Приказ Федерального агентства по рыболовству от 14 декабря 2004 г. N 156 "Об утверждении Устава федерального государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования "Владивостокский морской рыбопромышленный колледж"

В соответствии с пунктом 5.2. постановления Правительства Российской Федерации от 17.06.2004 N 295 "Об утверждении положения о Федеральном агентстве по рыболовству", постановлением Правительства Российской Федерации от 10.02.2004 N 71 "О создании, реорганизации и ликвидации федеральных государственных учреждений" и решением общего собрания преподавателей, сотрудников, студентов и курсантов государственного образовательного учреждения "Владивостокский морской рыбопромышленный колледж" (протокол от 19.11.2004 N 2), приказываю:

1. Утвердить Устав федерального государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования "Владивостокский морской рыбопромышленный колледж" в новой редакции.

2. Не руководствоваться впредь Уставом государственного образовательного учреждения "Владивостокский морской рыбопромышленный колледж", утвержденным приказом Государственного комитета Российской Федерации по рыболовству от 23.04.1999 N 88.

Руководитель Агентства

С.В. Ильясов

Устав
федерального государственного образовательного учреждения среднего профессионального образования "Владивостокский морской рыбопромышленный колледж"
(новая редакция)
(утв. приказом Федерального агентства по рыболовству от 14 декабря 2004 г. N 156)

г. Владивосток

Принят общим собранием преподавателей, сотрудников, студентов и курсантов государственного образовательного учреждения "Владивостокский морской рыбопромышленный колледж" 19 ноября 2004 г. Протокол N 2

1 Общие положения

1.1 Владивостокский морской рыбопромышленный колледж, в дальнейшем именуемое "Колледж", является федеральным государственным образовательным учреждением среднего профессионального образования. Колледж обеспечивает одно из основных неотъемлемых конституционных прав граждан Российской Федерации - право на образование.

1.2 Учебное заведение организовано на основании постановления Совета Министров СССР от 30.09.1966 года N 129 и приказа Министерства рыбного хозяйства СССР от 27.06.1974 года N 263 с присвоением наименования "Владивостокское мореходное училище".

1.3 Владивостокское мореходное училище реорганизовано в соответствии с приказом Госкомитета СССР по народному образованию и Министерства рыбного хозяйства СССР от 02.03.1990 года N 154/103 во "Владивостокский морской колледж".

1.4 В соответствии с приказом Госкомрыболовства России от 10.04.1997 г. N 55 учебное заведение переименовано во Владивостокский морской рыбопромышленный колледж.

1.5 Полное наименование колледжа: федеральное государственное образовательное учреждение среднего профессионального образования "Владивостокский морской рыбопромышленный колледж". Сокращенное наименование колледжа: ФГОУ СПО "ВМРК"

1.6 Колледж реализует образовательные программы среднего профессионального (базовый и повышенный уровень) и соответствующего дополнительного образования, основанные на государственных образовательных стандартах, обеспечивающих подготовку, переподготовку и повышение квалификации обучающихся.

1.7 Деятельность Колледжа регламентируется законом Российской Федерации "Об образовании" от 10.07.1992 г. N 3266-1, Типовым положением об образовательном учреждении среднего профессионального образования, утвержденное постановлением Правительства от 03.03.2001 г. N 160, а также иным действующими законодательными актами Российской Федерации и настоящим Уставом.

1.8 Учредителем Колледжа является Федеральное агентство по рыболовству, далее по тексту именуемое "Учредитель", которое в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании" от 10.07.1992 г. N 3266-1 и выполняет по отношению к Колледжу функции федерального ведомственного государственного органа управления образованием. Отношения между Учредителем и Колледжем определяются договором.

Местонахождение и почтовый адрес Учредителя: 107996 г. Москва, Рождественский бульвар, 12.

1.9 Колледж является юридическим лицом, имеет самостоятельный баланс, лицевой и иные счета в учреждениях Федерального казначейства и банка Российской Федерации. Образовательная деятельность Колледжа финансируется за счет средств Федерального бюджета и внебюджетных средств по смете, утвержденной Учредителем.

1.10 Колледж имеет печать с изображением Государственного герба Российской Федерации, своим наименованием и наименованием Федерального агентства по рыболовству, простую круглую печать, угловой штамп, бланки и пр.

1.11 Право юридического лица у Колледжа в части финансово-хозяйственной деятельности, направленной на подготовку образовательного процесса, возникает с момента его государственной регистрации, а на ведение образовательной деятельности и льготы, установленные законодательством Российской Федерации - с момента выдачи ему лицензии.

1.12 Колледж самостоятельно формирует структуру, создает структурные подразделения (кроме филиалов), необходимые для обеспечения своей деятельности.

1.13 Колледж, включая его структурные подразделения, является единым учебно-производственным комплексом.

1.14 Местонахождение и почтовый адрес Колледжа: 690068, Приморский край, г. Владивосток, ул. Кирова, 93. Телефон 31-92-27, факс 31-47-25.

2 Цели и задачи образовательного процесса, типы и виды реализуемых образовательных программ

2.1 Основными задачами Колледжа являются:

- удовлетворение потребностей личности в получении профессии и квалификации, соответствующей требованиям рыбопромышленных предприятий, организаций и флота в интеллектуальном, культурном, физическом и нравственном развитии;

- удовлетворение потребностей общества в квалифицированных специалистах со средним профессиональным образованием базового и повышенного уровня;

- организация и проведение методических, научно-методических, опытно-конструкторских, а также творческих работ и исследований при наличии соответствующего материально-технического и кадрового обеспечения;

- переподготовка и повышение квалификации специалистов среднего звена по новым направлениям науки и техники в соответствии с запросами предприятий;

- распространение знаний среди населения, повышение его образовательного и культурного уровня, в том числе путем оказания платных образовательных услуг.

