Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Статья 14. Права муниципального служащего
1. Муниципальный служащий имеет право на:
1.1. Ознакомление с документами, определяющими его права и обязанности по замещаемой должности, критерии оценки качества работы и условия продвижения по службе.
1.2. Запрос в установленном порядке и бесплатное получение от государственных органов, органов городского самоуправления, предприятий, учреждений, организаций, граждан и общественных объединений информации и материалов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.
1.3. Посещение в установленном порядке для исполнения должностных обязанностей предприятий, учреждений, организаций независимо от их организационно - правовых форм и форм собственности.
1.4. Принятие решений и участие в их подготовке в соответствии с должностными полномочиями и обязанностями.
1.5. Предоставление рабочего места, имеющего необходимое для исполнения служебных обязанностей организационно-техническое оснащение.
1.6. Продвижение по службе, включая переход на государственную службу, увеличение денежного содержания с учетом уровня квалификации, результатов и стажа работы.
1.7. Участие по своей инициативе в конкурсе на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы.
1.8. Повышение квалификации, а также переквалификацию (переподготовку) из средств городского бюджета.
1.9. Денежное содержание и другие выплаты, предусмотренные действующим законодательством РФ, Иркутской области, настоящим Временным положением, иными нормативными правовыми актами органов городского самоуправления.
1.10. Ознакомление по первому требованию со всеми материалами своего личного дела, отзывами о своей деятельности и другими документами до внесения их в личное дело, а также приобщение к личному делу своих объяснений.
1.11. Проведение по его требованию служебного расследования для опровержения сведений, порочащих его честь и достоинство.
1.12. Внесение предложений по совершенствованию муниципальной службы.
1.13. Объединение в профессиональные союзы (ассоциации) для защиты своих прав, социально-экономических и профессиональных интересов.
1.14. Пенсионное обеспечение с учетом стажа муниципальной службы.
1.15. Обращение в суд для разрешения споров, связанных с прохождением муниципальной службы.
1.16. Возмещение ущерба, причиненного в связи с исполнением служебных обязанностей.
1.17. Выход в отставку.
1.18. Государственное, медицинское и социальное страхование.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.