Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
- Главная
- Закон Иркутской области от 4 декабря 2008 г. N 102-ОЗ "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях и работающих в государственных органах Иркутской области, государственных учреждениях Иркутской области, Территориальном фонде обязательного медицинского страхования Иркутской области" (с изменениями и дополнениями)
- Статья 5. Условия предоставления гарантий и компенсаций расходов, связанных с переездом на работу (службу) в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности
Статья 5. Условия предоставления гарантий и компенсаций расходов, связанных с переездом на работу (службу) в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности
Статья 5. Условия предоставления гарантий и компенсаций расходов, связанных с переездом на работу (службу) в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности
Информация об изменениях:
Законом Иркутской области от 22 декабря 2016 г. N 123-ОЗ в пункт 1 статьи 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного Закона
1. Гарантии и компенсации, предусмотренные статьей 4 настоящего Закона, предоставляются работникам организаций, финансируемых из областного бюджета, работникам территориального фонда только по основному месту работы.
Информация об изменениях:
Законом Иркутской области от 22 декабря 2016 г. N 123-ОЗ в пункт 2 статьи 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного Закона
2. Право на оплату стоимости проезда и провоза багажа членов семьи работников организаций, финансируемых из областного бюджета, работников территориального фонда в связи с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности сохраняется в течение одного года со дня заключения трудового договора (служебного контракта) работником организации, финансируемой из областного бюджета, работникам территориального фонда.
Информация об изменениях:
Законом Иркутской области от 22 декабря 2016 г. N 123-ОЗ в пункт 3 статьи 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного Закона
3. Работники организаций, финансируемых из областного бюджета, работники территориального фонда обязаны вернуть полностью средства, выплаченные им в связи с переездом на работу в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности, в следующих случаях:
1) если они не приступили к работе (службе) в установленный срок без уважительной причины;
2) если они до окончания срока работы (службы), определенного трудовым договором (служебным контрактом), а при отсутствии определенного срока - до истечения одного года работы (службы) уволились по собственному желанию без уважительной причины или были уволены за виновные действия, которые в соответствии с законодательством Российской Федерации явились основанием прекращения трудового договора (служебного контракта).
Информация об изменениях:
Законом Иркутской области от 22 декабря 2016 г. N 123-ОЗ в пункт 4 статьи 5 настоящего Закона внесены изменения, вступающие в силу через 10 дней после дня официального опубликования названного Закона
4. Работники организаций, финансируемых из областного бюджета, работники территориального фонда, не явившиеся на работу (службу) или отказавшиеся приступить к работе (службе) по уважительной причине, обязаны вернуть выплаченные им в связи с переездом на работу (службу) в районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности средства за вычетом понесенных расходов по их проезду и проезду членов их семей, а также по провозу багажа.