2.2 Государственные образовательные стандарты среднего профессионального образования регламентируют образовательную деятельность колледжа в целом, а по морским специальностям - также требования международных конвенций и соглашений в сфере подготовки дипломированных специалистов для флотов различного назначения.

2.3 Колледж имеет право реализовывать основные и дополнительные профессиональные образовательные программы начального и среднего профессионального образования.

2.4 Реализация образовательных программ среднего (полного) общего образования в пределах основных профессиональных образовательных программ среднего профессионального образования в Колледже удостоверяется документом государственного образца в соответствии с Положением об итоговой государственной аттестации выпускников общеобразовательных учреждений.

2.5 Содержание основных профессиональных образовательных программ, отражающее региональные особенности подготовки специалистов, определяется региональным компонентом. Учебные планы Колледжа предусматривают получение учащимися по выбору одной или нескольких специализаций к основной специальности.

2.6 Выполнение обучающимися образовательных программ, связанных с получением избранной специализации, осуществляется за счет резерва времени, отведенного на реализацию регионального компонента и факультативных занятий.

2.7 Профессиональные образовательные программы направлены на решение задач последовательного повышения профессионального и общеобразовательного уровней, подготовку специалистов соответствующей квалификации.

2.8 Обязательный минимум содержания основной профессиональной образовательной программы и нормативные сроки ее освоения определяются соответствующим государственным образовательным стандартом.

2.9 Образовательные программы с учетом потребностей и возможностей личности могут осваиваться в различных формах, отличающихся объемом обязательных занятий с курсантами (студентами): очная, заочная, экстернат, их сочетание.

2.10 Колледж имеет право оказывать дополнительные образовательные услуги по следующим программам, согласно полученной лицензии, в том числе:

- подготовительные курсы к поступлению в Колледж;

- специальная тренажерная подготовка командного и рядового состава экипажей судов;

- специальная подготовка по английскому языку для экипажей судов;

- повышение квалификации и переподготовка командного и рядового состава экипажей судов.

2.11 Колледж имеет право осуществлять исследовательскую, опытно-конструкторскую работу и инновационную деятельность, а также эксплуатировать учебно-производственные суда, необходимые для прохождения практики курсантов Колледжа, стажировки преподавателей в области промышленного рыболовства. При этом в структуре Колледжа могут создаваться соответствующие подразделения.

3 Прием в Колледж

3.1 Прием в Колледж проводится в соответствии с порядком приема в государственные образовательные учреждения среднего профессионального образования (средние специальные учебные заведения) Российской Федерации, утверждаемым федеральным государственным органом управления образованием.

3.2 Колледж проводит прием курсантов (студентов) на обучение за счет средств федерального бюджета в рамках заданий (контрольных цифр), устанавливаемых Учредителем, а также прием студентов и слушателей на обучение сверх установленных заданий (контрольных цифр) по договорам с юридическими и физическими лицами с оплатой ими стоимости обучения по специальностям среднего профессионального образования и направлениям дополнительного профессионального образования в рамках предельного контингента обучающихся, установленного лицензией.

3.3 Прием проводится на базе основного общего, среднего (полного) общего, начального профессионального образования по личному заявлению граждан на конкурсной основе по результатам вступительных испытаний, проводимых с целью определения возможности поступающих осваивать профессиональные образовательные программы среднего профессионального образования.

3.4 Колледж обязан ознакомить поступающего и его родителей (или законных представителей) с Уставом и другими документами, регламентирующими организацию образовательного процесса, информировать о положении в сфере занятости по избираемой специальности.

3.5 Сроки приема заявлений, порядок проведения и система оценок приемных (вступительных) испытаний, подача и рассмотрение апелляций, условия конкурсного отбора и зачисления определяются Правилами приема в Колледж, которые разработаны в соответствии с нормативными документами федерального органа управления образованием.

4 Образовательная деятельность Колледжа

4.1 Обучение в Колледже ведется на русском языке, как государственном языке Российской Федерации.

4.2 В целях совершенствования качества преподавания и воспитания курсантов (студентов), повышения педагогического мастерства преподавателей, изучения и обобщения опыта их работы, разработки и внедрения передовых методов обучения, анализа результатов деятельности педагогического коллектива в Колледже действуют педагогический, методический Советы, а также педагогические советы учебных отделений. Организация работы, регламент и компетенция Советов Колледжа определяется соответствующими Положениями. Руководит работой педагогического Совета начальник Колледжа, методическим советом - заместитель начальника Колледжа по учебной работе.

4.3 Содержание образовательного процесса по специальностям должно обеспечивать реализацию государственных требований к минимуму содержания и уровню подготовки выпускников, примерных учебных планов и программ.

4.4 Сроки и последовательность изучения дисциплин, проведение производственной (профессиональной) практики, порядок и периодичность промежуточной аттестации и текущего контроля успеваемости определяется учебными планами, разрабатываемыми Колледжем.

4.5 Для лиц, имеющих начальное профессиональное образование соответствующего профиля, среднее профессиональное или высшее профессиональное образование или иной достаточный уровень предшествующей подготовки и (или) способностей, допускается обучение по сокращенным или ускоренным образовательным программам среднего профессионального образования, порядок реализации которых устанавливается федеральным органом управления образованием.

4.6 Организация образовательного процесса регламентируется учебным планом и расписанием учебных занятий для каждой специальности и формы обучения, которые разрабатываются и утверждаются колледжем самостоятельно на основе государственного образовательного стандарта среднего профессионального образования, примерных учебных планов по специальностям и примерных программ учебных дисциплин.

4.7 По учебным дисциплинам (циклам дисциплин) в Колледже созданы предметные (цикловые) комиссии, методические комиссии. Повседневное руководство учебной и воспитательной работой в учебных группах осуществляется классным руководителем.

