Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановлением Губернатора Тюменской области от 16 января 2012 г. N 3 настоящее приложение изложено в новой редакции
Приложение
к постановлению
Губернатора
Тюменской области
от 22 сентября 2005 г. N 88
Положение
о порядке прохождения стажировки в исполнительных органах
государственной власти Тюменской области
16 июня, 24 ноября 2008 г., 30 декабря 2010 г., 16 января 2012 г., 11 июня 2013 г., 14 марта 2014 г.
1. Общие положения
1.1. Настоящее Положение определяет порядок прохождения стажировки, а также порядок взаимодействия аппарата Губернатора Тюменской области (далее - аппарат Губернатора) с исполнительными органами государственной власти Тюменской области (далее - исполнительные органы), а также с органами местного самоуправления муниципальных образований Тюменской области (далее - органы местного самоуправления) по вопросам организации прохождения стажировки.
Постановлением Губернатора Тюменской области от 14 марта 2014 г. N 26 в пункт 1.2 настоящего приложения внесены изменения
1.2. Настоящее Положение не подпадает под действие нормативных правовых актов, регулирующих вопросы повышения квалификации и профессиональной переподготовки государственных гражданских служащих Тюменской области (далее - гражданские служащие).
Постановлением Губернатора Тюменской области от 11 июня 2013 г. N 141 в раздел 2 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
2. Основные понятия, используемые в настоящем Положении
2.1. Куратор - государственный служащий, замещающий должность не ниже заместителя руководителя исполнительного органа и осуществляющий контроль процесса прохождения стажировки.
В период отсутствия заместителя руководителя исполнительного органа, в том числе в случае его увольнения, обязанности куратора исполняет руководитель структурного подразделения, в котором стажер проходит стажировку.
2.2. Стажер - гражданин Российской Федерации, проходящий стажировку в исполнительных органах или органах местного самоуправления.
2.3. Стажировка - процесс формирования и закрепления на практике профессиональных знаний, умений и навыков, полученных в результате теоретической подготовки, с целью их последующей реализации на государственной гражданской и (или) муниципальной службе.
3. Основные цели стажировки
3.1. Основными целями стажировки являются:
- формирование и закрепление на практике профессиональных знаний, умений и навыков, полученных в результате теоретической подготовки;
- приобретение опыта подготовки аналитических, отчетных материалов и предложений, разработки проектов нормативных, распорядительных документов, писем, систематизации и обобщения информации, работы с другими документами.
4. Прохождение стажировки
4.1. Стажировка, как правило, проводится в нескольких исполнительных органах, органах местного самоуправления.
4.2. Стажировка в органах местного самоуправления проводится в соответствии с заключаемыми между органами местного самоуправления и аппаратом Губернатора соглашениями с учетом требований настоящего Положения.
Постановлением Губернатора Тюменской области от 11 июня 2013 г. N 141 в пункт 4.3 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
4.3. Количество исполнительных органов, органов местного самоуправления, в которых стажер должен пройти стажировку, конкретный перечень этих органов, а также срок прохождения стажировки в каждом органе, определяется аппаратом Губернатора с учетом потребности исполнительных органов, органов местного самоуправления в специалистах определенного профиля деятельности.
Постановлением Губернатора Тюменской области от 11 июня 2013 г. N 141 в пункт 4.4 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
4.4. Исполнительный орган определяет порядок прохождения стажировки, в том числе ставит конкретные задачи стажировки, обеспечивает стажеру условия для прохождения стажировки.
Постановлением Губернатора Тюменской области от 11 июня 2013 г. N 141 в пункт 4.5 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
4.5. Руководитель исполнительного органа назначает куратора с учетом требований, установленных пунктом 2.1 настоящего Положения.
Постановлением Губернатора Тюменской области от 11 июня 2013 г. N 141 в пункт 4.6 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
4.6. Стажер обязан:
- представлять в аппарат Губернатора ежемесячный отчет о ходе стажировки по форме и в порядке, определенных правовым актом аппарата Губернатора;
- посещать собрания стажеров, а также иные мероприятия организуемые аппаратом Губернатора;
- выполнять поручения куратора, руководителя структурного подразделения исполнительного органа, в котором стажер проходит стажировку, а также руководителя исполнительного органа.
Постановлением Губернатора Тюменской области от 11 июня 2013 г. N 141 в пункт 4.7 настоящего приложения внесены изменения, распространяющиеся на правоотношения, возникшие с 1 января 2012 г.
4.7. При нарушении стажером требований, установленных настоящим Положением, исполнительный орган обязан не позднее следующего рабочего дня с момента, когда стало известно о нарушении стажером требований, в письменной форме сообщить об этом в аппарат Губернатора.
4.8. Куратор обязан после окончания стажировки в соответствующем исполнительном органе представить в аппарат Губернатора характеристику на стажера. В характеристике куратор обязан дать реальную оценку результатам деятельности стажера, его исполнительской дисциплине, а также отметить слабые стороны практической деятельности стажера. Стажер должен быть в обязательном порядке ознакомлен с указанной характеристикой.
Постановлением Губернатора Тюменской области от 14 марта 2014 г. N 26 в пункт 4.9 настоящего приложения внесены изменения
4.9. Аппарат Губернатора при наличии средств, предусмотренных на эти цели областной программой "Основные направления формирования кадровой политики в исполнительных органах государственной власти и органах местного самоуправления Тюменской области", может организовывать и проводить для стажеров семинары, конференции, тренинги и иные обучающие мероприятия в порядке, установленном действующим законодательством.
5. Свидетельство о прохождении стажировки
5.1. После окончания стажировки стажер получает в аппарате Губернатора свидетельство о прохождении стажировки (форма согласно приложению к настоящему Положению).
5.2. Свидетельство о прохождении стажировки выдается при прохождении стажировки в исполнительных органах государственной власти области продолжительностью не менее шести месяцев.
<< Назад |
Приложение. >> Свидетельство о прохождении стажировки |
|
Содержание Постановление Губернатора Тюменской области от 22 сентября 2005 г. N 88 "О порядке прохождения стажировки в исполнительных... |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.