Приложение N 2

Приложение N 2
к распоряжению
департамента
труда и занятости населения
Тюменской области
от 23 августа 2013 г. N 24-рд

                                 /----\

                                 |Герб|

                                 | ТО |

                                 \----/

                 ДЕПАРТАМЕНТ ТРУДА И ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ

                           ТЮМЕНСКОЙ ОБЛАСТИ

                                 ПРИКАЗ

_____ ______________ 20__                                    N __________

                               г. Тюмень

        О проведении _________________________________ проверки

            (плановой/внеплановой, документарной/выездной)

          юридического лица, индивидуального предпринимателя

     1. Провести проверку в отношении ___________________________________

(наименование юридического лица, фамилия, имя, отчество (последнее - при

                наличии) индивидуального предпринимателя)

     2. Место нахождения:________________________________________________

    (юридического лица (их филиалов, представительств, обособленных

    структурных подразделений) или место жительства индивидуального

         предпринимателя и место(а) фактического осуществления

                            им деятельности)

     3. Назначить лицом(ми), уполномоченным(ми) на проведение проверки:

(фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии), должность должностного

лица (должностных лиц), уполномоченного(ых) на проведение проверки)

     4.    Привлечь    к    проведению  проверки  в  качестве  экспертов,

представителей экспертных организаций следующих лиц: ____________________

_________________________________________________________________________

(фамилия, имя, отчество (последнее - при наличии), должности привлекаемых

     к проведению проверки экспертов и (или) наименование экспертной

     организации с указанием реквизитов свидетельства об аккредитации

             и наименования органа по аккредитации, выдавшего

                      свидетельство об аккредитации)

     5. Установить, что:

     - настоящая проверка проводится с целью: ___________________________

     При  установлении  целей  проводимой  проверки указывается следующая

информация:

     а) в случае проведения плановой проверки:

     -    ссылка  на  утвержденный  ежегодный  план  проведения  плановых

проверок;

     б) в случае проведения внеплановой выездной проверки:

     -   реквизиты  ранее  выданного  проверяемому  лицу  предписания  об

устранении выявленного нарушения, срок для исполнения которого истек;

     -    реквизиты    приказа    (распоряжения)    руководителя   органа

государственного    контроля    (надзора),  изданного  в  соответствии  с

поручениями  Президента  Российской  Федерации,  Правительства Российской

Федерации;

     -  реквизиты  требования прокурора о проведении внеплановой проверки

в  рамках  надзора  за  исполнением  законов  и  реквизиты  прилагаемых к

требованию материалов и обращений.

     -  задачами  настоящей проверки являются предупреждение, выявление и

пресечение  нарушений  юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем

требований,   установленных  п. 1  ч. 2  ст. 24  Федерального  закона  от

24.11.1995    N 181-ФЗ   "О  социальной  защите  инвалидов  в  Российской

Федерации",   ч. 3  ст. 25  Закона  Российской  Федерации  от  19.04.1991

N 1032-1 "О занятости населения в Российской Федерации".

     6. Предметом настоящей проверки является (отметить нужное):

     -  соблюдение  обязательных требований или требований, установленных

муниципальными правовыми актами;

     -    выполнение    предписаний   органов  государственного  контроля

(надзора), органов муниципального контроля.

     7. Срок проведения проверки ________________________________________

                             (не более 20 рабочих дней/50 часов/15 часов)

     К проведению проверки приступить с "___" __________20__ г.

     Проверку окончить не позднее "___" __________ 20__ г.

     8.  Правовые основания проведения проверки: п. 6, 13 ч. 1 ст. 7.1-1,

ч. 3  ст. 25  Закона  Российской  Федерации  от  19.04.1991  N 1032-1  "О

занятости    населения    в   Российской  Федерации",  п. 1  ч. 2  ст. 24

Федерального    закона   от  24.11.1995  N 181-ФЗ  "О  социальной  защите

инвалидов в Российской Федерации".

     9.  В  процессе проверки провести следующие мероприятия по контролю,

необходимые для достижения целей и задач проведения проверки:

     -  ознакомиться  с  документами  юридического  лица, индивидуального

предпринимателя,    устанавливающими  его  организационно-правовую  форму

(Устав,  свидетельство  о  государственной  регистрации юридического лица

(индивидуального  предпринимателя),  свидетельство  о  постановке на учет

юридического    лица    (индивидуального    предпринимателя),    а  также

документами о назначении на должность руководителя юридического лица;

     -    проверить  документы,  подтверждающие  создание  или  выделение

рабочих    мест    для    трудоустройства   инвалидов  в  соответствии  с

установленной квотой для приема на работу инвалидов;

     -  проверить  документы, подтверждающие представление в ГАУ ТО Центр

занятости  населения  _________________ информации о выполнении квоты для

приема  на  работу  инвалидов  в  ____  г. 10.  Перечень административных

регламентов    проведения  мероприятий  по  контролю  (при  их  наличии),

необходимых    для   проведения  проверки,  административных  регламентов

взаимодействия  (при их наличии) (с указанием наименований, номеров и дат

их принятия): ___________________________________________________________

                 (с указанием наименований, номеров и дат их принятия)

     11.  Перечень  документов,  представление которых юридическим лицом,

индивидуальным  предпринимателем  необходимо для достижения целей и задач

проведения проверки:

     - копия свидетельства о регистрации юридического лица;

     - копия свидетельства о постановке на учет в налоговом органе;

     - копия устава юридического лица;

     -    копии    документов  о  назначении  на  должность  руководителя

юридического лица;

     -  документы, подтверждающие создание или выделение рабочих мест для

трудоустройства  инвалидов  в  соответствии  с  установленной  квотой для

приема на работу инвалидов;

     -  документы,  подтверждающие представление в ГАУ ТО Центр занятости

населения  ________________  информации  о выполнении квоты для приема на

работу инвалидов в ____ г.

Директор департамента                                     _______________

                                                    М.П.

(фамилия, имя, отчество и должность должностного

лица, непосредственно подготовившего проект приказа, контактный телефон)