4.8 В Колледже установлены следующие основные виды учебных занятий: урок, лекция, семинар, практическое занятие, лабораторное занятие, контрольная работа, консультация, самостоятельная работа, производственная (профессиональная) практика, выполнение курсовой работы (курсовое проектирование), выполнение выпускной квалификационной работы (дипломного проекта, дипломной работы), а также могут проводиться другие виды учебных занятий.

Для всех видов аудиторных занятий академический час устанавливается продолжительностью 45 минут.

Недельная нагрузка студентов обязательными учебными занятиями не должна превышать 36 академических часов при шестидневной рабочей неделе.

4.9 Численность курсантов (студентов) в учебной группе в Колледже при финансировании подготовки за счет бюджетных средств по очной форме обучения устанавливается 25-30 человек, по очно-заочной (вечерней) и заочной формам - 15-20 человек. При проведении лабораторных и практических занятий, выполнении курсовой работы (курсовом проектировании) учебная группа при очной форме обучения может делиться на подгруппы численностью не менее 12 человек, при заочной форме обучения и при прохождении учебной практики в мастерских колледжа - не менее 8 человек.

4.10 Знания, умения, навыки по результатам текущего и промежуточного контроля во время экзаменационных сессий оцениваются в баллах: 5 - "отлично", 4 - "хорошо", 3 - "удовлетворительно", 2 - "неудовлетворительно".

Лабораторные работы, практические занятия и производственная (профессиональная) практика оцениваются "зачтено" или "не зачтено".

4.11 Для осуществления текущего контроля знаний курсантов (студентов) дневной формы (в виде устного опроса, контрольных и проверочных работ, проводимых устно или письменно, семинаров, зачетов по лабораторным работам и практическим занятиям, защиты курсовых проектов или работ и др.) по всем дисциплинам проводится ежемесячная аттестация с выставлением итоговых оценок в журнал и в сводную ведомость.

4.12 Успевающим курсантам (студентам), обучающимся за счет средств федерального бюджета, начисление стипендии производится по результатам ежемесячной аттестации.

4.13 Количество экзаменов в процессе промежуточной аттестации курсантов (студентов) по очной, очно-заочной (вечерней) и заочной формам обучения не должно превышать 8 в учебном году, а количество зачетов - 10. В указанное количество не входят экзамены и зачеты по физической культуре и факультативным дисциплинам. Количество экзаменов и зачетов в процессе промежуточной аттестации курсантов (студентов) при обучении по сокращенным или ускоренным образовательным программам среднего профессионального образования по очной, очно-заочной (вечерней) и заочной формам устанавливается колледжем самостоятельно.

4.14 Родителям (лицам их заменяющим) курсантов (студентов) предоставляется возможность ознакомиться с ходом и содержанием учебно-воспитательного процесса, а также с оценками успеваемости и состоянием дисциплины обучающихся.

4.15 Итоговая государственная аттестация выпускников Колледжа осуществляется государственными аттестационными комиссиями. Председатель государственной аттестационной комиссии утверждается Учредителем по представлению администрации Колледжа.

4.16 Лицу, отчисленному из Колледжа, выдается академическая справка, отражающая объем и содержание полученного образования.

4.17 Формы документов государственного образца о среднем профессиональном образовании, а также порядок их заполнения и выдачи утверждаются федеральным органом управления образованием.

4.18 Документ об образовании, представленный при поступлении, выдается из личного дела лицу, окончившему Колледж или выбывшему до окончания Колледжа, по его заявлению. При этом в личном деле остается заверенная копия документа об образовании.

4.19 Организация образовательной деятельности осуществляется в соответствии с нормативными документами Министерства образования и науки Российской Федерации и соответствующими Положениями Колледжа.

5 Порядок управления Колледжем

5.1 Управление Колледжем осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании" от 10.07.1992 N 3266-1, Положением "О Федеральном агентстве по рыболовству", утвержденным постановлением Правительства Российской Федерации от 17.06.2004 N 295, Типовым положением об образовательном учреждении среднего специального образования, утвержденное постановлением Правительства Российской Федерации от 03.03.2001 г. N 160 и настоящим Уставом.

5.2 Управление Колледжем строится на принципах единоначалия и самоуправления. Формами самоуправления является общее собрание коллектива Колледжа, Совет Колледжа, педагогический и методический Советы Колледжа и другие органы.

5.3 Устав Колледжа принимается общим собранием работников Колледжа и представителями обучающихся и утверждается Учредителем.

5.4 Непосредственное управление деятельностью Колледжа осуществляет начальник Колледжа, прошедший соответствующую аттестацию в порядке, определяемом Учредителем. Начальник Колледжа назначается приказом Учредителя.

В пределах своих полномочий начальник Колледжа издает приказы и дает распоряжения, обязательные для всех работников и обучающихся в Колледже. Утверждает локальные нормативные акты Колледжа и Положения о структурных подразделениях, организует их работу, несет полную ответственность за работу учебного заведения.

Начальник Колледжа без специальной доверенности действует от имени Колледжа, представляет его интересы во всех организациях, как на территории Российской Федерации, так и за рубежом, распоряжается имуществом и средствами Колледжа, заключает договоры, в том числе трудовые договоры, выдает доверенности, открывает в банках счета, является распорядителем кредита, в установленном законом порядке принимает на работу и увольняет работников колледжа.

Начальник колледжа назначает, освобождает от должности заместителя начальника колледжа по учебной работе и главного бухгалтера по согласованию с Учредителем.

Рассматривает и направляет для утверждения в установленном порядке смету расходов Колледжа, утверждает отчеты о финансовой деятельности, имеет право подписи всех (финансовых, банковских и прочих) документов, осуществляет международные связи.

