Приложение 1. План мероприятий муниципальной программы "Развитие муниципальной службы в Администрации города Тюмени на 2015 - 2017 годы"

Информация об изменениях:

Распоряжением Администрации г. Тюмени от 13 апреля 2015 г. N 234-рк в настоящее приложение внесены изменения

См. текст приложения в предыдущей редакции

Приложение 1
к муниципальной программе

План
мероприятий муниципальной программы "Развитие муниципальной службы в Администрации города Тюмени на 2015 - 2017 годы"

С изменениями и дополнениями от:

10 ноября 2014 г., 13 апреля 2015 г.

N п/п

Наименование мероприятия

Ожидаемый социально-экономический эффект

Ответственный (Участники)

Срок реализации

Финансовые показатели, тыс. руб.

2015

2016

2017

2015

2016

2017

I кв.

II кв.

III кв.

IV кв.

план по программе

в т.ч. утверждено в бюджете г. Тюмени

план по программе

в т.ч. утверждено в бюджете г. Тюмени

план по программе

в т.ч. утверждено в бюджете г. Тюмени

1

2

3

4

5

6

7

8

9

10

11

12

13

14

15

16

1. Мероприятия, разрабатываемые и реализуемые непосредственно Администрацией г. Тюмени

1.1. Мероприятия, реализуемые в рамках расходов на руководство и управление в сфере установленных функций

1.

Совершенствовать систему муниципальных правовых актов, организующих деятельность муниципальной службы

Цель Программы

АД (ТГД, СП)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

2.

Организовывать работу по замещению вакантных должностей муниципальной службы и управленческих должностей

Задача N 1, показатели N 3, 4

АД (ТГД)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

3.

Обеспечивать деятельность конкурсной комиссии по формированию кадрового резерва

Задача N 1, показатель N 3

АД (ТГД)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

4.

Обеспечивать деятельность комиссии при Главе Администрации города Тюмени по формированию резерва управленческих кадров

Задача N 1, показатель N 4

АД

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

5.

Проводить служебные проверки по вопросам нарушения муниципальными служащими порядка прохождения муниципальной службы (по мере необходимости)

Задача N 2, показатель N 7

АД (ТГД, СП)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

6.

Проводить актуализацию положений о структурных подразделениях и должностных инструкций работников, с учетом целей и задач органов местного самоуправления, муниципального органа

Цель программы

АД (ТГД, СП, ИК)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

7.

Организовывать проведение круглых столов по актуальным вопросам порядка прохождения муниципальной службы

Задача N 2, показатели N 6, 7

АД

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

8.

Организовывать проведение аттестации муниципальных служащих города Тюмени

Задача N 2, показатель N 6

АД (ТГД, СП, ИК)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

9.

Организовывать проведение квалификационных экзаменов муниципальных служащих города Тюмени

Задача N 2, показатель N 6

ТГД

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

10.

Обеспечивать функционирование информационной базы (в электронном виде и на бумажном носителе) для обмена опытом муниципальных служащих в целях обновления и освоения знаний по актуальным вопросам

Задача N 2, показатели N 1, 5

АД

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

11.

Привлекать лиц, включенных в кадровый резерв, резерв управленческих кадров, к участию в работе над проектами нормативных правовых актов и реализации мероприятий в рамках полномочий органов местного самоуправления, кадровой политики, муниципального управления

Задача N 1, показатели N 1, 2, 3

АД (ТГД)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

12.

Обеспечивать контроль за соблюдением кодекса профессиональной этики муниципальных служащих

Задача N 2, показатели N 6, 7

АД (ТГД, СП, ИК)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

13.

Размещать информацию о замещении должностей муниципальной службы из кадрового резерва на официальном портале города Тюмени в сети "Интернет"

Задача N 1, показатели N 3, 4

АД (ТГД, СП, ИК)

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

14.

Организовывать мероприятия по оценке персонала

Задача N 2, показатель N 6

АД

>

<

><

><

X

X

X

X

X

X

1.2. Мероприятия, требующие финансирования, в том числе капитального характера

I.

Обеспечивать деятельность органов местного самоуправления

Цель программы, Задача N 2, показатели N 5, 6

АД (ТГД, СП, ИК)

>

<

><

><

22 741,7

22 254

22 741,7

2 825

22 741,7

2 825

1.

Организовывать проведение профессиональной переподготовки муниципальных служащих, в том числе состоящих в кадровом резерве и резерве управленческих кадров

Задача N 2, показатель N 5

АД

>

<

><

><

135

135

135

135

135

135

2.

Организовывать проведение повышения квалификации муниципальных служащих, в том числе состоящих в кадровом резерве и резерве управленческих кадров, применяя, в том числе дистанционные методы обучения:

Задача N 2, показатель N 5

АД (ТГД, СП, ИК)

>

<

><

><

2 734

2 675

2 734

2 675

2 734

2 675

АГТ

>

<

><

><

2 346

2 346

2 346

2 346

2 346

2 346

СП

>

<

><

><

329

329

329

329

329

329

ИК

>

<

><

><

59

0

59

0

59

0

3.

Проводить мероприятия по выявлению лучших муниципальных служащих города Тюмени

Задача N 2, показатель N 6

АД

>

<

><

><

15

15

15

15

15

15

4.

Организовывать медицинское обслуживание муниципальных служащих и членов их семей, в том числе после выхода муниципальных служащих на пенсию:

Цель Программы

АД (ТГД, СП, ИК)

>

<

><

><

19 857,7

19 429

19 857,7

0

19 857,7

0

АГТ

>

<

><

><

16 530,6

16 327

16 530,6

0

16 530,6

0

ТГД

>

<

><

><

2 244,5

2 097

2 244,5

0

2 244,5

0

СП

>

<

><

><

906,6

851

906,6

0

906,6

0

ИК

>

<

><

><

176

154

176

0

176

0

Итого по Разделу 1:

22 741,7

22 254

22 741,7

2 825

22 741,7

2 825

Источники финансирования:

- средства бюджета города Тюмени:

22 741,7

22 254

22 741,7

2 825

22 741,7

2 825

- средства бюджета Тюменской области:

0

0

0

0

0

0

- прочие источники (указываются виды источников):

0

0

0

0

0

0

Итого по программе:

22 741,7

22 254

22 741,7

2 825

22 741,7

2 825

Источники финансирования:

- средства бюджета города Тюмени:

22 741,7

22 254

22 741,7

2 825

22 741,7

2 825

- средства бюджета Тюменской области:

0

0

0

0

0

0

- прочие источники (указываются виды источников):

0

0

0

0

0

0

Условные обозначения:

> - начало выполнения мероприятия; < - завершение мероприятия

Сокращения:

АГТ - Администрация города Тюмени;

АД - административный департамент Администрации города Тюмени;

ТГД - Тюменская городская Дума;

СП - Счетная палата города Тюмени;

ИК - Избирательная комиссия города Тюмени.