Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Федерального арбитражного суда Восточно-Сибирского округа от 2 мая 2006 г. N А33-21067/2005-Ф02-1877/06-С1 Налогоплательщик при исчислении налога на прибыль понес реальные затраты по оплате услуг банка. Данные затраты являются обоснованными, экономически оправданными и документально подтвержденными, поэтому доначисление налога на прибыль, начисление пени и штрафа обоснованно признаны судом неправомерными (извлечение)

Откройте актуальную версию документа прямо сейчас

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Согласно подп.25 п.1 ст.264 НК к прочим расходам, связанным с производством и реализацией, относятся расходы на почтовые, телефонные, телеграфные и другие подобные услуги, расходы на оплату услуг связи, вычислительных центров и банков, включая расходы на услуги факсимильной и спутниковой связи, электронной почты, а также информационных систем (СВИФТ, Интернет и иные аналогичные системы).

По мнению налогового органа, общество в силу п.29 ст.270 НК РФ не вправе уменьшать налогооблагаемую базу по налогу на прибыль на суммы, уплаченные за обслуживание банковских карт работникам общества, поскольку эти карточки предназначены для получения заработной платы, гонораров, стипендий и других доходов, а также для оплаты товаров, работ, услуг и получения наличных денежных средств в учреждениях банка.

Однако, суд пришел к выводу, что действия налогоплательщика по включению затрат на обслуживание банковских карт работников в состав расходов по налогу на прибыль правомерны.

Как указал суд, применение п.29 ст.270 НК РФ обусловлено природой расходуемых средств - данные расходы должны быть произведены непосредственно в пользу работника и использоваться им для личного потребления.

Обществом в целях экономии расходов на выдачу заработной платы работникам с банком заключен договор о порядке выпуска и обслуживания банковских карт.

Трудовое законодательство разрешает осуществлять выплату заработной платы путем ее перечисления на указанные работниками счета в банках.

Из содержания договора следует, что в обязанности заявителя, как клиента банка, входит оплата зачисления банком денежных средств на счета держателей карт - работников заявителя, оплата за обслуживание счетов карт. Таким образом, в договоре разграничены субъекты договорных правоотношений: заявитель - клиент банка, сотрудник заявителя - держатель карты.

Суд пришел к выводу, что вознаграждение, уплачиваемое банку за перечисление с расчетного счета организации на банковские счета ее работников денежных средств, предназначенных на выплату заработной платы, не может расцениваться как социальная льгота работникам.

При этом налоговый орган не доказал осуществление заявителем затрат по оплате услуг банка в пользу работников и их использование работниками в личных целях.

На основании указанного, суд кассационной инстанции решение суда по делу и постановление апелляционной инстанции оставил без изменения, кассационную жалобу налогового органа - без удовлетворения.


Постановление Федерального арбитражного суда Восточно-Сибирского округа от 2 мая 2006 г. N А33-21067/2005-Ф02-1877/06-С1


Текст Постановления предоставлен Федеральным арбитражным судом Восточно-Сибирского округа по договору об информационно-правовом сотрудничестве


Документ приводится с сохранением пунктуации и орфографии источника


Документ приводится в извлечении: без указания состава суда, рассматривавшего дело, и фамилий лиц, присутствовавших в судебном заседании