5.5 Начальник Колледжа обязан обеспечить:

- эффективную и устойчивую работу Колледжа и его социально-экономическое развитие;

- целевое использование бюджетных средств, предусмотренных на финансирование Колледжа;

- выполнение заказа на подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров, обеспечивая приоритетность выполнения договоров на подготовку кадров для организаций отрасли;

- создание современной учебно-материальной базы Колледжа, ее укрепление, развитие и эффективное использование в учебных целях;

- выполнение условий коллективного договора;

- создание благоприятных условий для учебы и отдыха курсантов (студентов), организацию их питания и медицинского обслуживания;

- привлечение дополнительных источников финансовых и материальных средств;

- соблюдение действующего законодательства, нормативных актов среднего профессионального образования и Устава Колледжа, активное использование правовых средств для совершенствования управления, укрепления договорной дисциплины и финансового положения Колледжа;

- защиту сведений, составляющих государственную и служебную тайну, конфиденциальность экономической, инженерно-технической и коммерческой информации.

5.6 Функциональные обязанности заместителей начальника Колледжа и руководителей структурных подразделений разрабатываются согласно квалификационным характеристикам должностей, руководящим документам Федерального агентства по рыболовству.

5.7 Общее руководство Колледжем осуществляет выборный представительский орган - Совет. Совет Колледжа избирается на общем собрании всех категорий работников Колледжа.

5.8 Собрание считается правомочным, если в его работе приняло участие не менее половины всех категорий работников Колледжа.

5.9 В состав Совета избирается 24 человека, в том числе:

- от преподавателей и сотрудников всех категорий - 16 человек,

- от курсантов (студентов) - 4 человека, по одному от каждого учебного отделения,

- от представителей производства - 4 человека.

Председателем Совета является начальник Колледжа. Срок полномочий Совета не может превышать более 5 лет. Досрочные перевыборы Совета проводятся по требованию не менее половины его членов.

При очередных выборах состав Совета обновляется не менее чем на треть. Представители курсантов (студентов) могут избираться и доизбираться ежегодно.

Избранными в Совет считаются лица, получившие большинство, но не менее половины голосов лиц, принявших участие в голосовании.

Заседания Совета проводятся в соответствии с планом работы, но не реже одного раза в месяц или по мере необходимости. На заседания Совета могут приглашаться лица, участие которых вызвано необходимостью при рассмотрении и решении конкретных вопросов.

5.10 Решения Совета считаются принятыми и вступают в силу, если в голосовании участвовало не менее 2/3 его списочного состава и за данное решение проголосовало большинство его членов, но не менее половины участвовавших в голосовании.

5.11 Решения, принятые Советом в пределах его полномочий, обязательны для всех работников, студентов и курсантов Колледжа.

5.12 Член Совета, не оправдавший доверия коллектива, может быть досрочно выведен из его состава решением собрания всех категорий работников.

5.13 Довыборы в Совет Колледжа взамен выбывших проводятся на собрании тех коллективов, которые представлял выбывший член Совета Колледжа.

5.14 К компетенции Совета Колледжа относится:

- заслушивать отчеты о работе администрации, работников Колледжа о ходе выполнения планов развития, результатах учебно-воспитательной работы;

- заслушивать отчеты по финансово-хозяйственной деятельности Колледжа;

- рассматривать вопросы о внесении изменений и дополнений в Устав Колледжа;

- вырабатывать меры и рекомендации, организацию и координацию работы коллектива Колледжа по реализации программы отраслевой подготовки специалистов, их переподготовки и повышения квалификации;

- разрабатывать пути развития Колледжа, совершенствования его учебно-материальной базы и социальной сферы, укрепление финансового положения и других сторон деятельности принципиального характера;

- рассматривать и принимать локальные нормативные акты и положения по всем направлениям деятельности Колледжа, его подразделений на основе действующего законодательства Российской Федерации;

- вносить предложения в вышестоящие органы о присвоении почетных званий, награждении государственными знаками отличия и другими видами поощрения, установленными для работников образования и рыбного хозяйства;

- рассматривать и принимать структуру Колледжа, штатное расписание и правила внутреннего распорядка;

- решать вопросы использования учебных, жилых и вспомогательных площадей;

- рассматривать адресованные Совету заявления, касающиеся деятельности Колледжа, и принимать необходимые решения.

5.15 К компетентности общего собрания коллектива Колледжа относится:

- избирать Совет Колледжа;

- рассматривать и принимать Устав Колледжа, а также принимать дополнения и изменения к нему;

- рекомендовать Учредителю кандидатуру для назначения на должность начальника Колледжа;

- ежегодно заслушивать отчет по работе Совета и финансово-хозяйственной деятельности Колледжа.

5.16 Заседание общего собрания коллектива Колледжа проводится по мере необходимости, но не реже одного раза в год.

5.17 Для организации образовательной и иной уставной деятельности Колледж самостоятельно формирует структурные подразделения, общественные советы и комиссии.

ГАРАНТ:

Нумерация пунктов приводится в соответствии с источником

5.17 Деятельность структурных подразделений Колледжа регламентируется локальными актами (положениями, приказами, инструкциями и т.д.), издаваемыми в установленном порядке. Локальные акты не должны противоречить нормативным документам, законам Российской Федерации и настоящему Уставу.

5.18 Создание и деятельность в Колледже организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций не допускается.

6 Обучающиеся Колледжа

6.1 К обучающимся Колледжа относятся курсанты (студенты), слушатели и другие категории обучающихся.

6.2 Курсантом (студентом) Колледжа является лицо, зачисленное приказом начальника Колледжа для обучения по образовательной программе среднего профессионального образования как по очной, так и по заочной форме обучения, им выдаются студенческий билет и зачетные книжки установленного образца.

