Приложение N 2. Положение о смотре-конкурсе на лучшего специалиста по охране труда в Иркутском районном муниципальном образовании

Приложение N 2

к Постановлению мэра Иркутского района

от 11 марта 2009 г. N 1820

Положение
о смотре-конкурсе на лучшего специалиста по охране труда
в Иркутском районном муниципальном образовании

I. Общие положения

1. Смотр-конкурс "Лучший специалист по охране труда в Иркутском районном муниципальном образовании" (далее смотр-конкурс) проводится с целью усиления внимания работодателей, в том числе работодателей - физических лиц, специалистов и ответственных за организацию работы по охране труда к обеспечению здоровых и безопасных условий труда на рабочих местах, активизации работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональных заболеваний в организациях, осуществляющих свою деятельность на территории Иркутского районного муниципального образования, изучения и распространения опыта в сфере охраны труда.

2. В смотре-конкурсе принимают участие специалисты службы охраны труда и ответственные за охрану труда в организациях, независимо от организационно-правовых форм и форм собственности, работодателей - физических лиц, осуществляющих свою деятельность на территории Иркутского районного МО.

2. Условия и порядок проведения смотра-конкурса

3. Проведение смотра-конкурса организует районная межведомственная комиссия (МВК) по охране труда Иркутского районного муниципального образования.

4. Смотр-конкурс проводится в рамках ежегодного конкурса "Лучшая организация Иркутского районного муниципального образования по проведению работы в сфере охраны труда".

5. К участию в смотре-конкурсе допускаются специалисты по охране труда независимо от участия организации, в которой они работают, в ежегодном конкурсе "Лучшая организация Иркутского районного муниципального образования по проведению работы в сфере охраны труда".

6. Для участия в смотре-конкурсе специалист по охране труда составляет:

- заявку, согласно Приложению N 1 к настоящему Положению;

- таблицу показателей условий смотра-конкурса, согласно Приложению N 2 к настоящему Положению;

- аналитическую записку о проделанной работе по охране труда за отчетный период, отражающую комплекс проведенных правовых, социально-экономических, технических, санитарно-гигиенических, лечебно-профилактических, реабилитационных и иных мероприятий содержащих информацию о проведении аттестации рабочих мест по условиям труда, мерах по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний в организации.

7. Документы, указанные в п.2.4. настоящего Положения направляются до 10 апреля года, следующего за отчетным, в районную МВК по охране труда для анализа и подготовки предложений по итогам конкурса.

ГАРАНТ:

По-видимому, в предыдущем абзаце имеется в виду пункт 6 настоящего Положения

8. Документы участников смотра-конкурса, допустивших предоставление недостоверных сведений по требуемым показателям или неполного пакета документов, не рассматриваются при подведении итогов смотра-конкурса.

3. Порядок подведения итогов смотра-конкурса

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

10. Итоги смотра-конкурса проводятся на заседании районной МВК по охране труда во 2-ом квартале года, следующего за отчетным, по результатам работы участников по состоянию на 31 декабря отчетного года, одновременно с подведением итогов конкурса "Лучшая организация Иркутского районного муниципального образования по проведению работы в сфере охраны труда".

11. Победителями смотра-конкурса признаются участники, которые по сумме начисленных баллов набрали наибольшее их количество. Определяются три призовых места (первое, второе, третье).

4. Награждение победителей

12. Финансирование проведения смотра-конкурса осуществляется за счет средств, предусмотренных в бюджете района на реализацию Программы улучшения условий и охраны труда в Иркутском районном муниципальном образовании на 2008 - 2010 годы.

13. Победители смотра-конкурса награждаются дипломами и денежными призами в размере: 1 место -5 тыс.руб., 2 место- 3 тыс.руб., 3 место- 2 тыс.руб.

14. По решению районной МВК по охране труда участники смотра-конкурса, набравшие по итогам смотра-конкурса высокие баллы, но не занявшие призовые места, могут быть отмечены благодарственными письмами.

15. Итоги смотра-конкурса, опыт работы победителей, публикуется в газете "Ангарские огни".