Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением мэра г.Иркутска от 19 июля 2004 г. N 031-06-1222/4 настоящее Положение дополнено Приложением N 10
Приложение N 10
о Департаменте социальной защиты
населения Комитета по делам горожан
администрации г. Иркутска
Положение
об отделе квотирования рабочих мест
Департамента социальной защиты населения
Комитета по делам горожан администрации г.Иркутска
1. Общие положения
2. Задачи и функции отдела
3. Права отдела
4. Организационные основы отдела и ответственность
1. Общие положения
1.1. Отдел квотирования рабочих мест (в дальнейшем именуемый "отдел") является структурным подразделением Департамента социальной защиты населения Комитета по делам горожан администрации г.Иркутска, не наделен правами юридического лица.
1.2. Начальник отдела назначается на должность и освобождается от должности распоряжением мэра г.Иркутска, по представлению заместителя мэра, председателя Комитета по делам горожан администрации г.Иркутска.
1.3. Специалисты отдела назначаются на должность и увольняются приказом заместителя мэра, руководителя аппарата мэра администрации г.Иркутска по представлению заместителя мэра, председателя Комитета по делам горожан администрации г.Иркутска.
1.4. Отдел в своей деятельности руководствуется: Конституцией РФ, федеральными законами, указами и распоряжениями Президента РФ, постановлениями и распоряжениями Правительства РФ, Законами Иркутской области, постановлениями и распоряжениями губернатора Иркутской области, Уставом города Иркутска, решениями городской Думы г.Иркутска, постановлениями и распоряжениями мэра г.Иркутска, распоряжениями вице-мэра, заместителя мэра и настоящим Положением.
1.5. Работники отдела действуют в соответствии с должностными инструкциями, разработанными на основе настоящего Положения.
2. Задачи и функции отдела
2.1. Основными задачами отдела являются:
- организация исполнения на территории г.Иркутска Закона Иркутской области "О квотировании рабочих мест для инвалидов в Иркутской области" (далее - Закон области);
- организация работы муниципальной комиссии по квотированию рабочих мест для инвалидов в г.Иркутске;
- координация информационного взаимодействия между работодателями, государственными, общественными и иными органами и организациями, по вопросам реализации Закона области;
- содействие лицам с ограниченными возможностями в трудоустройстве, социальной и трудовой реабилитации;
- разработка и реализация в пределах своей компетенции муниципальных целевых программ и иных мероприятий по содействию трудоустройству инвалидов;
- разработка предложений по совершенствованию механизма трудоустройства и трудовой реабилитации инвалидов.
2.2. Отдел в соответствии с возложенными на него задачами выполняет следующие основные функции:
- разработка и согласование проектов нормативно-правовых актов органов городского самоуправления г.Иркутска по реализации Закона области;
- организация исполнения на территории г.Иркутска Закона области;
- создание и ведение реестра организаций, находящихся на территории г.Иркутска, на которые распространяется действие Закона области;
- прием, учет и контроль своевременности предоставления отчетности работодателей по трудоустройству инвалидов в счет установленной квоты с правом осуществления проверки;
- создание и ведение банка данных об инвалидах, которым оказано содействие в трудоустройстве, а так же, инвалидах, имеющих трудовые рекомендации в соответствии с индивидуальной программой реабилитации или заключением медико-социальной экспертизы;
- взаимодействие с областными службами медико-социальной экспертизы и городской службой занятости населения в пределах своих должностных обязанностей;
- обобщение и анализ информации о выполнении работодателями установленных квот и внесении обязательной платы;
- подготовка сводной отчетности и информационных справок в Главное управление социальной защиты населения администрации Иркутской области, в муниципальную и областную комиссии по квотированию рабочих мест для инвалидов;
- создание и ведение банка данных о рабочих местах, в т.ч. специализированных, для трудоустройства инвалидов;
- осуществление полного бухгалтерского учета поступления и расходования денежных средств, направленных на оказание финансовой помощи на трудовую реабилитацию и организацию рабочих мест для инвалидов;
- составление сводной бухгалтерской отчетности;
- контроль за целевым использованием денежных средств;