6.3 Слушателем Колледжа является лицо, зачисленное приказом начальника Колледжа для обучения на подготовительных курсах, учебно-тренажерном центре или освоение дополнительных профессиональных образовательных программ.

6.4 При обучении всех категорий обучающихся на договорной основе с компенсацией затрат на обучение образовательные услуги оказываются Колледжем в соответствии с заключенным договором.

6.5 Курсанты Колледжа, обучающиеся за счет средств федерального бюджета по очной форме обучения, находятся на полном государственном обеспечении (им предоставляется общежитие, трехразовое питание, форменное обмундирование).

6.6 На курсантов Колледжа, обучающихся на морских специальностях, распространяется действие Устава судов флота рыбной промышленности; подготовка по данным специальностям производится в соответствии с Международной конвенцией "О подготовке и дипломировании моряков и несении вахты (ПДМНВ-78/95)".

6.7 Курсанты (студенты) имеют право:

- участвовать в обсуждении и решении вопросов деятельности Колледжа, в том числе через органы самоуправления и общественные организации;

- обжаловать приказы и распоряжения администрации Колледжа в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

- пользоваться бесплатно библиотеками, информационными ресурсами, услугами учебных, социально-бытовых, лечебных и других подразделений Колледжа.

6.8 Права и обязанности, обучающихся в колледже определяются законодательством Российской Федерации и в соответствии с Правилами внутреннего распорядка и Положением о правах и обязанностях курсантов (студентов) Колледжа.

6.9 Курсанты (студенты) очной формы обучения получают в установленном порядке государственную стипендию в размере не ниже установленного Правительством Российской Федерации, либо стипендию предприятий, учреждений, организаций, по направлению которых курсант (студент) был принят в Колледж, в размерах, установленных ими, обеспечиваются местами в общежитии и иными видами льгот и социальной помощи, установленными для студентов в Российской Федерации.

6.10 Колледж в пределах имеющихся бюджетных и внебюджетных средств самостоятельно в соответствии с законодательством Российской Федерации разрабатывает и реализует меры социальной поддержки курсантов (студентов), в том числе устанавливает в зависимости от их материального положения и академических успехов стипендии и иные социальные пособия и льготы в соответствии с Положением о стипендиальном обеспечении курсантов (студентов) Колледжа.

6.11 Администрация Колледжа обязана информировать курсантов (студентов) о положении в сфере занятости, содействовать им в заключении трудовых договоров с предприятиями, учреждениями и организациями.

6.12 Обучающиеся Колледжа обязаны выполнять требования Устава, Правил внутреннего распорядка и Положение об обязанностях и правах курсантов (студентов).

6.13 За невыполнение требований рабочих учебных планов и образовательных программ, нарушения Устава, Правил внутреннего распорядка и иных локальных актов, регламентирующих их обязанности, к обучающимся могут применяться меры дисциплинарного и материального воздействия, определяемые Советом Колледжа, вплоть до исключения (отчисления) из колледжа.

6.14 Принуждение обучающихся к вступлению в общественные, общественно-политические организации (объединения), движения и партии, а также принудительное привлечение их к деятельности в этих организациях и участию в агитационных компаниях и политических акциях не допускается.

7 Финансы и имущество Колледжа

7.1 Колледж осуществляет расходование бюджетных средств в пределах, доводимых лимитов бюджетных обязательств, не допуская не целевого расходования, самостоятельно распоряжается внебюджетными средствами в соответствии со сметой доходов и расходов, утвержденных в установленном порядке Учредителем, определяет доли финансовых средств, направленные на оплату труда и материальное стимулирование, не допуская превышения расходов над доходами.

7.2 За Колледжем в целях обеспечения образовательной деятельности собственник имущества закрепляет объекты федеральной собственности (земельный участок, здания, сооружения, оборудование, а также иное необходимое имущество потребительского, социального, культурного и иного назначения) в оперативное управление.

7.3 Земельные участки закрепляются за Колледжем в бессрочное бесплатное пользование.

7.4 Отказ Колледжа от прав на земельные участки оформляется письменным заявлением, согласованным с Учредителем и Территориальным управлением Федерального агентства по управлению федеральным имуществом.

7.5 Имущество Колледжа состоит из основных и оборотных средств, а также иных ценностей, оборудования и материалов, стоимость и перечень которых отражается на самостоятельном балансе.

7.6 Имущество Колледжа, закрепленное за ним в оперативном управлении, является федеральной (государственной) собственностью.

7.7 Колледж владеет, пользуется и распоряжается закрепленным за ним в оперативном управлении имуществом в соответствии с его назначением в пределах, установленных Договором с Учредителем, а также в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.8 Имущество, закрепленное за Колледжем в оперативном управлении, может быть изъято только в случаях, предусмотренных действующим законодательством.

7.9 При переходе права собственности на Колледж в ведение другого юридического лица, Колледж сохраняет право оперативного управления на принадлежащее ему имущество.

7.10 При осуществлении оперативного управления имуществом Колледж обязан:

- эффективно использовать и обеспечивать сохранность имущества;

- осуществлять капитальный и текущий ремонт закрепленного имущества;

- производить восстановление изнашиваемой части имущества, переданного в его оперативное управление. При этом имущество, вновь приобретенное взамен списанного за счет средств федерального бюджета (в том числе в связи с износом), включается в состав имущества, передаваемого в оперативное управление;

- списанное имущество (в т.ч. в связи с износом), исключается из состава имущества, переданного в оперативное управление, на основании акта списания, утвержденного руководителем и согласованного с соответствующими органами в установленном порядке.

7.11 Колледж имеет право передавать в установленном порядке с баланса на баланс и (или) реализовывать оборудование, списывать с баланса, пришедшие в негодность основные средства по согласованию с Учредителем и Территориальным Управлением по управлению федеральным имуществом.

