Приложение N 4. Показатели премирования руководителя муниципального унитарного предприятия

Приложение N 4

к Положению

Показатели
премирования руководителя муниципального унитарного предприятия

N п/п	Наименование показателей
1.	Выполнение предприятием договорных обязательств перед администрацией г.Иркутска.
2.	Выполнение основных показателей финансово-хозяйственной деятельности предприятия, утвержденных Учредителем.
3.	Отсутствие просроченной задолженности по заработной плате и выплатам социального характера перед всеми категориями работников предприятия
4.	Соблюдение исполнительской, производственной и трудовой дисциплины
5.	Соблюдение правил и норм по охране труда. Отсутствие случаев производственного травматизма и несчастных случаев по вине работников предприятия
6.	Отсутствие фактов нерационального использования трудовых, материальных и финансовых ресурсов
7.	Соблюдение установленных регулирующим органом цен (тарифов) на продукцию, работы (услуги) при реализации хозяйствующим субъектам любой формы собственности.
8.	Отсутствие фактов несоблюдения условий трудового договора руководителем
9.	Отсутствие обоснованных жалоб населения по вопросам и задачам деятельности предприятия

Первый заместитель мэра - председатель комитета по экономике и финансам

Г.Д.Зюбр

Начальник отдела труда и трудовых отношений департамента экономики комитета по экономике и финансам

Т.П.Касьянова