Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Раздел 3.
Порядок составления, согласования
и утверждения графика отпусков
3.1. Ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется муниципальному служащему в соответствии с графиком отпусков, утверждаемым не позднее 15 декабря текущего года распоряжением руководителя муниципального органа с учетом мнения объединенной независимой территориальной профсоюзной организации работников администрации г.Иркутска, которая представляет интересы муниципальных служащих органов местного самоуправления города Иркутска, Избирательной комиссии города Иркутска. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.
3.2. График отпусков муниципальных служащих на календарный год составляется отделом кадровой работы департамента правовой и кадровой работы аппарата администрации г.Иркутска по форме согласно Приложению N 1 к настоящему Положению на основании предложений, поступивших от структурных подразделений администрации города Иркутска, иных муниципальных органов.
3.3. Руководители структурных подразделений муниципальных органов ежегодно до 01 декабря текущего года предоставляют в отдел кадровой работы департамента правовой и кадровой работы аппарата администрации г.Иркутска предложения о планируемых отпусках муниципальных служащих структурного подразделения, принимая во внимание, что отпуск может предоставляться в любое время в течение всего года, но без нарушения нормального хода работы структурного подразделения, в котором работает муниципальный служащий.
3.4. После утверждения графика отпусков отдел кадровой работы департамента правовой и кадровой работы аппарата администрации г.Иркутска направляет выписки из графика в структурные подразделения муниципальных органов для ознакомления муниципальных служащих под роспись.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.