7.12 Колледж не вправе совершать сделки, возможными последствиями которых является отчуждение или обременение имущества, закрепленного за учреждением, или имущества, приобретенного за счет средств, выделенных Колледжу из федерального бюджета или бюджета государственного внебюджетного фонда.

7.13 Финансирование деятельности и формирование имущества Колледжа осуществляется через лицевые счета, открытые в органах федерального казначейства, за счет:

- средств федерального бюджета;

- средств бюджетов других уровней;

- средств от сдачи в аренду основных фондов;

- средств министерств и ведомств, организаций всех форм собственности, средств граждан России и других государств, полученных в порядке возмещения затрат на подготовку специалистов различной квалификации;

- средств, полученных от осуществления предпринимательской деятельности, в соответствии со сметой доходов и расходов, утвержденной Федеральным агентством по рыболовству;

- добровольных пожертвований и целевых взносов юридических и физических лиц, в том числе зарубежных;

- средств других источников в соответствии с законодательством Российской Федерации.

7.14 Привлечение Колледжем дополнительных финансовых средств за счет оказания платных дополнительных образовательных услуг и иных, предусмотренных Уставом услуг, а также за счет добровольных пожертвований и целевых взносов физических и юридических лиц, в том числе иностранных граждан или иностранных юридических лиц, не влечет за собой снижение нормативов и (или) абсолютных размеров финансирования Колледжа за счет средств Учредителя.

7.15 Колледж в соответствии с законодательством Российской Федерации и настоящим Уставом вправе осуществлять сверх установленных контрольных цифр приема набор граждан на обучение соответствующего уровня образования с оплатой стоимости обучения; оказывать платные дополнительные образовательные услуги, предусмотренные соответствующими программами и государственными образовательными стандартами, по договорам с юридическими и физическими лицами (обучение по дополнительным образовательным программам; организовывать курсы и циклы дисциплин для переподготовки специалистов среднего звена и рабочих кадров, повышения их квалификации, а также другие услуги). Доход от этой деятельности реинвестируется в учебный процесс, включая оплату труда.

7.16 Стоимость обучения и размер платы за предоставление дополнительных образовательных услуг устанавливаются самостоятельно и утверждаются начальником Колледжа.

7.17 Колледж вправе выступать в качестве арендатора и арендодателя имущества. Средства, полученные от сдачи в аренду имущества, закрепленного за Колледжем, используются в качестве дополнительного источника бюджетного финансирования.

7.18 Колледж вправе осуществлять приносящую доходы деятельность, полученные доходы от такой деятельности, а также приобретенное за счет этих доходов имущество поступают в самостоятельное распоряжение Колледжа.

К такой деятельности относятся:

- деятельность хозрасчетных подразделений;

- предоставление комнат в общежитии физическим лицам и сотрудникам Колледжа на договорной основе при наличии свободных мест;

- предоставление дополнительных услуг проживающим в общежитии;

- предоставление услуг автостоянки;

- реализация неиспользуемых покупных товаров;

- организация культурно-массовых и спортивных мероприятий для населения;

- сдача в аренду свободных помещений, основных фондов и имущества;

- рекламная деятельность;

- промышленное рыболовство с использованием учебно-производственных судов в части добычи рыбы и других водных животных и растений, а также прием и транспортировка уловов рыбы и морепродуктов, переработка и реализация рыбы и морепродуктов;

- ксерокопирование и предоставление издательских услуг;

- предоставление платных услуг библиотеки для студентов других учебных заведений и населения;

- предоставление платных услуг здравпункта для населения;

- предоставление услуг автотранспорта физическим и юридическим лицам;

- реализация невостребованной книгоиздательской продукции населению;

- выполнение социальных и творческих заказов, работ по договорам с организациями;

- реализация продукции производственных мастерских, ремонт судового оборудования;

- долевое участие Колледжа в деятельности других образовательных организаций;

- организация точек общественного питания;

- ремонтно-строительные работы;

- изготовление столярных изделий;

- оказание посреднических услуг.

Право Колледжа на занятие отдельными видами предпринимательской деятельности наступает с момента получения лицензии.

7.19 Деятельность Колледжа относится к предпринимательской лишь в той части, в которой получаемый от этой деятельности доход не реинвестируется на нужды обеспечения, развития и совершенствования образовательного процесса (включая заработную плату) и материально-технической базы Колледжа.

7.20 Колледж представляет сведения об имуществе, приобретенном, за счет доходов, полученных от приносящей доходы деятельности в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющей ведение реестра федерального имущества.

7.21 Колледж в соответствии с законодательством Российской Федерации может участвовать с помощью собственных (внебюджетных) средств, в создании и деятельности ассоциаций, союзов, в том числе с участием учреждений и общественных организаций в целях развития и совершенствования образовательного процесса.

7.22 Колледж осуществляет оперативный, статистический, бухгалтерский и налоговый учет, предоставляет отчетность в Федеральное агентство по рыболовству и другим органам в порядке и сроки, установленные нормативными документами Министерства финансов Российской Федерации.

7.23 Колледж отвечает по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом. При его недостаточности субсидиарную ответственность по обязательствам Колледжа несет Учредитель.

8 Международная деятельность Колледжа.

8.1 Колледж имеет право осуществлять международное сотрудничество в области среднего профессионального и соответствующего дополнительного образования по всем уровням специальностей, указанным в Лицензии Колледжа на право ведения образовательной деятельности.

8.2 Прием и обучение иностранных граждан в Колледже осуществляется на основании международных соглашений между Учредителем и соответствующими ведомствами зарубежных стран, а также по договорам (контрактам), заключенным Колледжем с зарубежными учебными заведениями, или на основе индивидуальных договоров (контрактов).

