Статья 1. Общие положения

Статья 1. Общие положения

1. Настоящий Кодекс разработан в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Указом Президента Российской Федерации от 12.08.2002 N 885 "Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих" Федеральным законом от 22.10.2013 N 284-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части определения полномочий и ответственности органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и их должностных лиц в сфере межнациональных отношений", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", одобренным решением президиума Совета при Президенте Российской Федерации по противодействию коррупции от 23 декабря 2010 г. (протокол N 21) Типовым кодексом этики и служебного поведения государственных служащих Российской Федерации и муниципальных служащих, Законом Курской области от 13 июня 2007 г. N 60-ЗКО "О муниципальной службе в Курской области" и представляет собой систему этических норм поведения муниципального служащего Администрации города Обояни (далее - муниципальный служащий), основанную на морально - этических и нравственно - этических принципах поведения, которые должны соблюдаться муниципальным служащим независимо от замещаемой должности

2. Целями настоящего Кодекса является создание правовых условий для:

1) обеспечения укрепления авторитета Администрации города Обояни;

2) повышения доверия граждан к институтам местного самоуправления;

3) содействия муниципальному служащему в эффективном выполнении поставленных перед ним профессиональных задач, в решении вопросов, связанных с возникновением этических конфликтов, обусловленных спецификой профессиональной служебной деятельности муниципального служащего;

4) поощрения достойного морального поведения муниципального служащего.