Постановление Администрации г. Курска от 27 марта 2020 г. N 606 "О Порядке организации удаленной работы на дому в Администрации города Курска"

В связи с необходимостью принятия мер по нераспространению новой коронавирусной инфекции, в соответствии с распоряжением Губернатора Курской области от 27.03.2020 N 95-рг "О внесении изменений в распоряжение Губернатора Курской области от 10.03.2020 N 60-рг "О введении режима повышенной готовности", с Методическими рекомендациями Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации по режиму труда органов государственной власти, органов местного самоуправления и организаций с участием государства, письмом Минтруда России от 26.03.2020 N 14-4/10/П-2696 постановляю:

1. Утвердить прилагаемый Порядок организации удаленной работы на дому в Администрации города Курска.

2. Руководителям отраслевых органов Администрации города Курска, не наделенных правами юридического лица представить списки и заявления сотрудников о переходе на удаленный режим работы на дому в комитет внутренней политики и кадров Администрации города Курска в срок до 27.03.2020 года.

3. Руководителям отраслевых и территориальных органов Администрации города Курска, наделенных правами юридического лица:

разработать и утвердить соответствующие порядки, проработав вопрос осуществления удаленной работы на дому;

в срок до 27.03.2020 года представить списки сотрудников, переходящих на удаленную работу на дому в комитет внутренней политики и кадров Администрации города Курска.

4. Управлению информации и печати Администрации города Курска (Комкова Т.В.) обеспечить опубликование настоящего постановления в газете "Городские известия".

5. Управлению делами Администрации города Курска (Кабан А.Н.) обеспечить размещение настоящего постановления на официальном сайте Администрации города Курска в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет".

6. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

И.о. главы Администрации г. Курска

Н.А. Бастрикова

УТВЕРЖДЕН
постановлением
Администрации города Курска
от 27 марта 2020 г. N 606

Порядок
организации удаленной работы на дому в Администрации города Курска

Настоящий Порядок разработан в целях организации удаленной работы на дому (далее - удаленная работа) в Администрации города Курска в связи с необходимостью принятия мер по нераспространению новой коронавирусной инфекции и распространяется на муниципальных служащих Администрации города Курска (далее - муниципальные служащие), представителем нанимателя которых является Глава города Курска.

Удаленная работа устанавливается для муниципальных служащих в возрасте старше 65 лет, а также преимущественно беременным и многодетным женщинам, женщинам имеющих малолетних детей, муниципальным служащим предпенсионного и пенсионного возраста, инвалидам, муниципальным служащим, которые следуют к месту службы несколькими видами общественного транспорта. Удаленная работа может быть установлена и иным муниципальным служащим.

Удаленная работа устанавливается при наличии технической возможности путем обмена электронными образами документов.

Порядок осуществления удаленной работы конкретным муниципальным служащим определяется его непосредственным руководителем.

Удаленная работа не может осуществляться с информацией ограниченного доступа, документами, имеющими различные ограничительные пометки ("для служебного пользования" или гриф секретности "секретно", "совершенно секретно", "особой важности", включая документы по мобилизационной подготовке и иные аналогичные документы, допуск к которым должен осуществляться с соблюдением требований к работе с соответствующей информацией.

В период осуществления удаленной работы на муниципальных служащих распространяются в полном объёме действующие нормы трудового законодательства, законодательства о муниципальной службе, включая вопросы оплаты труда, предоставления гарантий и компенсаций.

При осуществлении удаленной работы муниципальные служащие обязаны соблюдать установленные действующим законодательством о муниципальной службе и законодательством о противодействии коррупции обязанности, ограничения и запреты. Решение об осуществлении удаленной работы конкретным муниципальным служащим принимаются Главой города Курска на основании заявления муниципального служащего.

Заявление о переходе на удаленную работу подается по форме согласно приложению к настоящему Порядку. В заявлении обязательно указывается срок осуществления удаленной работы.

Решение Главы города Курска о переходе на удаленную работу конкретным муниципальным служащим оформляется распоряжением Администрации города Курска.

Работники, осуществляющие удаленную работу обязаны соблюдать требования Минздрава России и Роспотребнадзора по профилактике новой коронавирусной инфекции.

После отмены мероприятий, направленных на нераспространение новой коронавирусной инфекции, удаленная работа работника Администрации города Курска прекращается и осуществляется в ранее установленном порядке в соответствии с действующим законодательством.

Приложение
к Порядку организации
удаленной работы на дому
в Администрации города Курска
от 27 марта 2020 г. N 606

                                                      Главе города Курска

                                                          Карамышеву В.Н.

                                           ______________________________

                                           (Ф.И.О., замещаемая должность)

                            заявление

     В  связи  с  необходимостью  принятия мер по нераспространению новой

коронавирусной  инфекции  прошу перевести временно на удаленную работу на

дому с "__" _________ по "___" 2020 года включительно.

           Дата                              Подпись