8.3 Колледж осуществляет внешнеэкономическую деятельность в соответствии с законодательством Российской Федерации и целями, предусмотренными настоящим Уставом по согласованию с Учредителем.

8.4 Колледж в установленном порядке, по согласованию с Учредителем, вступает в непосредственные контакты с зарубежными организациями, учреждениями, предприятиями, частными иностранными гражданами, профиль деятельности которых отвечает задачам и целям Колледжа, осуществляет обмен делегациями, специалистами, участвует в работе международных организаций, ассоциаций.

8.5 Колледж производит обмен валютными средствами с государственными и иными предприятиями на взаимовыгодной основе, осуществляет покупку валютных средств за российские рубли по договорным ценам на валютных аукционах, у юридических лиц в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

8.6 Колледж имеет право командировать в установленном порядке специалистов и иных своих работников для участия в переговорах по учебно-производственным, коммерческим вопросам, в международных выставках, ярмарках, конференциях, аукционах, обмена опытом и обучения, на стажировку и иной деятельности в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Уставом.

8.7 Колледж вправе в соответствии с законодательством Российской Федерации иметь свой валютный счет. Валютная прибыль Колледжа после уплаты налогов в республиканский и местный бюджеты используется им самостоятельно.

8.8 Валютно-финансовые операции осуществляются за счет средств валютного фонда Колледжа, образуемого от валютных поступлений за обучение иностранных курсантов (студентов), работы учебно-производственных судов.

Валютные средства принадлежат Колледжу на праве собственности и изъятию не подлежат.

9 Отчетность и контроль

9.1 Совет Колледж# ежегодно отчитывается перед общим собранием коллектива о поступлении и расходовании бюджетных и внебюджетных средств.

9.2 Должностные лица Колледжа несут установленную законодательством Российской Федерации дисциплинарную, материальную и уголовную ответственность за искажение ими финансовой и статистической отчетности.

9.3 Единая система оценки и контроля образовательной и иной деятельности Колледжа включает в себя его лицензирование, аттестацию, государственную аккредитацию, инспектирование, проверки и ревизии, проводимые соответствующими федеральными государственными органами управления образованием и контрольными органами федерального подчинения в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

9.4 Непосредственный контроль за исполнением Колледжем федерального законодательства, Устава, условий лицензии, за его образовательной и финансово-хозяйственной деятельностью осуществляет Учредитель в рамках своей компетенции, установленной законодательством Российской Федерации и учредительным договором.

9.5 Контроль за сохранностью и эффективным использованием закрепленной за Колледжем собственности осуществляется Учредителем.

10 Трудовые отношения работников Колледжа

10.1 Колледж является работодателем для работников Колледжа, к которым относятся преподаватели, административно-управленческий и учебно-вспомогательный персонал.

10.2 Трудовые отношении# работника Колледжа с учебным заведением регулируются трудовым договором. Условия заключения трудового договора не могут противоречить законодательству Российской Федерации о труде.

10.3 Работники Колледжа пользуются всеми правами, социальными гарантиями и льготами, предусмотренными законодательством Российской Федерации для работников образовательных учреждений.

10.4 Работники Колледжа обязаны соблюдать Устав, Правила внутреннего распорядка, выполнять свои обязанности в соответствии с требованиями тарифно-квалификационных характеристик по должностям и должностных инструкций.

10.5 Администрация Колледжа и работники, занятые в организации учебно-воспитательного процесса, имеют право носить форменную одежду со знаками различия в соответствии с должностной категорией Устава судов флота рыбной промышленности.

10.6 Работники Колледжа имеют право:

- защищать свою профессиональную честь и достоинство;

- участвовать в управлении Колледжем в порядке, определяемом его Уставом;

- избирать и быть избранными в Совет и другие выборные органы, участвовать в обсуждении и решении вопросов деятельности Колледжа;

- обжаловать приказы и распоряжения администрации Колледжа в установленном законодательством Российской Федерации порядке;

- получать необходимое организационное, учебно-методическое и материально-техническое обеспечение своей профессиональной деятельности, бесплатно пользоваться библиотеками, информационными ресурсами, услугами учебных, учебно-методических, социально-бытовых и других подразделений Колледжа в соответствии с его Уставом.

10.7 Педагогические работники Колледжа обязаны:

- строго следовать нормам профессиональной этики;

- обеспечивать необходимый профессиональный уровень своей деятельности, способствующий успешной реализации образовательных программ, а также совершенствование содержания и уровня подготовки специалистов, систематически заниматься повышением своей квалификации.

10.8 Учебная нагрузка на учебный год для преподавательского состава ограничивается пределом 1440 часов, а для учебно-вспомогательного персонала 480 часов по всем видам преподавательской деятельности и оговаривается в трудовом договоре.

10.9 Руководящие и педагогические работники Колледжа проходят аттестацию в порядке, устанавливаемом федеральным органом управления образованием.

10.10 Преподаватели специальных дисциплин морского профиля должны проходить морскую стажировку на учебно-производственных судах Колледжа в соответствии с требованиями Международной Конвенции "О подготовке и дипломировании моряков и несении вахты" (ПДМНВ-78/95).

10.11 Колледж обеспечивает гарантированный законом минимальный размер оплаты труда и меры социальной защиты работников.

10.12 Колледж самостоятельно устанавливает ставки заработной платы и должностные оклады работников на основе ЕТС по оплате труда работников бюджетной и внебюджетной сферы в соответствии с тарифно-квалификационными характеристиками, решениями аттестационных комиссий, а также определяет виды и размеры надбавок, доплаты и другие выплаты стимулирующего характера в пределах финансовых средств, полученных от предпринимательской деятельности и с учетом ограничений, установленных федеральными и иными утвержденными нормативами, размеры которых определяются в зависимости от личного вклада каждого, и могут быть уменьшены или отменены при ухудшении качества работы либо при уменьшении финансовых средств от внебюджетной деятельности Колледжа. Решение по этим вопросам принимается в соответствии с действующим положением Колледжа "Об оплате труда и материальном стимулировании работников Колледжа".

