные постановлением Администрации Курской области от 24.02.2009 г. N 55, следующие изменения и дополнения:

пункт 4 дополнить подпунктом 5 в следующей редакции

"5) объемы средств местных бюджетов, предусмотренные на реализацию муниципальных правовых актов, устанавливающих расходные обязательства по предоставлению мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры в виде выплат стимулирующего характера, должны составлять не менее 55 процентов от расчетной потребности в средствах на предоставление указанных мер, представленной органами местного самоуправления муниципальных районов с учетом поселений и городских округов главному распорядителю средств областного бюджета на очередной финансовый год по состоянию на 1 июля текущего года.";

пункт 5 изложить в следующей редакции:

"5. Распределение субсидии бюджетам муниципальных районов, поселений и городских округов осуществляется на основании данных, представленных органами местного самоуправления муниципальных образований главному распорядителю средств областного бюджета по форме и в сроки, установленные им, по следующей формуле:

С = (Вск + Во + П + Дпгт + Впз + МП) х Кип х Н, где:

1) С - общий размер субсидии;

2) Вск - объем средств, необходимый на выплату работникам муниципальных учреждений культуры ежемесячной надбавки к должностному окладу за стаж работы в отрасли культуры, определяемый по формуле:

Век = ((Оск х Чск1 х 0,1) + (Оск х Чск2 х 0,15) + (Оск х ЧскЗ х 0,2) + (Оск х Чск4 х 0,25)) х 1,262 х 12 месяцев,

где:

Оск - средний размер должностного оклада, сложившийся в муниципальном образовании, по указанной выплате;

Чск1 - фактическая численность работников муниципальных учреждений культуры, со стажем работы в отрасли культуры от 1 до 5 лет;

0,1 - коэффициент увеличения должностного оклада работникам муниципальных учреждений культуры, со стажем работы в отрасли культуры от 1 до 5 лет;

Чск2 - фактическая численность работников муниципальных учреждений культуры, со стажем работы в отрасли культуры от 5 до 10 лет;

0,15 - коэффициент увеличения должностного оклада работникам муниципальных учреждений культуры, со стажем работы в отрасли культуры от 5 до 10 лет;

ЧскЗ - фактическая численность работников муниципальных учреждений культуры, со стажем работы в отрасли культуры от 10 до 15 лет;

0,2 - коэффициент увеличения должностного оклада работникам муниципальных учреждений культуры, со стажем работы в отрасли культуры от 10 до 15 лет;

Чск4 - фактическая численность работников муниципальных учреждений культуры, со стажем работы в отрасли культуры свыше 15 лет;

0,25 - коэффициент увеличения должностного оклада работникам муниципальных учреждений культуры, со стажем работы в отрасли культуры свыше 15 лет;

3) Во - объем средств, необходимый на выплату выпускникам образовательных учреждений культуры, окончившим их с отличием и поступившим на работу в муниципальные учреждения культуры, в течение первых трех лет работы в указанных учреждениях ежемесячных надбавок, определяемый по формуле:

Во = ((О1 х Чв1 х 0,25 ) + (01 х Чв2 х 0,2)) х 1,262 х 12 месяцев,

где:

О1 - средний размер должностного оклада, сложившийся в муниципальном образовании по указанной выплате;

Чв1 - фактическая численность выпускников с высшим профессиональным образованием (с отличием), поступившим на работу в муниципальные учреждения культуры в течение первых трех лет работы в указанных учреждениях;

0,25 - коэффициент к должностному окладу выпускникам с высшим профессиональным образованием (с отличием), поступившим на работу в муниципальные учреждения культуры в течение первых трех лет работы в указанных учреждениях;

Чв2 - фактическая численность выпускников со средним профессиональным образованием (с отличием), поступившим на работу в муниципальные учреждения культуры в течение первых трех лет работы в указанных учреждениях;

0,2 - коэффициент к должностному окладу выпускникам со средним профессиональным образованием (с отличием), поступившим на работу в муниципальные учреждения культуры в течение первых трех лет работы в указанных учреждениях;

4) П - объем средств, необходимый на выплату специалистам муниципальных учреждений культуры при выходе на пенсию по старости при стаже работы в сфере культуры 15 лет и по инвалидности независимо от стажа работы единовременного пособия в размере трех должностных окладов, определяемый по формуле:

П = Оп х Чп х 3,

где:

Оп - средний размер должностного оклада работников выходящих на пенсию, сложившийся в муниципальном образовании;

Чп - фактическая численность специалистов муниципальных учреждений культуры, имеющих право на получение единовременного пособия;

5) Дпгт - объем средств, необходимый на выплату специалистам муниципальных учреждений культуры, работающим в поселках городского типа, повышенных на 25 процентов должностных окладов, определяемый по формуле:

Дпгт = О х Чс х 25 : 125 х 1,262 х 12 месяцев,

где:

О - средний размер должностного оклада, сложившийся в муниципальном образовании;

Чс - фактическая численность специалистов муниципальных учреждений культуры, работающих в поселках городского типа, имеющих право на повышенный должностной оклад;

6) Впз - объем средств, необходимый на выплату работникам муниципальных учреждений культуры, имеющим почетные звания, ежемесячных надбавок к должностным окладам в размере двух миним&чьных размеров оплаты труда, определяемый по формуле:

Впз = Чпз х 2 МРОТ х 1,262 х 12 месяцев,

где:

Чпз - фактическая численность работников муниципальных учреждений культуры, имеющих почетные звания "Народный артист Российской Федерации", "Народный художник Российской Федерации", "Заслуженный артист Российской Федерации", "Заслуженный художник Российской Федерации", "Заслуженный деятель искусств Российской Федерации", "Заслуженный работник культуры Российской Федерации", аналогичные звания в соответствии с законодательством СССР и РСФСР о государственных наградах и почетных званиях, а также награжденных орденами и медалями за заслуги в области культуры, но не имеющих вышеперечисленных званий;

7) МП - объем средств, необходимый на выплату работникам муниципальных учреждений культуры ежегодной материальной помощи в размере двух должностных окладов, определяемый по формуле:

МП = О х Чр х 1,262 x 2,

где:

Чр - фактическая численность работников муниципальных учреждений культуры;

8) Кип - индекс-дефлятор, применяемый при формировании областного бюджета на очередной финансовый год для расчета объема средств на оплату труда;

9) Н - норматив долевого финансирования расходов на предоставление мер социальной поддержки работникам муниципальных учреждений культуры.

Указанный норматив определяется как соотношение объема средств, предусмотренных в законе Курской области об областном бюджете на очередной финансовый год на предоставление мер социальной поддержки в виде надбавок и доплат стимулирующего характера, представленной органами местного самоуправления муниципальных образований главному распорядителю средств областного бюджета по форме и в сроки, установленные им, по формуле:

,

где:

Р - общая сумма ассигнований областного бюджета на предоставление мер социальной поддержки в виде надбавок и доплат стимулирующего характера, учтенная в расходах областного бюджета на очередной финансовый год;

Рм - общая расчетная потребность в средствах на предоставление мер социальной поддержки в виде надбавок и доплат стимулирующего характера, представленная органами местного самоуправления муниципальных районов (с учетом поселений) и городских округов главному распорядителю средств областного бюджета на очередной финансовый год по состоянию на 1 июля текущего года.

При расчете размера субсидии бюджетам городских округов из формулы исключаются показатели Дпгт.

Губернатор Курской области

А.Н.Михайлов