- подготовка распорядительных и финансовых документов по реализации мероприятий по трудовой реабилитации и созданию рабочих мест для инвалидов;
- формирование городской программы по содействию трудоустройству и трудовой реабилитации инвалидов;
- прием, регистрация и рассмотрение обращений организаций и граждан по вопросам квотирования рабочих мест для инвалидов, принятие по ним мер в пределах компетенции отдела;
- подготовка статистической и иной информации по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
- рассмотрение инвестиционных проектов на создание рабочих мест для инвалидов;
- подготовка материалов для муниципальной комиссии по квотированию рабочих мест для инвалидов;
- подготовка материалов по инвестиционным проектам, полученным от работодателей по созданию рабочих мест для инвалидов и оказанию финансовой помощи, в т.ч. проверка достоверности сведений, предоставленных работодателями для получения финансовой помощи, для рассмотрения муниципальной комиссией по квотированию рабочих мест для инвалидов;
- организационно-методическая помощь работодателям, организациям инвалидов;
- разработка предложений по совершенствованию механизма реализации Закона области и внесение их на рассмотрение муниципальной и областной комиссии по квотированию рабочих мест для инвалидов;
- внесение предложений в административные комиссии комитетов по управлению округами администрации г.Иркутска по фактам нарушения работодателями Закона области;
- подготовка информационных материалов по запросам органов государственной власти.
- проверка соблюдения требований к содержанию отчетности работодателей, получателей средств на организацию рабочих мест для инвалидов;
- консультативно-разъяснительная работа о реализации на территории города Иркутска нормативных правовых актов по вопросам квотирования рабочих мест для инвалидов;
- участие в мероприятиях, предусмотренных Комплексной программой социальной поддержки населения.
3. Права отдела
3.1. В соответствии с возложенными задачами отдел имеет право:
- запрашивать и получать в установленном порядке от органов государственной власти, структурных подразделений администрации города, юридических лиц, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, материалы, необходимые для решения вопросов, входящих в его компетенцию;
- проводить и организовывать совещания по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
- разрабатывать методические материалы и рекомендации по вопросам, относящимся к его компетенции;
- взаимодействовать с Главным управлением социальной защиты населения администрации Иркутской области, службами медико-социальной экспертизы, работодателями, общественными организациями по вопросам квотирования рабочих мест для инвалидов.
4. Организационные основы отдела и ответственность
4.1. Отдел возглавляет начальник.
Начальник отдела:
- руководит деятельностью отдела;
- вносит в установленном порядке на рассмотрение начальника департамента социальной защиты населения Комитета по делам горожан администрации г.Иркутска проекты документов по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
- обеспечивает изучение работниками действующего законодательства по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
- осуществляет планирование деятельности отдела, распределяет работу между специалистами и контролирует ее исполнение;
- несет персональную ответственность за выполнение возложенных на отдел задач и осуществление им своих функций;
- выполняет другие функции, необходимые для реализации задач, возложенных на отдел и департамент социальной защиты населения Комитета по делам горожан администрации г.Иркутска в целом;
- подчиняется непосредственно начальнику департамента социальной защиты населения, заместителю начальника по разработке механизмов реализации местных программ и общим вопросам в пределах его компетенции.
4.2. Начальник и специалисты отдела несут ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей в соответствии с действующим законодательством.
4.3. права и обязанности начальника и специалистов отдела регламентируются должностными инструкциями.
4.4. Работники отдела обязаны соблюдать установленный в администрации г.Иркутска распорядок работы.
И.о. Заместителя мэра,
Председателя Комитета
по делам горожан |
А.В.Добрынин |
И.о. начальника департамента
социальной защиты населения |
В.В.Рыбаченко |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.