Решение Железногорской городской Думы Курской области от 14 февраля 2017 г. N 491-5-РД "О внесении изменений в решение Железногорской городской Думы "Об утверждении Положения о порядке оплаты труда муниципальных служащих муниципальной службы города Железногорска Курской области"

Руководствуясь Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Железногорска Курской области, Железногорская городская Дума решила:

1. Внести в решение Железногорской городской Думы от 24.01.2012 N 566-4-РД "Об утверждении Положения о порядке оплаты труда муниципальных служащих муниципальной службы города Железногорска Курской области" (в редакции решений Железногорской городской Думы от 14.02.2013 N 124-5-РД, от 19.09.2013 N 168-5-РД, от 24.12.2013 N 196-5-РД, от 15.05.2014 N 224-5-РД) следующие изменения:

в приложении к решению:

1) статью 13 изложить в новой редакции:

"Статья 13. Премирование ко Дню местного самоуправления и ко Дню города Железногорска.

1. Муниципальным служащим муниципальной службы города Железногорска ежегодно и единовременно выплачиваются премия ко Дню местного самоуправления и премия ко Дню города Железногорска.

2. Премия ко Дню местного самоуправления выплачивается в размере двух должностных окладов.

3. Премия ко Дню города Железногорска выплачивается в размере не более двух должностных окладов.

Решение о выплате премии ко Дню города Железногорска муниципальным служащим муниципальной службы города Железногорска и о её размере принимается главой города Железногорска, оформляется постановлением и является основанием для принятия соответствующего решения представителем нанимателя органа местного самоуправления (работодателем) в отношении муниципальных служащих данного органа местного самоуправления (его структурного подразделения).

4. Решение о выплате указанных в настоящей статье премий и их размере муниципальным служащим органов местного самоуправления (их структурных подразделений) принимается локальным правовым актом в отношении:

1) муниципальных служащих администрации города Железногорска - главой города Железногорска;

2) муниципальных служащих структурного подразделения администрации города Железногорска с правами юридического лица - руководителем соответствующего структурного подразделения;

3) муниципальных служащих Железногорской городской Думы - председателем Железногорской городской Думы;

4) муниципальных служащих Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области - председателем Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области.

5. Премия ко Дню местного самоуправления не выплачивается лицам, замещающим должности муниципальной службы менее шести месяцев, а также находящимся в отпуске по уходу за ребенком и не вышедшим на работу на условиях неполного рабочего времени.

6. Премия ко Дню города Железногорска не выплачивается лицам, замещающим должности муниципальной службы менее одного месяца, а также находящимся в отпуске по уходу за ребенком и не вышедшим на работу на условиях неполного рабочего времени.";

2) статью 16 после слов "по уходу за ребенком" дополнить словами "и не вышедшим на работу на условиях неполного рабочего времени, а также отпуске без сохранения денежного содержания три и более месяца до даты принятия решения о выплате";

3) в статье 17:

а) в абзаце первом слова "(в случае болезни и связанным с ней приобретением платных медицинских услуг)" и слова "с приложением соответствующих документов, подтверждающих указанные выше случаи" исключить;

б) в абзаце втором слова "по указанным выше случаям" заменить словами "по указанным в настоящей статье случаям";

в) дополнить абзацем следующего содержания:

"Материальная помощь не выплачивается муниципальному служащему, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком и не вышедшему на работу на условиях неполного рабочего времени, за исключением случая рождения ребенка.";

4) статью 18 изложить в новой редакции:

"Статья 18. В случае смерти муниципального служащего его супругу (супруге), одному из родителей, детей или иному лицу, оплачивающему похороны, выплачивается материальная помощь в размере двух должностных окладов умершего муниципального служащего по заявлению при предъявлении копии свидетельства о смерти.

Денежное содержание, не полученное ко дню смерти муниципального служащего, выплачивается одному из членов его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день его смерти, не позднее недельного срока со дня подачи представителю нанимателя заявления и соответствующих документов с учетом статей 141 Трудового кодекса Российской Федерации и 1183 Гражданского кодекса Российской Федерации.";

5) статью 24 исключить;

6) в пунктах 1 приложений N 2, N 4, N 8 слова "в муниципальном образовании "Город Железногорск" Курской области" заменить словами "муниципальной службы города Железногорска Курской области";

7) подпункты 1 - 4 пункта 5 приложения N 2, пункта 3 приложения N 3, пункта 2 приложения N 5, пункта 4 приложения N 7 изложить в новой редакции:

"1) муниципальным служащим администрации города Железногорска - главой города Железногорска;

2) муниципальным служащим структурного подразделения администрации города Железногорска с правами юридического лица - руководителем соответствующего структурного подразделения;

3) муниципальным служащим Железногорской городской Думы - председателем Железногорской городской Думы;

4) муниципальным служащим Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области - председателем Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области.";

8) в приложении N 4:

а) пункт 4 дополнить абзацами следующего содержания:

"Муниципальному служащему, впервые принятому на муниципальную службу с испытательным сроком, ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы по замещаемой должности устанавливается в минимальном размере по соответствующей группе должностей согласно пункту 3 настоящего приложения на период испытательного срока.";

б) пункт 5 изложить в новой редакции:

"5. Конкретный размер ежемесячной надбавки за особые условия муниципальной службы в пределах ее размера по соответствующей группе должностей устанавливается локальным правовым актом в отношении:

1) муниципальных служащих администрации города Железногорска - главой города Железногорска;

2) муниципальных служащих структурного подразделения администрации города Железногорска с правами юридического лица - руководителем соответствующего структурного подразделения;

3) муниципальных служащих Железногорской городской Думы - председателем Железногорской городской Думы;

4) муниципальных служащих Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области - председателем Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области.