10.13 За нарушение трудовой дисциплины и Устава Колледжа, неисполнение или ненадлежащее исполнение обязанностей к работникам Колледжа могут быть применены дисциплинарные меры взыскания.

10.14 Дисциплинарное расследование нарушений педагогическим работником норм профессионального поведения и (или) Устава Колледжа, может быть проведено только по распоряжению начальника Колледжа.

10.15 Ход дисциплинарного расследования и принятые меры по его результатам могут быть преданы гласности только с согласия заинтересованного работника, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью или, если это необходимо, для защиты интересов курсантов (студентов).

11 Социальная деятельность

11.1 Колледж проводит мероприятия по развитию социальной инфраструктуры, улучшению условий труда, обеспечивает обязательное социальное и медицинское страхование работников и членов их семей в соответствии с законодательством.

11.2 Колледж обязан обеспечить своим работникам безопасные условия труда и несет материальную ответственность в установленном законодательством порядке за вред, причиненный их здоровью и потерей трудоспособности.

12 Ликвидация и реорганизация Колледжа

12.1 Прекращение деятельности Колледжа может осуществляться в виде его ликвидации или реорганизации (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование в иную организационно-правовую форму).

12.2 Ликвидация Колледжа производится решением Правительства Российской Федерации по представлению Федерального агентства по рыболовству, если это не влечет нарушения обязательств образовательного учреждения или если Учредитель принимает эти обязательства на себя.

12.3 При реорганизации (преобразовании) - изменении организационно-правовой формы, статуса Колледжа - его Устав, лицензия и свидетельство о государственной аккредитации утрачивают силу.

12.4. Колледж ликвидируется в следующих случаях:

принятия решения Правительством Российской Федерации;

признания судом и арбитражным судом недействительными учредительные документы и решения о создании Колледжа;

по другим основаниям, предусмотренным законодательными актами Российской Федерации.

12.5. При реорганизации (преобразовании) и ликвидации Колледжа увольняемым работникам гарантируется соблюдение их прав и интересов в соответствии с законодательством Российской Федерации.

12.6. Колледж считается реорганизованным или ликвидированным с момента, указанного в соответствующем приказе руководителя Федерального агентства по рыболовству.

12.7. В случае слияния Колледжа с другим учреждением (организацией) все имущественные права и обязательства каждого из них переходят к учреждению (организации), возникающему в результате слияния.

12.8. В случае разделения Колледжа к возникшим в результате разделения новым учреждениям (организациям) переходят в соответствующей части по разделенному акту (балансу) имущественные права и обязанности Колледжа.

12.9. При преобразовании Колледжа в другое учреждение (организацию) к вновь возникшему учреждению (организации) переходят все имущественные права и обязанности Колледжа.

12.10. Ликвидация Колледжа осуществляется ликвидационной комиссией, образованной Федеральным агентством по рыболовству, устанавливающей порядок и сроки проведения ликвидации, а также срок для заявления претензий кредиторов, который не может быть менее двух месяцев с момента объявления о ликвидации.

13 Порядок регистрации Колледжа

Регистрация Колледжа производится в соответствии с Законом Российской Федерации "Об образовании".

14 Порядок изменения Устава Колледжа

Изменения, вносимые в Устав Колледжа, утверждаются и регистрируются в установленном законом порядке.

15 Перечень локальных нормативных актов, регламентирующих деятельность Колледжа

Локальными актами, регламентирующими деятельность Колледжа, являются:

- Положение о Совете Колледжа;

- Положение о совете отделения;

- Положение о структурных подразделениях Колледжа;

- Должностные инструкции и функциональные обязанности работников Колледжа;

- Правила приема в Колледж;

- Правила внутреннего распорядка Колледжа и общежития;

- Положение об обязанностях и правах курсантов (студентов) Колледжа;

- Положение о формах и процедурах проведения аттестации педработников Колледжа;

- Положение об образовании и использовании внебюджетных доходов;

- Положение об оплате труда и материальном стимулировании работников Колледжа;

- Положение об оказании платных образовательных услуг;

- Положение о стипендиальном обеспечении и других формах социальной поддержки курсантов (студентов);

- Положение о порядке формирования и использования фонда развития тренажерной подготовки и укрепления материальной базы Колледжа за счет добровольных пожертвований, договоров, дарения и других видов спонсорской помощи;

- Методика расчета стоимости подготовки специалистов с возмещением затрат на обучение по всем специальностям и формам обучения на основании договоров с физическими и (или) юридическими лицами;

- Методика расчета стоимости дополнительной образовательной деятельности (курсового обучения);

- Положение о методическом (педагогическом) Совете;

- Положение о цикловой комиссии;

- Инструкция о видах учебных занятий и формах контроля учебной деятельности курсантов (студентов) Колледжа;

- Положение о планировании, организации и проведении лабораторных работ и практических занятий в Колледже;

- Положение об организации выполнения и защиты курсовых работ (проектов);

- Положение о промежуточной аттестации курсантов (студентов);

- Положение об организации Итоговой государственной аттестации;

- Положение об учебно-методическом обеспечении производственной (профессиональной) практики;

- Положение о классном руководстве (кураторстве);

- Типовые контракты найма работников;

- Типовой договор между обучающимися или их родителями и Колледжем;

- Арендный договор;

- Приказы и распоряжения начальника Колледжа;

- Коллективный договор между трудовым коллективом и администрацией Колледжа.