Постановление Председателя Тюменской городской Думы от 21 марта 2016 г. N 2 "О внесении изменений в постановление Председателя Тюменской городской Думы от 16.10.2015 N 47"

Руководствуясь статьями 34, 58 Устава города Тюмени, постановляю:

1. Внести в постановление Председателя Тюменской городской Думы от 16.10.2015 N 47 "О порядке уведомления муниципальными служащими Тюменской городской Думы о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения" следующие изменения:

1) в наименовании слова "возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения" заменить словами "возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов";

2) в пункте 1 слова "возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения" заменить словами "возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов,";

3) пункт 2 признать утратившим силу;

4) в приложении:

в наименовании слова "возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения" заменить словами "возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов";

пункт 1 изложить в следующей редакции:

"1. Настоящий Порядок разработан в целях организации деятельности по уведомлению муниципальными служащими Тюменской городской Думы о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.";

в пункте 2 слова "возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения" заменить словами "возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов,";

пункты 3 и 4 изложить в следующей редакции:

"3. Уведомление о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление), составляется в письменном виде в свободной форме и должно содержать сведения, указанные в приложении 1 к настоящему Порядку, либо по форме согласно приложению 1 к настоящему Порядку.

4. Уведомление подписывается муниципальным служащим лично и подается в отдел кадров Тюменской городской Думы не позднее одного рабочего дня с момента, когда муниципальному служащему стало известно о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.";

в пункте 7 слова "возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения" заменить словами "возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов,";

пункт 11 изложить в следующей редакции:

"11. Уведомление рассматривается отделом кадров Тюменской городской Думы, который осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.";

дополнить новым пунктом 12 следующего содержания:

"12. В течение семи рабочих дней со дня поступления уведомления отдел кадров Тюменской городской Думы представляет уведомление, заключение о результатах его рассмотрения и иные документы, установленные постановлением Председателя Тюменской городской Думы от 11.08.2014 N 18 "О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Тюменской городской Думы и урегулированию конфликта интересов", председателю комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Тюменской городской Думы и урегулированию конфликта интересов для последующего рассмотрения на заседании Комиссии.";

5) приложения к порядку уведомления муниципальными служащими Тюменской городской Думы о возникшем конфликте интересов или о возможности его возникновения изложить в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению.

2. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Д.В. Еремеев