Правовой акт, которым установлен размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы, объявляется муниципальному служащему под роспись.";

9) в приложении N 6:

а) в пункте 1 слова "в муниципальном образовании "Город Железногорск" Курской области" заменить словами "муниципальным служащим муниципальной службы города Железногорска Курской области в соответствии с пунктом 4 части 2 статьи 6 Закона Курской области от 13.06.2007 N 60-ЗКО "О муниципальной службе в Курской области"";

б) пункты 2 - 4 изложить в новой редакции:

"2. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий выплачиваются муниципальным служащим за своевременное и качественное исполнение указанных заданий с учетом личного вклада муниципального служащего при обеспечении выполнения задач и функций, возложенных на соответствующее структурное подразделение органа местного самоуправления (орган местного самоуправления), и надлежащем исполнении должностной инструкции в размере не более двух должностных окладов за выполнение одного задания.

Особо важным заданием является задание (поручение), выполнение которого связано с особой ответственностью и может повлечь важные социальные, политические, финансовые последствия для городского округа.

Особо сложным заданием является задание (поручение), выполнение которого связано с большим объемом работы, его срочностью и выполнением в условиях особого режима и графика работы, необходимостью подготовки проектов муниципальных правовых актов.

Выполнение особо важных и сложных заданий осуществляется по поручению главы города Железногорска, руководителя органа местного самоуправления, а также курирующего структурное подразделение руководителя.

Премии выплачиваются в целях повышения материальной заинтересованности в качестве выполняемых задач, поставленных главой города Железногорска или руководством органа местного самоуправления, и имеющих особую важность для проведения муниципальной политики.

При принятии решения о выплате премии учитывается:

- успешное выполнение особо важных и сложных заданий;

- своевременное и качественное исполнение поручений;

- своевременное и качественное выполнение мероприятий муниципальных программ;

- результаты исполнения административного регламента;

- разработка (совершенствование) нормативного обеспечения деятельности;

- использование новых форм и методов работы, позитивно отразившихся на результатах служебной деятельности;

- творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;

- степень сложности выполнения заданий, эффективность достигнутых результатов за определенный период работы;

- оперативность и профессионализм в решении вопросов, входящих в его компетенцию, в подготовке документов;

- соблюдение служебной дисциплины.

3. Премирование муниципальных служащих за выполнение особо важных и сложных заданий производится по их выполнении в текущем календарном году.

Общий размер выплаченных премий не может превышать четырех должностных окладов в год.

4. Решение о выплате премии за выполнение особо важных и сложных заданий принимается на основании письменных представлений непосредственных руководителей и оформляется локальным правовым актом, принимаемым в отношении:

1) муниципальных служащих администрации города Железногорска - главой города Железногорска;

2) муниципальных служащих структурного подразделения администрации города Железногорска с правами юридического лица - руководителем соответствующего структурного подразделения;

3) муниципальных служащих Железногорской городской Думы - председателем Железногорской городской Думы;

4) муниципальных служащих Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области - председателем Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области.";

10) в приложении N 7 пункт 4 дополнить абзацем следующего содержания:

"При увольнении муниципального служащего премирование производится в максимальном размере за фактически отработанное в календарном месяце время без составления правового акта, за исключением случаев, когда размер ежемесячной премии по итогам работы за данный месяц снижен данному работнику в порядке, установленном настоящим Положением.";

11) в приложении N 8:

а) пункт 2 изложить в новой редакции:

"2. Решение о выплате премии по результатам службы за год и о её размере муниципальным служащим муниципальной службы города Железногорска принимается главой города Железногорска, оформляется постановлением и является основанием для принятия соответствующего решения представителем нанимателя органа местного самоуправления (работодателем) в отношении муниципальных служащих данного органа местного самоуправления (его структурного подразделения).

Решение о выплате премии по результатам службы за год муниципальным служащим органов местного самоуправления (их структурных подразделений) принимается локальным правовым актом в отношении:

1) муниципальных служащих администрации города Железногорска - главой города Железногорска;

2) муниципальных служащих структурного подразделения администрации города Железногорска с правами юридического лица - руководителем соответствующего структурного подразделения;

3) муниципальных служащих Железногорской городской Думы - председателем Железногорской городской Думы;

4) муниципальных служащих Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области - председателем Контрольно-счетной палаты города Железногорска Курской области.";

б) пункт 4 изложить в новой редакции:

"4. Премирование муниципальных служащих по результатам службы за год производится с учетом личного вклада муниципального служащего в результаты деятельности органа местного самоуправления, структурного подразделения и исполнения им должностной инструкции.

В соответствии с данным Положением премирование муниципальных служащих, принятых на муниципальную службу в текущем календарном году, а также муниципальных служащих, которые в текущем календарном году находились в отпуске без сохранения заработной платы длительностью 12 календарных дней и более единовременно или отпуске по уходу за ребенком, производится с учетом фактически отработанного в календарном году времени.".

2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования.

Председатель Железногорской городской Думы

А.В. Воронин

Глава г. Железногорска

Д.В. Котов